ウイン・インターナショナルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
転勤に伴う引越し手当はでる。健診や予防接種も積極的。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
人や雰囲気が穏やかであったので入社。ディーラーであれば取扱製品に限りがないので、顧客にとってより良い提供ができると感じた。
【気になること・...続きを読む(全166文字)

【良い点】
臨床はみれるので、必要最低限の知識は自然と身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
臨床の必要最低限のみ。製品については現場で学ん...続きを読む(全150文字)

【良い点】
対人力と臨床知識、対応力は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客によってはハラスメントが蔓延ってる。業界上仕方ないが。続きを読む(全74文字)

【良い点】
未だ立会い業務メインなので、余程手を抜いたり関係を上手く築けない限りは、他者から取られることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)

【良い点】
休みは裁量次第で自由に取れる。時差も好きなように取って良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも緊急呼び出しはある。当番制のと...続きを読む(全98文字)

【良い点】
優しい人が多い。協力的な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルートなので楽だし飽きがくる。他の世界を知れないまま年齢が過ぎる...続きを読む(全84文字)

【良い点】
どうしても症例数に依存するので、ノルマは厳しくない。結果のみならず過程も評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっても...続きを読む(全129文字)

【良い点】
昭和的。体育会系の文化は根強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によりけり。職に対して不相応の人もいれば、評価されずに可哀想な人...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の退職が続いていた時期があり、後任の管理職は経験値が低いまま管理職になっているため能力が低く感じる。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性は主に事務の方が多く在籍しており、営業や技術のしての採用はあまりないように感じる。医療機関へレントゲン装置の...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性にとっては比較的働きやすい会社だと思います。産休・育休制度は整っており、取得して復帰している方も多い印象です。時短勤務なども活用しやすく...続きを読む(全205文字)

【良い点】
産休・育休は希望すればみなさん取れていると思う。復職後もリモートワークを増やしたりと働きやすい環境は整っていると感じる。(本社勤務の場合に限...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性産休育休も取りやすく、2年取られる方も居ました！男性も稀に1年育休取得されてる方も^ ^通常は1.2週間かな〜と思います！

半休やお休...続きを読む(全129文字)

【良い点】
かなり昔に在籍していたが、当時でも子育てしながら働く女性社員は一定以上いた。ただ女性の営業はおらず、内勤のみだった。続きを読む(全64文字)

【良い点】
営業所の営業不在時の留守番のような仕事だった。子供の体調不良の場合の休みがとりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短なの...続きを読む(全89文字)

【良い点】
役職付きの女性も多かったため、キャリア形成はしやすいのではないかと思う。能力のある人が引き上げられるため、そこに男女差は感じられなかった。
...続きを読む(全145文字)

【良い点】
男性の産休・育休にもしっかり取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きい物や重い物を納品する場合もあるので女性は少々大変。続きを読む(全77文字)

【良い点】
産休・育休の取得実績は非常に高く、復職して時短勤務で働く社員も増えています。女性管理職の登用にも積極的な姿勢が見られ、キャリアを諦めずに働け...続きを読む(全93文字)

【良い点】
比較的良いかと思います。
マネージャークラスも多くいるので、働きやすいのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスエンジニアだ...続きを読む(全119文字)