ロンシール工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
人によっては仕事がやりやすかった点
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のやる気を引き出すためのシステム作りをもう少し頑張った方が良い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の都合での異動や退職への追いやりは今時流行らない。
そもそも役員が親会社からの出向で来てい...続きを読む(全89文字)

【良い点】
現時点では財務的に安定していること
【気になること・改善したほうがいい点】
交渉力、幹部の統率力などが不十分なため、商品力があるにも関わらず...続きを読む(全105文字)

【良い点】
比較的子育てのしやすい環境だったかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社のある部署での派遣女性への業務負担が大き過ぎたように見え...続きを読む(全116文字)

【良い点】
保養施設など一通りそろっていた。時々面白い懸賞のような企画や食事のための集まりがあった点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)

【良い点】
自分のやりたい仕事は大体やり尽くせたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局その時の上司が誰か、どの部署に所属するかで待遇が全...続きを読む(全101文字)

【良い点】
査定に関わらず一定の基準を担保出来ている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列。形骸化した計算方法でなあなあで決めている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分の裁量で事業戦略から出来た点
【気になること・改善したほうがいい点】
その時の社長や上司が誰かによって仕事のやりやすさが大きく変わる点。...続きを読む(全124文字)

【良い点】
休みが取りやすい。
但し部署によっては取りにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員、上司のハラスメントの対策が形骸化。
もう少...続きを読む(全92文字)

【良い点】
年収は20代前半で380万
かなり若手の内から、役員とも話す事が出来とてもやりがいがある。
また、ボーナスもしっかりと評価から、上げてくれる...続きを読む(全482文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手の医薬品メーカーにしては教育体制が非常脆弱。
研修教育など無いに等しく、研修してる暇があったら仕事を優先させ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
自分の部署に関係がある資格であれば、教材までお金を出してくれる。
それ以外だと全く評価されない。また、働いている人がそれぞれどんな資格を持っ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
キャリアも評価制度をもとにしっかりしており、楽しさを感じる人であれば向いているのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は整っていない。
一回教えたことで分からなく聞きに行くと嫌な顔をされる。
教わっ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
能力やスキルは無いが発揮した経験が無い人には場所にもよるが任せてくれるので経験がつめてオススメ。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全143文字)

【良い点】
マニュアルもありますが、やり方は直接教えてもらえます。
経験のある人が少ないイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が...続きを読む(全132文字)

【良い点】
特に何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルスペシャリストになるという目標を掲げているにも関わらず、人材に適切な...続きを読む(全83文字)

【良い点】
危険予知、改善提案など工場では当たり前の事がある
改善提案など出したら改善してくれるところはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全143文字)

【良い点】
自分次第でスキルアップできる環境はよく整備されていると思う。
良くも悪くもスキルアップに厳しい雰囲気があるので、鍛えられるとは思う。続きを読む(全72文字)