モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
女性であっても昇給がしっかりとあり、同世代の一般男性より稼げた
【気になること・改善したほうがいい点】
買収が多く、社名、就業規則ともに変動...続きを読む(全105文字)

【良い点】
産休育休取得者がおり、フレックスや時短、在宅勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休を取る事は可能だが降格や業務増な...続きを読む(全115文字)

【良い点】
ミッション完了にはかなりの労力が必要だが個人プレーなので自己管理はしやすい。続きを読む(全44文字)

【良い点】
社長が技術やビジネスに長けていて人柄もいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
景気の影響をドンピシャでうける。続きを読む(全65文字)

【良い点】
パフォーマンスは売上次第なので、営業以外は現状維持
【気になること・改善したほうがいい点】
売上で全て左右されるので、営業外では努力も成果も...続きを読む(全116文字)

【良い点】
コンプライアンス意識が高く、化学メーカーとしての制度やリソースが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人は多いが協調...続きを読む(全127文字)

【良い点】
優秀な方から直接情報交換ができた。続きを読む(全23文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとれやすいほうです。続きを読む(全31文字)

【良い点】
年収はわるくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
外国人社員の取り扱いが疎い続きを読む(全49文字)

【良い点】
用途が広いので、ある業界の業績が悪くなっても他の業界がカバーできることもあり、安定性があると思う。成長性は業界の中でシェアをいかに伸ばすかを...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係。人が悪い。アイリスオーヤマがブラックと言われるのは残業以上に人間関係が理由。ストレスが溜まったら部下に...続きを読む(全156文字)

【良い点】
当時はブリヂストンの傘下にあったので安定性を感じて入社した。ブリヂストン本体での研修や業務上でのやり取り等があった。家賃補助等々福利厚生は充...続きを読む(全365文字)

【良い点】
退職の際に担当部署が親身になって話しを聞いてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を辞めることを伝えてもなかなか辞めさせてもら...続きを読む(全82文字)

【良い点】
退職を申し出た時に上司がすぐに対応し、相談しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをする中で、通勤に時間がかかりすぎた...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ロングセラー商品がある分、安定的な売上がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
原資の配分の在り方について納得感が低い。評価制度と賃...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
• 恒常的な長時間労働や残業の多さ。（具体的な月の残業時間や頻度を挙げると客観的になります）
• 休日出勤が多く...続きを読む(全238文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産している製品の大半が利益率の低い製品なので、売り上げが上がっても利益が上がらないです...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身の能力と会社の求める役割の解離が大きくなったため。これ以上働き続ける気力と体力がなくなったため。続きを読む(全70文字)

【良い点】
様式の退職願などがあるため、わざわざ書かなくてもいいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては、新しい技術やスキルを学...続きを読む(全114文字)

【良い点】
良くも悪くも色々な仕事を経験できるため教育等なくても自力で頑張れる人には経験として色々学べるのはいいと思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全176文字)