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コルテバ・ジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コルテバ・ジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コルテバ・ジャパン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にコルテバ・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コルテバ・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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女性の働きやすさ
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3.7
退職理由
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5.0

コルテバ・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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コルテバ・ジャパンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は仕事の割に非常に良かった。

また、営業者にのる必要もなく、タクシーで移動することが義務化されているので、安心して仕事に集中できる。
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    コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年1月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 海外営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料が良い。結果を出し続けないとリストラが待っているが、乗り越えられた人はご褒美が待っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全223文字)

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    コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社風はまさに外資系という感じで、日系出身者からはカルチャーの違いを認識する。
    現在は統合が進められているらしい。社内メールは職種にもよるが基本的には英...続きを読む(全175文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    コルテバ・ジャパンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2009年頃

    投稿日:2017年2月4日
    回答者:

    【良い点】
    仕事のペースはわりとゆっくりで急いでこなすというよりは、ゆっくりと慎重に仕事をこなしていくと言った感じの職場です。
    【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2024年5月29日
    回答者:

    【良い点】
    天敵農薬(生物農薬)の分野ではこの業界で国内シェア1位なのでそこは強みだと思います。日本人には馴染みが薄い物ですがもっと一般の理解が進めば発展...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月6日
    回答者:

    【良い点】
    退職時のマニュアルがしっかりしており、質問に対しても人事が丁寧に対応・回答してくれたので、滞りなく退職のプロセスを進めることができた。
    退職金...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年8月23日
    回答者:

    【良い点】
    女性管理職も最近増えてきています。プロパーで子育てを経験し上に上がった経営層はまだいません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休・育...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月25日
    回答者:

    【良い点】
    若い人が多く辞めている印象。総合職なので家賃補助など手厚いが、給与はそんなに高くない。単身赴任手当も薄いので生活に苦しんでいそうな人は何人か思...
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    コルテバ・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年9月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 営業マネージャー・管理職 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    キャリアアップのチャンス到来を提供してもらえる
    トレーニング多く自分が成長できる機会を提供してもらえることはよきこと
    【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

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    コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年4月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    一応全世界のダウケミカルグループの仕事に挑戦出来ます。社内ランでワンクリックで全世界の求職状況は確認出来ます。スキルアップ研修は基本Webト...続きを読む(全199文字)

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    コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年1月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    マネージャーとしっかりとした関係性を作って、成果を出せば給与もどんどん上がる。
    また、社内サークルもあり、ひょんな事からの他部署と繋がれるの...続きを読む(全201文字)

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    コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    優秀な社員の方が多く、良い刺激になった。正々堂々とした努力家の方が多く、会社の人間関係で悩む事もありませんでした。
    非常に国際的な企業でいろ...続きを読む(全189文字)

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    コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年9月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    社員全体の帰社時間が早く(7時頃には残っている社員はほとんどいない)、遅くまで働くことは非常に限られる。やることをやって、個人の成績も悪くな...続きを読む(全157文字)

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    コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年8月8日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 19年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    給与が非常に良いですし、女性もキャリアアップしやすい環境です。基本的には、人間関係も良くきちんと仕事をこなしていれば、満足した生活が送れるで...続きを読む(全228文字)

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    コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    とにかく実力主義の会社で、給与も新卒とは思えないくらいいい年収を提示された。ただ、人の入れ替わりが激しいため、社内関係はぎすぎすしているきら...続きを読む(全178文字)

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    コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年5月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 その他の素材・化成品関連職 正社員

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    【良い点】
    加入しているリゾートホテルグループの案内などが届き、優待価格で使用する事が出来る。
    また加入している健保組合の優待で、大手フィットネスクラブ...続きを読む(全276文字)

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    コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年5月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    有休以外にシックリーブがあり、休みは結構多い。有休は割りとフリーに取れる。精神的に強くて自立して仕事が出来る人間にははっきり言って良い会社だ...続きを読む(全178文字)

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    コルテバ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 情報セキュリティ 非正社員

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    【良い点】
    正直良い点は全くと言っていいほどないです。マネージャーがITを全く理解していないので、外注の方が頑張ってデスマーチになっています。ここに派遣...続きを読む(全182文字)

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    メーカー・製造業(化学・石油)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ポリネスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上の方はわからないが、社内の雰囲気は悪くはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    超超即戦力が欲しいようで、段階的もしくは丁寧に...続きを読む(全213文字)

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    株式会社松井色素化学工業所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 製品開発(素材・化成品) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    上司の言う事について、間違っていても、YESマンに徹していれば、喜ばれて給料も上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出世は、上司に...続きを読む(全101文字)

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    広陵化学工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制が全くなってない。言うべき事を言わない人間が多い、その程度で辞める人間が多い為、辞められる事を恐れてるか...続きを読む(全184文字)

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    本多プラス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 人事 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員数も多く、大企業とそん色ない環境かと思ったが、全くの逆で、とても働きづらい環境だった。入ってみて1カ月で後悔した。続きを読む(全79文字)

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    UBE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    地元である宇部市とのつながりが強いです。山口県、九州出身の方が比較的多いと思いました。中国、九州地方出身のかたはすごく働きやすいと思います。続きを読む(全76文字)

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    関西ペイント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 基礎・応用研究(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    安定志向な会社であったが、ここ数年でリストラが行われるなど従業員にとっては働きずらい状況になりつつある。続きを読む(全72文字)

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    株式会社イプサの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    先輩方、上司の方皆様とても優しいです。
    質問しやすい環境なので、未経験の人でも安心して働けると思います。
    肌について詳しくなれるので、自分の...続きを読む(全195文字)

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    株式会社石山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    合同企業説明会の時の人事の方の対応がよかった。このような方がいる企業で働いてみたいと感じた。というのが印象に残った。
    【気になること・改善し...続きを読む(全119文字)

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    トーヨーカラー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月8日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 正社員

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    【良い点】
    福利厚生が充実していたから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ギャップは工場の為人間関係が悪かった。
    3K。
    工場にもっと投資をして...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ムーンスターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    靴が好きだったため。
    製造もしており様々な種類の靴を取り扱っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昔ながらが良い点でもあるが、お...続きを読む(全91文字)

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    コルテバ・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 コルテバ・ジャパン株式会社
    フリガナ コルテバジャパン
    設立日 1974年8月
    資本金 1億円
    従業員数 532人
    決算月 12月
    代表者 野村真一郎
    本社所在地 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号
    電話番号 03-3519-3190
    URL https://www.corteva.jp/who-we-are/corteva-in-japan.html

    コルテバ・ジャパンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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