日本色材工業研究所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
当時の大卒の平均月収くらいで妥当だったと思う。新入社員はゴールデンウィーク時点ではまだ初任給がはいらないので、かわりに一律で10万くらいくれ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
稀に遅くまで残ることもあるけど、基本的にはあまり残業はないし、上がる時間も早いのでワークライフバランスは取りやすいと思う。続きを読む(全67文字)

【良い点】
色々な会社の化粧品を作っているので、化粧品が好きな人は楽しいと思う。
海外からのお客さんも来るので、英語ができる人は英語を使う機会もある。続きを読む(全75文字)

【良い点】
普通に一通りの福利厚生は整っていたと思う。退職金制度として確定拠出年金をやっていた。
新入社員向けに(?)保険屋さんが(?)クルーズ船のチケ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社長が女性だし、女性社員も多い。工場のパートさんはほぼ女性だし、化粧品を作っているので、男性が幅を利かせているような職場ではない。
残念なが...続きを読む(全120文字)

【良い点】
スムーズに対応してくれたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由を事細かく聞かれた。家庭の事情で退職をしたが「具体的には？」と。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修担当が研修してくれるのでと説明は受けたが、そもそも誰だかわからない上に何をどうしたらいいか...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
パートのおばちゃんしかいないので合う人合わない人いる。また部署によっては男性しかいない場所もある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
KATEやキャンメイクなどの製造過程を見れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルというものはないので自分で作るしかない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員よりパートのおばちゃん達の方が権力があるような会社。いくら頑張ってもおばちゃんたちに悪く言...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度はあるものの、管理職は自身の評価しかみていないのか、部下のキャリアプラン形成や教育は出来ていない。そもそ...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員を教育する気が無い。「実地で学んでいけ！」というスタンス。（出来なくて責められたりする事はないが、スムー...続きを読む(全288文字)

【良い点】
日々の業務で必要な資格は会社負担で取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に手が回らないぐらい忙しいので仕事をやって...続きを読む(全88文字)

【良い点】
当時は日東メディカルという会社に在籍していました。
現在はニトムズと合併した会社です。

希望者にはTOEIC　IPテストを無料で受講させて...続きを読む(全556文字)

【良い点】
教育制度はある。総務は頑張っている感じがみられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取っても、手当てに反映しない。資格を取ると...続きを読む(全87文字)

【良い点】
業務に必要な資格は会社負担で取得させてもらえるのは良い事だと思う。又、必要な資格を取得していたら手当が付く。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育のマニュアルが整備されていない。研修スケジュールも人によって違う。教えられる内容も教えてもらう人によって...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社外コンサルタントの専門家による人材開発講座が受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育内容が本配属先によってはほとんど...続きを読む(全88文字)

【良い点】
毎月フィードバックがあるのですが、数値達成すると時給が上がったりします。研修はしっかりあり、独り立ちするまでもサポート体制が万全で安心です。続きを読む(全76文字)

【良い点】
研修はとても多くいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってはその研修がストレスになると思う。
それに全て意味があったか...続きを読む(全82文字)