ＬＰＨライフコンサルタントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
保険営業ではあるが、お客様の人生観や考え方、お仕事のこと、家庭状況、家計のことなど様々なお話を聞くことができ、人生の勉強になったように思う。
...続きを読む(全212文字)

【良い点】
ほけんの窓口ブランドで、対面で話をできる環境が良い点だと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
当然だが毎日出社になり、しかも拘束時間...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ほけんの窓口ブランドでお客様の信頼があったように思う。お客様は保険の話をするという目的で来店いただいているので、見込み客の発見創出が不要という...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が上がらない。生活が苦しい。仕事内容自体にそれほど不満はなかったが、給与面だけは全く納得いかなかった。...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくすべてがマニュアル。一言目にはマニュアル。直営の言いなりといったところ。マニュアルでしか対応できないから、...続きを読む(全286文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前年の成績により毎年月給が上下するが、入社時から月給が上がってる社員の方が少ない。賞与も優績者でも10万程度が年2...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
近年、店長や店長候補クラスの退職が相次ぎ、やる気や素質の無い社員だけが残るという悪循環に陥っている。素質が無い社員...続きを読む(全103文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってはパワハラで辞めていく人もいるのにも関わらず上層部がまともに対応しないため、辞...続きを読む(全187文字)

【良い点】
賞与有、会社の業績により変動する。
コロナ禍により、全体的に売り上げが落ちてきている為、賞与は年々下がっている。
昇給は一年に一回の業績による...続きを読む(全499文字)

福利厚生はほぼない。育休産休は取っている人が多いが、そのぶん遠くに住んでいる人を異動させたりするので、そういう人に恩恵があってもいいのではないかと思う。ま...続きを読む(全150文字)

【良い点】
最初の研修ではかなり時間を使っていたので資格の勉強もたくさんさせてもらえるから落ちる心配もなく楽しいと思えた事。また、テレマーケティングのため...続きを読む(全119文字)

【良い点】
入社時から保険に関する様々な資格や知識をつけていくことできるのと色んな保険会社の商品知識を覚えてお客様に提案できるので保険関連の仕事を続けてい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
会社が用意した外部研修が年に1回程度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務についてはOJTがメインだが、教え方に統一感がない。人...続きを読む(全89文字)

【良い点】
最近は若年層教育にかなり力を入れているように感じる。
新人だと１ヶ月に１回研修があるため、不安感はない。続きを読む(全58文字)

【良い点】
それなりの研修体系は使っているが、基本的にキャリア開発などには力を入れていないので、自分でどうにかするしかない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全159文字)

【良い点】
いろいろな研修が用意されており、勉強しようと思えばいくらでもできるが、それが現場で活かせるかどうかは別の話。続きを読む(全60文字)

【良い点】
会社側の求人文句としてはアフラック出支による充実した研修制度があり初心者からでも学べるという点。
ただし誤解されがちだがこのアフラックの独自の...続きを読む(全1024文字)

【良い点】
今であればNISA取扱や、住宅ローン、国民年金基金、FP相談など、多岐にわたる知識を会得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要...続きを読む(全126文字)

【良い点】
会社の企業理念や文化研修などにかなりに時間を割いてくれるため企業理解が深まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
文化研修が非常に大く時...続きを読む(全151文字)