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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全7件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にモメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社の 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社の 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々なテーマに携われるため、多くの経験がつめる。人によって成長がとても早い。また設備から品質まで幅広いため、他の会社では経験できないような経験...続きを読む(全183文字)
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大きな企業ですので、当然、処理量も膨大で、扱う数字も半端ではありません。そのため、数字の海に飲みこまれないようにすることがとても重要です。SAPが標準導入...続きを読む(全175文字)
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外資系企業ということで、英語を使う機会が増えました。社内にも外国人が多くなり、そういう意味ではグローバルな感じです。しかしながら、元々は東芝シリコーンであ...続きを読む(全286文字)
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アメリカの投資会社(プライベート・イクイティ)が株主になり、そのあとは、合併や、部門切り離しなど、組織の変更がある。小生が在籍した頃もそうだったが、働いて...続きを読む(全626文字)
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1つのプロジェクトに関して設計・計算等のエンジニアリングから資材の発注、実際の工事まですべての面倒を見るため、やることは自然と多くなりますが、プロジェクト...続きを読む(全172文字)
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上司に気に入られた人は、いい仕事がもらえ、気に入られない人には成果の出にくい仕事が与えられます。上司に気に入られた人はいいですが、一旦リストラ対象になった...続きを読む(全156文字)
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モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
コンプライアンス意識が高く、化学メーカーとしての制度やリソースが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人は多いが協調性...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性であっても昇給がしっかりとあり、同世代の一般男性より稼げた
【気になること・改善したほうがいい点】
買収が多く、社名、就業規則ともに変動す...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
産休育休取得者がおり、フレックスや時短、在宅勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休を取る事は可能だが降格や業務増など...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
社長が技術やビジネスに長けていて人柄もいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
景気の影響をドンピシャでうける。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
パフォーマンスは売上次第なので、営業以外は現状維持
【気になること・改善したほうがいい点】
売上で全て左右されるので、営業外では努力も成果も評...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
用途が広いので、ある業界の業績が悪くなっても他の業界がカバーできることもあり、安定性があると思う。成長性は業界の中でシェアをいかに伸ばすかを重...続きを読む(全181文字)
メーカー(化学・石油)の仕事のやりがいの口コミ
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【良い点】
私が以前働いていた職場では、少人数のチームで業務を進めていたため、様々な業務に携わる機会が多くありました。特定の分野に限らず、営業や企画、さら...続きを読む(全511文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外部監査で指摘された点について、監査員からアドバイスいただいたことは手間が少々増えても素直に取り入れた方がいいと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
仲が良い部署だったこともあり、分からないことがあったり、大変な作業のときはサポートして下さることが非常に多かった。女性が現場に入り始めた世代だ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
開発や営業など、新しいことにチャレンジできる環境がある。高分子などを専攻してきた方であれば、研究に専念できる環境がある。同じ事をコツコツやる事...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若いうちから大きい仕事を任せてもらえ、評価はしっかりとしてくれるので、キャリアアップは目指しやすい環境だと思います。また、セミナーとかにも希望...続きを読む(全212文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
メイドインジャパンの高価格なアシックスの靴を製造できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
靴の種類が多いので製品によって作り方が違い、...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
評価制度は透明性が高く、社員一人ひとりの目標達成状況やスキル向上が正当に評価される仕組みが整っています。上司との定期的な面談やフィードバックセ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
検査室の特定の人物にアプローチを仕掛けるのではなく、全員を味方に付けなければ採用に結び付きません。気難しい方も中には居られますので苦手意識を一...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあまり感じませんでした。やらされている感があり、毎日時間が過ぎるのが遅かったです。もっと社員の意見を聞く...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体で仕事を覚えさえすれば、後は頭を使わなくていいところ。誰でもできる同じ作業の繰り返し。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の提案や...続きを読む(全148文字)
モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社の 会社情報
会社名 | モメンティブ・パフォーマンス・マテリアルズ・ジャパン合同会社 |
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フリガナ | モメンティブパフォーマンスマテリアルズジャパン |
設立日 | 1971年4月 |
従業員数 | 500人 |
代表者 | 櫻井明 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5丁目2番20号 |
電話番号 | 03-5544-3100 |
URL | https://www.momentive.com/ja-jp |