この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休取得者がおり、フレックスや時短、在宅勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休を取る事は可能だが降格や業務増など...続きを読む(全115文字)
モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
産休育休取得者がおり、フレックスや時短、在宅勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休を取る事は可能だが降格や業務増など...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性であっても昇給がしっかりとあり、同世代の一般男性より稼げた
【気になること・改善したほうがいい点】
買収が多く、社名、就業規則ともに変動す...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コンプライアンス意識が高く、化学メーカーとしての制度やリソースが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人は多いが協調性...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パフォーマンスは売上次第なので、営業以外は現状維持
【気になること・改善したほうがいい点】
売上で全て左右されるので、営業外では努力も成果も評...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長が技術やビジネスに長けていて人柄もいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
景気の影響をドンピシャでうける。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
業務に英語を使う事で、この会社を辞めた後のキャリア形成には良かった。
消防法の危険物を大量に扱っており、その安全教育を受けられた事。現在の仕事...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
・業務で英語を使うので、転職のアピールになる。
・若手でも、数千万投資のような大きな仕事も任せてもらえるので、転職時に職務経歴書に書ける。その...続きを読む(全307文字)
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アメリカの投資会社(プライベート・イクイティ)が株主になり、そのあとは、合併や、部門切り離しなど、組織の変更がある。小生が在籍した頃もそうだったが、働いて...続きを読む(全626文字)
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バブル期入社社員が多い。給与は、バブル期入社組が高く、若手には行きわたらない感じ。しかし、定年退職まで勤める人は本当に少ない。たいていの場合、下請けの会社...続きを読む(全153文字)
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労働時間は、部署によって異なる。製造部門は労働時間はわりと守られているが、間接業務はサービス残業がかなり発生する。外資系ということで、業務には英語を使用す...続きを読む(全298文字)
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資本家関係の変更がありました。そのため古き良きカルチャーが多く失われてしまった気がしています。この部分に関しては人それぞれですし、部署によっては異なるもの...続きを読む(全163文字)
会社名 | モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社 |
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フリガナ | モメンティブパフォーマンスマテリアルズジャパン |
設立日 | 1971年4月 |
従業員数 | 500人 |
代表者 | 櫻井明 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目2番20号 |
電話番号 | 03-5544-3100 |
URL | https://www.momentive.com/ja-jp |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。