ウイン・インターナショナルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
人や雰囲気が穏やかであったので入社。ディーラーであれば取扱製品に限りがないので、顧客にとってより良い提供ができると感じた。
【気になること・...続きを読む(全166文字)

【良い点】
女性営業は看板にもなるので丁重な扱いを受けやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
重労働が多い。業務内容は男女関係ないので、負けず...続きを読む(全92文字)

【良い点】
対人力と臨床知識、対応力は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客によってはハラスメントが蔓延ってる。業界上仕方ないが。続きを読む(全74文字)

【良い点】
未だ立会い業務メインなので、余程手を抜いたり関係を上手く築けない限りは、他者から取られることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)

【良い点】
休みは裁量次第で自由に取れる。時差も好きなように取って良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも緊急呼び出しはある。当番制のと...続きを読む(全98文字)

【良い点】
優しい人が多い。協力的な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルートなので楽だし飽きがくる。他の世界を知れないまま年齢が過ぎる...続きを読む(全84文字)

【良い点】
昭和的。体育会系の文化は根強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によりけり。職に対して不相応の人もいれば、評価されずに可哀想な人...続きを読む(全80文字)

【良い点】
どうしても症例数に依存するので、ノルマは厳しくない。結果のみならず過程も評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっても...続きを読む(全129文字)

【良い点】
転勤に伴う引越し手当はでる。健診や予防接種も積極的。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はない。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の退職が続いていた時期があり、後任の管理職は経験値が低いまま管理職になっているため能力が低く感じる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
会社のシステムはしっかりしているから、慣れれば誰にでもできるようになっている
【気になること・改善したほうがいい点】
自社システムを使いこな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
新人は月一医療についての研修があるから入社時無知でも大丈夫

医療部の場合は病院に入ってる診療科全て営業範囲だから幅広く医療知識が得られる
...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全く整っておらず
中途で入ってきた人達の習熟度など
低いまま現場に出される。

また、他の会社でいう、...続きを読む(全131文字)

【良い点】
営業力のある営業さんはそれなりにいて、そういう人からは色々学べたので、スキルをつけたいのであればおすすめです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全164文字)

【良い点】
評価制度は確立していて、昇給試験でステップアップを目指せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の試験範囲が広く業務内全般に及ぶ...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に教育研修部が企画してくれるが研修場所が八王子の奥なのでアクセスが悪い
日々の業務をこなしつつ研修に行くこ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
未経験の新人に対して、外部研修を設けて経験を積ませようとしてくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人はミスに厳しく、...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社内研修制度は、充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外研修や自己研鑽のための補助がなく、また、それを評価する人事制...続きを読む(全87文字)

【良い点】
最初の1年間はメンター制度があり、1人で営業に出る前に2.3ヵ月ほどメンターや他の先輩方との同行営業がある為新人に対する教育は十分であると思...続きを読む(全141文字)

【良い点】
本人次第。
上を目指せば仕事はいくらでもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事はいくらでもあるけど配属先と上司との関係により頑...続きを読む(全106文字)