この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手社員に対する社宅制度などは充実していると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援制度などはなく、あまり期待できません。続きを読む(全77文字)
ヨネックス株式会社 報酬UP
ヨネックス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手社員に対する社宅制度などは充実していると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援制度などはなく、あまり期待できません。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性役職者の割合が年々増加していると感じます。
女性の働きやすさは会社全体で改善する取り組みがされています。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
残業は比較的に少ないと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による差が大きいので、どの部署に配属されるかで印象が変わると感じます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
賞与は比較的良いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給、昇給率は低いと感じます。
評価基準は明確でなく曖昧な部分が多い印...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
スポーツ経験者が多く明るい印象を持ちました。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性よりスポーツ経験を重要視した採用をしている印象を受...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制に関する制度は特にないと感じる。
入社前のスキル...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
バドミントン事業がトップであり、事業の安定性はあると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱うスポーツが限定的なため、新しい...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにチャレンジする社風ではないと感じます。
また、トップダウンが強いため、あまりやりたいことはできない印象です。続きを読む(全80文字)
工場や営業所は全国にあるので、環境については部署によると思います。福利厚生については大手企業ならではの充実したものが多かったです。例えば社販で、自社の製品...続きを読む(全99文字)
将来性としてはその競技の人気次第だと思います。テニスやバドミントンなど、比較的人気スポーツを取り扱っているので売り上げが悪くなることは無いと思います。続きを読む(全75文字)
自分の企業の製品を多くの選手が使っていたり、世の中で見ることも多いのでその分やりがいが感じられると思います。スポーツ選手と関わることも出来るので、スポーツ...続きを読む(全98文字)
有給取得率が60%を超えているので、休日はしっかり確保されていると思います。ワークライフバランスを楽しむことが出来ると思います。実際にスポーツを楽しむ社員...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
・最近福利厚生のクラブに加入したので、年12000円分のポイントが貰える。色々な使い方があるようだが、非常に使いにくいサイトで欲しいものが見つ...続きを読む(全509文字)
ヨネックス株式会社は、従業員の幸福と健康を重要視し、その実現に向けた具体的な取り組みを積極的に展開しています。まず、従業員の健康をサポートするために、包括...続きを読む(全437文字)
ヨネックス株式会社は、女性の働き方を真剣に考え、包括的な支援策を提供しています。女性従業員がキャリアと家庭生活を調和させるため、柔軟な労働条件を用意してい...続きを読む(全478文字)
ヨネックス株式会社での仕事の魅力は、世界的なスポーツブランドの一員として、革新的なスポーツ用品や技術を開発し、アスリートの成功に貢献できることです。競争が...続きを読む(全180文字)
ヨネックス株式会社の企業文化は、革新と協力を重視するものです。常に進化し続けるスポーツ業界で、チームワーク、クリエイティビティ、パフォーマンスの向上に焦点...続きを読む(全162文字)
ヨネックス株式会社は、従業員のキャリアアップをサポートするために継続的な教育体制と研修プログラムを提供しています。社内トレーニング、外部研修、スキル向上の...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
海外に関わる部署に配属になれば、積極的に手を挙げれば新人でも出張にも行くことができる。20代後半から30代がほとんどいない為、若手社員でも活躍...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直成長はあまり感じられなかった。ソフトウェアなどが自社でしか使用されないものなどが多かったため、社外に出ると自分...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ボーナスは結構多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな企業にしては少ないイメージ。自分は福利厚生(社員寮)の面で恩恵を受けていた...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性の役職者もいましたし、性別が原因の差別は全くなかった。産休・育休も取得可能で自分が在籍した間の復帰率は100%であった。(自分のいた事業所...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営に不満があった。特別扱いがすごく、昔ほどではないと聞いてはいるが親族のパワハラに近いような発言のみは許され...続きを読む(全112文字)
会社名 | ヨネックス株式会社 |
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フリガナ | ヨネックス |
設立日 | 1958年6月 |
資本金 | 47億600万円 |
従業員数 | 2,653人 |
売上高 | 1070億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | A.ヨネヤマ |
本社所在地 | 〒113-0034 東京都文京区湯島3丁目23番13号 |
平均年齢 | 39.4歳 |
平均給与 | 555万円 |
電話番号 | 03-3839-7112 |
URL | https://www.yonex.co.jp/ |
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