アイプラネットのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
派遣でしたので問題のない良い時給でした。残業があったかよく覚えていないのですが勤務している期間はお金に困ったことがなかったです。派遣なのに不...続きを読む(全160文字)

【良い点】
三菱グループなので充実しているように思います。旅行や引っ越し、家電の購入等で手当が出るというのがありがたかったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全271文字)

【良い点】
女性でも長く働ける環境は整っているのではないかと思います。出産後も復帰されて働き続けている方も一定数いらっしゃるようでした。周りにはあまり見...続きを読む(全243文字)

【良い点】
ナショナルクライアントである親会社の案件に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社案件は発注自体はほとんど決まっ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
三菱電機のハウスエージェンシーゆえの安定感や穏やかな空気感が流れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の大きな案件に関われ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
賞与が多く、全体年収は同業界、同世代と比べても比較的良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与額は売上によって変動があるた...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は毎晩残業してるイメージ。もう少し部下に仕事を振ってくれても良いのにと思う。。。負荷の平準化ってそういうこ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ものを作るのがだいすきな人には良い。職人がいるので近くでじっくり学べる。聞けばなんでも教えてくれる。面白い、かっこいいと思わせるのがうまい。...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業さんと現場の温度差がすごい。営業さん、印刷の仕事取らずにイベント系の仕事のみ。。それに付随してチラシやパンフ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の好き嫌いで評価が決まってしまうことがある。どれだけパワハラセクハラやる人でも仕事さえできていれば評価は問...続きを読む(全80文字)

【良い点】
有給はスケジュール管理を怠らなければ標準的な日数をとることができます。産休・育休をとる方も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全170文字)

【良い点】
リモートワークもでき、自分で働く時間の調整ができる。
午後から出社するといったことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署長に...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業や制作担当者は毎日かなり遅くまで残ったり仕事を持ち帰ったりしており、業務終了後の日報が連日日付が変わる頃に送...続きを読む(全112文字)

【良い点】
私は派遣でしたので定時に上がろうと思えばできてました。
社員の方でも早く退勤してる方や、当日に半休とったり、仕事や同じ案件の人に影響がないの...続きを読む(全179文字)

【良い点】
業務の進め方については、担当者個人にある程度裁量があり、自分で優先順位を考えながら仕事を進めやすい環境だと思います。部署や担当業務にもよりま...続きを読む(全550文字)

【良い点】
基本的な勤務時間は9時から18時までのため、仕事とプライベートのバランスが取りやすいです。また、有給休暇も取得しやすく、予定に合わせてお休み...続きを読む(全89文字)

【良い点】
人によると思うが要領のいい人は生きていける　映像系の人間は仕事中に映画を観に行く人などもいたが現在は許されないだろう
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)

【良い点】
営業の残業は平均30〜40時間だが、月内で時間調整や代休取得が可能であるため、メリハリをつけて働くことは十分に可能だった。
【気になること・...続きを読む(全145文字)

【良い点】
クライアント都合による不規則な働き方
クライアント（広告主）のスケジュール、直前の仕様変更、緊急トラブル、大型コンペ（競合プレゼン）前などに...続きを読む(全257文字)

【良い点】
かなり部署によりますが休みは取りやすいです。イケイケな部署だとぜんぜん休めないかもしれませんので注意が必要。続きを読む(全60文字)