この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はあまりなかったところ。勤務時間が7.5時間というところも、よかったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が全く、賞与も...続きを読む(全82文字)
株式会社佐世保玉屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社佐世保玉屋のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社佐世保玉屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はあまりなかったところ。勤務時間が7.5時間というところも、よかったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が全く、賞与も...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
相談してもきちんと回答をもらえる人がいたところ
【気になること・改善したほうがいい点】
年々役職者が辞めており、意見しても通ることはあまりない...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社時は従業員がたくさんいたので、わきあいあいとした雰囲気があった
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が複雑で精神的にきついこと...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに頑張って働いても、何も評価されない。昇給も賞与も10年以上ないため、モチベーションもなくなる続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
耐震問題もあり、いつまで働けるかも明確ではなく、昇給も賞与もなく働き甲斐もなく、将来に不安を感じました。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い環境に慣れている人であれば、働きやすいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いため、女性特有の含みがある発...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい人材が入っても教育は配属された売場の従業員へさせるため、現場によりひらきがあり、不十分であること。会社の体裁...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
耐震問題の課題もクリアになっておらず、従業員が今後の生活に不安を持っていたので、安心して働けるよう会社として従業員...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は使えているが、以前は有休を取ることが難しかった。周りも取れないので、使おうとするもやっかみがあり、気持ちよくと...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場。鍵つきのロッカーも個人用に用意されており、結構助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いても給与はさほど...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
従業員スタッフの仲も良く、職場の雰囲気もすごくよく、話しやすい人が多いし、働きやすい職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
テナ...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望休お店によっては取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
遅番からの早番とかある日もある
基本的に大型連休は取れない
繁忙期は朝...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店にも寄るが人手不足は否めない
しかし近年作業場内でパック詰め等をしなくて良いアウトパック化や急な休みなどは応援などがある
繁忙期の5.8.1...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
定休日は店舗によるが定められている
【気になること・改善したほうがいい点】
定休日に仕入れの業務が入り出勤することもあったが、代休は取れない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ワークライフバランスも非常に快適な職場だったように思う。なぜなら、楽しい社員たちのコミュニケーションがはかれたからだ。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝休みではない。シフト制なので、場所によっては夜遅い勤務になることも多々ある。特に若い独身の人は、子供もいない...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、フレックス制のため柔軟な働き方が叶う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗配属の場合は営業時間に合わせた勤務になる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
シフト制が働きやすい人には向いています
【気になること・改善したほうがいい点】
時間帯や曜日が不安定なので、平日勤務の知り合いとは合いにくいです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
地域限定でなければ引っ越しを伴う。独身であれば、色々な地域に行けるのが楽しみでもある。既婚では、大変。単身赴任している社員が多い。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
連休が取れる、取りやすい制度ができており、小売業の中ではトップクラスにワークライフバランスが良い。
人材確保の理由で、会社があるべき姿を実現し...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
スーパーマーケットの中では休日が多いほうだと思う。また、シフト制の休日になるので上司になるべく早く伝えておけば融通が利きやすい。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社佐世保玉屋 |
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フリガナ | サセボタマヤ |
設立日 | 1918年10月 |
資本金 | 8764万円 |
従業員数 | 178人 |
売上高 | 26億2000万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 田中丸弘子 |
本社所在地 | 〒857-0054 長崎県佐世保市栄町2番1号 |
電話番号 | 0956-23-8181 |
URL | http://www.sasebo-tamaya.co.jp/ |
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