大阪ガス住宅設備のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
自身の裁量でどんどん進めていけるので、かなり仕事がしやすい。
直接お施主様ともやりとりする機会も多くあり、大変なこともあるが感謝の言葉などを...続きを読む(全90文字)

【良い点】
グループ子会社であるため、福利厚生はとても整っている。お得かつ利便性も高く利用出来る施設なども多くある。続きを読む(全58文字)

【良い点】
問題点などが出てきた場合は上司に報告、相談しやすい環境にある。
ついていた上司も察してくれることが多くあったのでとても助けられた。続きを読む(全71文字)

【良い点】
グループ子会社のため、成績不振だとしてもボーナスはそれなりにしっかりと出るのは非常にありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
戸建て新築事業のみに特化しすぎており、それを改善するためのプロジェクト立ち上げをしても経営層の理解に及ばず叶うこ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
直行直帰が可能であり、現場を1人で回せるようになるとほぼ自身の裁量で仕事を進めることができる。
在宅ワークも可能なため、勤務地に必ず戻る必要...続きを読む(全150文字)

【良い点】
在宅勤務勤務もできて、フルフレックスで、半休有休もとれてとても働きやすい環境でした。朝起きて何時に出勤するか決められるが良かった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
新築住宅会社なので、お客様の人生の一大イベントに参加できれのがいい。地鎮祭に参加してから建物の引き渡しまで携わり、最後に感謝してもらえるのは...続きを読む(全167文字)

【良い点】
在宅勤務勤務もできて、フルフレックスで、半休有休もとれてとても働きやすい環境でした。朝起きて何時に出勤するか決められるが良かった。育児中の女...続きを読む(全145文字)

【良い点】
提案が通れば実現しやすい環境でキャリア形成しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもマンパワーに頼る文化。マニュアルは...続きを読む(全103文字)

【良い点】
未経験でもしっかりと研修してもらえるので安心。新卒であれば入社時に1カ月みっちり研修があり、中途採用であれば5日間ほど研修がある。
【気にな...続きを読む(全149文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内試験があり、査定に影響するが、営業やCEではない人にとっては苦痛でしかないし、正直、業務に役に立つことがない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
定期的に勉強会の開催などがある。
資格の取得支援がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートで活かせるような知識はあまり身...続きを読む(全85文字)

【良い点】
教育はなく、自ら試行錯誤する力が身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
分からないことをわかるまで教えるという形にすべき。
...続きを読む(全96文字)

【良い点】
研修制度がしっかりとあり、未経験でも研修をこなしていけば業務にスムーズに入っていけるというプロセスがある。
仕事の学習会があり、参加すればし...続きを読む(全147文字)

【良い点】
入社後は1ヶ月ほど新人研修を行いました。ビジネスマナーなど様々なことを学べたので非常によかったです。
仕事に関しては研修という形ではなく現場...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社員教育には力を入れてた印象で、社員の成長を重視した教育体制にはなってたと思います。新入社員研修後は現場OJTが基本となるが、キャリア支援プ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
業務改善は声をあげた人がボールを持つスタイル。そのためジョブタイトルで定義された内容に留まらず、自分の挑戦次第で業務範囲の拡張。
【気になる...続きを読む(全210文字)

【良い点】
資格取得を後押ししている。
教材代や試験代などは会社負担。
資格取得すれば朝礼で表彰される。みんなに頑張りを認めてもらえるのは嬉しい。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はそんなに充実していないです。だからこそ、自分でキャッチアップしなければならないというマインドになります。続きを読む(全77文字)