この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休や時差出勤を行使している人が多いので、子供がいても働きやすい。中には3人以上子供をいながら働いている人もいる続きを読む(全62文字)
ヨネックス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヨネックス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にヨネックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休や時差出勤を行使している人が多いので、子供がいても働きやすい。中には3人以上子供をいながら働いている人もいる続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性役職者の割合が年々増加していると感じます。
女性の働きやすさは会社全体で改善する取り組みがされています。続きを読む(全60文字)
ヨネックス株式会社は、女性の働き方を真剣に考え、包括的な支援策を提供しています。女性従業員がキャリアと家庭生活を調和させるため、柔軟な労働条件を用意してい...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
女性の役職者もいましたし、性別が原因の差別は全くなかった。産休・育休も取得可能で自分が在籍した間の復帰率は100%であった。(自分のいた事業所...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすい上に、時短勤務を実施している女性社員は多い。
産休明けて時短勤務、しばらくして次の産休、育休に入る方もちらほら見かける。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休育休は必ず取れますし、ほとんどの人が時短を利用しています。子どもを産んでも働く環境は整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休育休取得率はほぼ100%で復帰している。多くの女性が時短勤務を選択できる環境は整っており、周りも時短勤務者に対する理解と協力はしっかりされ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休育休制度と取得率はかなり高く、ほとんどの社員が活用して復帰している。時短制度も取得が多くなっており、利用者は残業させないように配慮がされる...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
結婚出産後も復帰する人が多いので、女性も働きやすい環境にあると思う。女性も働きやすい環境だとアピールする為か、女性の管理職も増えてきた。
【気...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性が営業や管理職に就くことが近年増え始めました。また以前、新入社員の給与に関して男女差がありましたが、多くの苦情が寄せられたため、現在は男女...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
一般事務職でしたが、残業がほとんどなく定時退社が当たり前でした。
体育会系出身者が大半なので、仕事中も堅苦しくなく気さくにコミュニケーションを...続きを読む(全180文字)
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女性の割合も多く、産休育休は当たり前のように取得できます。復帰後は時短制度の活用事例も増えてきているので、働きやすい環境です。ただ復帰の際にもとの部署に戻...続きを読む(全164文字)
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育休を1年取る方が多く、保育園が見つからない場合も延長出来るし、その制度を使うカタログが多いので育休し易い環境である。
その他に時短制度を活用してる方も...続きを読む(全154文字)
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産休を取って戻ってくる人がたくさんいます。結婚・出産をしても長くいれる会社です。
内勤の女性はほとんどの部署で定時に帰れていたと思います。
いい意味・...続きを読む(全159文字)
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時短勤務、育児休業を取得する社員も多く、育児と仕事を両立することが可能です。
多くの女性社員が結婚しても仕事を続けています。
ただ、復帰後に部署を異動...続きを読む(全156文字)
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わりとしっかりしていると思いました。私のいた部署では出産、育児休暇を皆さんとっていて戻ってくる人も多かったです。ただ、戻る場合はなぜか違う部署へ配属される...続きを読む(全150文字)
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産休及び育休制度があり、二人目の出産時にも取得できる。比較的女性に関してもやさしい会社なのでは。職務復帰するさいには同じ部署には戻れないというルールが存在...続きを読む(全182文字)
同じ工場に、生産部と開発部があるのが魅力的です。続きを読む(全24文字)
ラケット競技で強い占有率があるので将来性は高いと思います。続きを読む(全29文字)
私の周りは電子部品メーカーなどに就職する人が多かったが、その人たちと比べると同じ修士卒業でも給料については低い印象がある。ほかのメーカーについても基本的に...続きを読む(全96文字)
貴社製品を社員割引で購入できるのが魅力的です。続きを読む(全23文字)
会社に部活動があることやスポーツメーカーのためスポーツをする環境が整っている。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
住宅補助は独身だと30歳まで。福利厚生はリロクラブが使える。また、申請をすれば英会話の授業を受けられるらしい続きを読む(全60文字)
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【良い点】
多様な国の人がいるので様々な言語が聞こえる。スポーツメーカーなので上下関係は厳しいが、社員は皆んな良い人続きを読む(全58文字)
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【良い点】
スポーツを経験(or観戦)したことない人は少し馴染みにくいと思う。飲み会で話題になることが多いので少し知識としてあった方が良い続きを読む(全69文字)
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【良い点】
賞与がトータル6ヶ月以上はもらえるので他社メーカーと比べると良い。月給は英語テストでS評価をもらえれば+15,000円の手当がもらえる(Aであ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
部署によるが私が所属していた部署は残業時間が少なかった(月10時間以内)ため、プライベートの時間が取りやすい。休暇を取得しても誰も文句を言わな...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
アットホームな会社ではありますが、人によっては社風が合わないと感じる方もいるかもしれません。人はとにかくいいと思います。
人生経験を積みたいと...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
産休、育休を取られている方は非常に多く、時短出勤もある。子供が熱を出したらすぐに帰してくれる。周りがそれを見て何か言うような雰囲気も全くない。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性比率は高いです。営業や製造部も女性社員が活躍しています。
パートさんはほぼ女性です。
育休の理解もあり、取得して復帰する方が多いです。時短...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
売り込みに迷いのない人は大丈夫。
【気になること・改善したほうがいい点】
片道2時間は通勤圏内。勤務地移動も、店長が嫌いな人は飛ばされるので。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育休や産休は取りやすい環境下かと思います。また、社内の従業員もそこらへんに関して寛容な人が多いので、気兼ねなく休める環境は整っているかと思い...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性ばかりの職場で気を使うところもありますが、逆に言えば家庭のことなど理解してもらえる事も多くわりと楽しく働けました。続きを読む(全65文字)
女性活躍推進のため、オフィス内保育を試しに実施するなど、両立ができるように日々サポートしている。育児休暇制度、時短勤務制度、フレックスタイム制が整っている...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
育休取りやすい。休みも取りやすい。女性社員も多いので、働きやすいということだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に見当たらない。続きを読む(全78文字)
営業は女性が少なく、ほとんど男性だそう。事務職は全員女性と聞いた。続きを読む(全33文字)
特段良くも悪くも感じ取れなかった。部署異動に関しては寛容だと説明があったため、結婚や妊娠を機にキャリアについて考え直すというのも容易なのかもしれない。続きを読む(全75文字)
会社名 | ヨネックス株式会社 |
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フリガナ | ヨネックス |
設立日 | 1958年6月 |
資本金 | 47億600万円 |
従業員数 | 2,666人 |
売上高 | 1164億4200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | A.ヨネヤマ |
本社所在地 | 〒113-0034 東京都文京区湯島3丁目23番13号 |
平均年齢 | 39.7歳 |
平均給与 | 572万円 |
電話番号 | 03-3839-7112 |
URL | https://www.yonex.co.jp/ |
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