三井倉庫九州の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
年収は残業代込みで考えた方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低く、昇給は定額で年2,000円ずつなので役職がつかない...続きを読む(全87文字)

【良い点】
グループ会社としては大手なので、コンプライアンスやホットラインなどの研修や対策は定期的に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)

【良い点】
女性管理職は1名のみ。
新入社員の離職率が多く役職者は中堅層が年功序列でついているような仕組み。
女性の育休取得はできるが男性はほぼ取得できな...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営層は本社からの出向で入れ替わりが多いため、上司によって方針が変わって現場が混乱して落ち着かない状況が続くことが...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給休暇は繁忙期を避ければかなり取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって取得率に差があるのでもっと改善した方が良い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
グループ会社としては大手なので、コンプライアンスやホットラインなどの研修や対策は定期的に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営層は本社からの出向で入れ替わりが多いため、上司によって方針が変わって現場が混乱して落ち着かない状況が続くことが...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年収は残業代込みで考えた方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低く、昇給は定額で年2,000円ずつなので役職がつかない...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給休暇は繁忙期を避ければかなり取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって取得率に差があるのでもっと改善した方が良い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性管理職は1名のみ。
新入社員の離職率が多く役職者は中堅層が年功序列でついているような仕組み。
女性の育休取得はできるが男性はほぼ取得できな...続きを読む(全196文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、気に入らないことがあると誰かをいじめる雰囲気、小姑のように意地悪を言う風潮があります。続きを読む(全77文字)

【良い点】
温厚で面倒見の良い方が多く在籍しており、人間関係は概ね良好だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
切磋琢磨する環境でないため、長く在...続きを読む(全123文字)

【良い点】
給料が遅配になる心配を今後はしなくて済む状況になり、心の平和を保てるようになりました。安心して働けるようになったのでそれはとても大事でよかった...続きを読む(全83文字)

【良い点】
若手を中心に人が良い方が多いです。福利厚生が充実しているのもありがたいです。業務内容もやりがいがあるものが多かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、収入と仕事量が全く見合っていないことがあげられる。残業をしていても評価されるわけではなく、ただ仕事ができな...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上役の人たちが現場で働く末端社員の仕事量を把握しておらず、それを説明しても理解しようとしてくれない。きちんと仕事が...続きを読む(全142文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも暇で退屈な為。
正社員や契約社員は給料は良い為、暇でも耐えれるのだろう。派遣社員は暇そ...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望が叶えられないのは会社員として仕方ないが、そもそも希望じたいをはなから聞く気がないのが感じられる続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
変なお客の電話対応や、倉庫で働く変な人の対応などとてもストレスがたまる仕事。働いている人の質も低い上に、お客様の質...続きを読む(全89文字)

【良い点】
退職をしたいと申し出た際、賃金の交渉や部署異動を案として出していただけたところが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が...続きを読む(全111文字)