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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェー・シー・スタッフの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェー・シー・スタッフの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェー・シー・スタッフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジェー・シー・スタッフの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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4.1
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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1.8
成長・将来性
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2.0
社員・管理職
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4.8
ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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退職理由
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1.8

ジェー・シー・スタッフの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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ジェー・シー・スタッフの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女関係なく技術があり仕事ができればその分評価されるので女性だから働きにくいということはないと思う。続きを読む(全56文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は普通に働きやすいと思います。
妊娠、育児休業は対応していて、時短、在宅なども希望があれば相談可能。
上に上りたい方も頑張れば普通に上に立...続きを読む(全85文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
イラストレーター
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場には女性がたくさん在籍していますし、いい意味でも悪い意味でも男女平等です。実力さえあればどんどん上にいけますし、実際に新人の教育をして下さ...続きを読む(全226文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年10月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
14年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

動画部は女性がとても多かった。絵が上手ければ男性でも女性でも誰でもOK。本当にそう。逆に「女性だから早めに帰っていいよ」なんてこともありません。(そういう...続きを読む(全193文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

深夜作業や徹夜が多いので、女性には少々厳しい現場かと思います。
週に3回は終電間際の帰宅となりますので、夜中外を歩くことが多く危険です。
来客等のお相...続きを読む(全161文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
進行
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員に女性は多い。
が、未婚率が高いので、産休や育児休暇がないので結婚したら辞める率が高い。
実際働いて、その辺をもう少し充実させてほしいと思った。
...続きを読む(全172文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジェー・シー・スタッフの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めから給料を固定給でもらえるのはこの業界ではいい方だと思う。ただ基本的に給料は低いのでそこから給料が上がるかは評価次第になると思う。
作業ス...続きを読む(全122文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事をし始めたばかりの頃は休みが日曜と祝日だけだったが途中から隔週で1日休みを取れたので少しずつ改善はされているのかもしれない。
【気になるこ...続きを読む(全383文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アニメ好き、絵描くの好きなら、面白いしやりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
好きなタイトル選べないことかな。続きを読む(全72文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちにもっと経験積みたい方はちゃんと作業をこなして、上司にアピール続けるなら、一年くらい作品補佐や作品担当することは可能ですね。続きを読む(全72文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の経営方針としては安定していますが、自社タイトル開発しない限り成長性はあまりないと思います。続きを読む(全68文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界としては普通くらいの給料かな
【気になること・改善したほうがいい点】
給料自体は安定しています、賞与がない上兼業する時間と気力があまりない...続きを読む(全132文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個人的にはワーク8ライフ2かな、完全週休二日制じゃないし残業時間が長すぎ。しかも固定残業代式、超過分はもらえない。...続きを読む(全128文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アニメーションの制作に関われるがこの会社でなくても良い。制作ラインは5ライン以上常時走っており常に人手不足となっている。残業代はもちろん出ず、長時間労働が...続きを読む(全246文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収は220万円程度で残業代、家賃手当などはなく通勤手当もろくに出ない。近くの安い物件を探すしかなく、ワークライフバランスは崩壊している。夢を追うのは良い...続きを読む(全89文字)

株式会社ジェー・シー・スタッフの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年03月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アニメーションの全行程が会社にあり、一応1ラインくらいは制作可能。ただ、常に5ライン走っており、社内のスタッフを使用するには、取り合いになっている。
よく...続きを読む(全163文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社ボルテージの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
ゲームプランナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員が多いので働きやすいとは思います。また、女性で管理職やっている方も結構います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によります...続きを読む(全122文字)

株式会社名古屋テレビ映像の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が増えつつあり、管理者にも女性が存在した。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い時代の上下関係がまだ消えていない。女性は媚を売れば...続きを読む(全139文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は作監がおおいので一枚絵の美しさの仕上がりはやはり女性が強いと思います。女性特有の耽美な一枚絵を書き上げる感覚は男性に真似できない武器にな...続きを読む(全155文字)

株式会社エキスプレスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ディレクター・AD
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によっては産休・育休をとっている女性もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭を持ちながら(お子さんがいる)勤めている女性は多...続きを読む(全81文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

女性管理職を増やそうという動きがあることや従業員数も女性が比較的多いと感じた。続きを読む(全39文字)

株式会社バンダイナムコフィルムワークスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
商品企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性向け作品も扱っているからか、女性の管理職も多く、育休産休取得後も元のポジションに戻れるため非常に働きやすいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)

イー・ガーディアン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員でも派遣社員でも頑張れば管理者になれるので、品質や出勤率、業務態度がよければどんどん昇給できます。続きを読む(全59文字)

株式会社TBSアクトの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これも部署によるが、自分の配属されている部署は女性の管理職はいない。女性の社員の先輩もいたがみんなパートナーの転勤...続きを読む(全184文字)

麻布プラザ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性と女性の比率は半々。若手(というか主力?)は女性の方が多い。女性のための決まり事や福利厚生があるわけでは無いが、働きやすい雰囲気や思いやり...続きを読む(全85文字)

株式会社CARTA HOLDINGSの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

人事の方と話していてもそう思ったが、とにかく自立している女性社員の方が多かったことから、そういった環境が整えられていると思う。続きを読む(全63文字)

ジェー・シー・スタッフの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジェー・シー・スタッフ
フリガナ ジェーシースタッフ
設立日 1986年1月
資本金 5000万円
従業員数 163人
代表者 宮田知行
本社所在地 〒180-0022 東京都武蔵野市境2丁目14番1号
URL http://www.jcstaff.co.jp/
NOKIZAL ID: 1365531

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