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【良い点】
副業ができるようになったので、働きながら好きなことをできるようになった為選択肢が増えたと思うところがいい。続きを読む(全59文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ヨネックスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全22件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヨネックス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にヨネックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ヨネックスの 社員・元社員による会社の評価
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- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
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3.7
- ワークライフ
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
4.3
- 入社後のギャップ
-
2.8
- 退職理由
-
2.4
ヨネックスの 学生による会社の評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.1
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
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ヨネックスの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
住宅補助は独身だと30歳まで。福利厚生はリロクラブが使える。また、申請をすれば英会話の授業を受けられるらしい続きを読む(全60文字)
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【良い点】
若手社員に対する社宅制度などは充実していると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援制度などはなく、あまり期待できません。続きを読む(全77文字)
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工場や営業所は全国にあるので、環境については部署によると思います。福利厚生については大手企業ならではの充実したものが多かったです。例えば社販で、自社の製品...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
・最近福利厚生のクラブに加入したので、年12000円分のポイントが貰える。色々な使い方があるようだが、非常に使いにくいサイトで欲しいものが見...続きを読む(全509文字)
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ヨネックス株式会社は、従業員の幸福と健康を重要視し、その実現に向けた具体的な取り組みを積極的に展開しています。まず、従業員の健康をサポートするために、包括...続きを読む(全437文字)
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【良い点】
休暇もしっかり取得でき、社員寮も用意されており価格も破格なため20代の独身社員にはありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全117文字)
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地方組は会社の寮に入寮することができるが、先輩社員と2人暮らしすることになる。（2DK、1人1部屋、トイレ・シャワー共有）
誰と一緒に住むかは入寮時に判...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社販で現行品を安く購入でき、型落ち品になるとさらにかなり安い値段で購入出来る点はとても良いと思います。あと、社宅はありませんが実家からの通勤...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員寮は非常に待遇がいいようだ。家賃・光熱費でかなりの額の補助が出ている。また物件もオートロック付きで2F以上、ただし独身30歳までで同性社...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
自社製品が好きならば、社員販売で安く買えるのでお得だと思います。家族の分も購入できます。独身寮がものすごく充実していて、生活費ほぼタダのよう...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
３０歳までは独身寮があり、格安で基本的に電車の乗り換えの必要のない近郊の地域に住むことができる。ただし相部屋なのが注意点。社員販売もあり、あ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
最近、福利厚生についてあまり良くないと思う。
良い点がいまいちみつからない。
強いて言うなら、自社製品が社員価格で購入できる。
【気になるこ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
矛盾している点を改善していこうという流れは生まれつつある。例えば9時始業なのにもかかわらず、営業部門は8時50分から朝礼があるため、その前に...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
業務が分担されていないので、宣伝業務全般を担当できる。雑誌広告や店頭POP、WEBコンテンツやWEB動画など。マスコミ対応、プレススリリース...続きを読む(全253文字)
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福利厚生は大手企業なのでかなりしっかりしていたと思います。産休、育児休暇は当たり前のように皆様とっていました。食事補助はありません。食堂もないのでランチ...続きを読む(全157文字)
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社員販売制度は充実しており、社員旅行も年に一回行われる。
基本的に独身の30歳以下の社員は寮にすむことができるが、それ以上は住宅手当は一切でない。手当...続きを読む(全167文字)
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社員は、会社の製品(バドミントン、テニス、ゴルフ、ウォーキング
シューズ)を、社員割引で買うことができます。
当初は、無制限に4割引きだったのですが...続きを読む(全185文字)
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年に一回の社員旅行があります。帰属意識が高い先輩社員が多いため、他メーカーのものを着ていたり履いていたりすると捨てられます。住宅補助は社員への退職金を担...続きを読む(全156文字)
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ヨネックスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
周囲の業務態度を見て将来を考えた際、尊敬できる人物がいなかった。
業務へ同じように熱量を持っている人物が少なく、新しい環境に挑戦するため退職...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
熱意の高い社員が多い。知識の多さから学びもあり、製品へのこだわりややりがいがあればとても有意義に働ける環境だと感じる。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まとまった賞与がある分、月給が少ない点に注意が必要です。
残業を解消する動きが見られますが配属先により程度が異な...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
プライベートと業務のバランスは取りやすいように思います。配属先、業務内容により異なるかと思いますが、急な予定でも柔軟に対応していただけた記憶...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
世界的な企業のため、風通しの良い社風と想定していたが、一族経営の悪い部分がまだ残っていたように...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
積極的に働き方改革には取り組んでいる印象。職種によってはリモートワークも可能。
残業時間も少なく、ワークライフバランスはよい。
【気になるこ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
成長性は、世界的な強みを持つバドミントン事業と、海外市場の拡大が牽引しています。特にバドミントン用品は圧倒的なシェアを誇り、インドや東南アジ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の拠点ではキャリアに対する取り組みは見られなかった。他の拠点では力を入れているという話も聞くので、場所によるの...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休、育休から復帰後、長く働いている女性が多い印象。女性管理職の割合も増えている。また、社長も女性なので今後進んでいく領域と思われる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
株式会社ヨネックス（YONEX）は、日本を代表するスポーツ用品メーカーで、特にバドミントン、テニス、ゴルフ用品で世界的な評価を受けています。...続きを読む(全529文字)
メーカー・製造業(スポーツ・玩具・ゲーム)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
福利厚生は可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社に比べると若干少ないかも。特別休暇や社員にとって嬉しい制度がある...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
住宅補助や寮制度はありませんが、通勤手当は会社規定に沿って支給されます。退職金制度はありますが、支給条件や金額については勤続年数によって大き...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ボーナスの賞与化や基本給・手当の制度改正などの制度変更が最近行われており、社員の年収・手取りは全体的にベースアップ傾向となっている。業績が良...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
交通費支給以外はほとんどありません。特殊な自販機の導入など変わったものはありますが、基本的な家賃補助や退職金制度...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大手なので福利厚生はしっかりしていました。特別に気なるところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスや内部通...続きを読む(全116文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ヨネックスの 会社情報
| 会社名 | ヨネックス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヨネックス |
| 設立日 | 1958年6月 |
| 資本金 | 47億600万円 |
| 従業員数 | 2,867人 |
| 売上高 | 1382億7600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | A.ヨネヤマ |
| 本社所在地 | 〒113-0034 東京都文京区湯島3丁目23番13号 |
| 平均年齢 | 39.1歳 |
| 平均給与 | 601万円 |
| 電話番号 | 03-3839-7112 |
| URL | https://www.yonex.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137485
