オネストの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
週1回は必ず面談をして貰えるので、不安に思っている事などは吸い上げてもらいやすい雰囲気です。問題も解決に向けて動いてくれます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
独特な業界であるため、経験したことのない新鮮なことを学べる機会が多いです。クライアントからの感謝は実客の増加でわかりやすく伝えられるので、提...続きを読む(全239文字)

【良い点】
実績を残した分、正当な評価を受けてもらえる会社です。頑張りを可視化するために上司の方々も日々面談などを通して評価に繋げようとしてくれるので、...続きを読む(全204文字)

【良い点】
家賃補助や交通費支給、家族手当などの福利厚生があり、頑張った社員には食事会や5年単位で長期勤続手当に旅行券をもらえます。
また、勤続年数や役...続きを読む(全97文字)

【良い点】
風俗・ナイトワークを専門としています。縮小される業種でもなく、近年では海外旅行者向けに幅を広げたり事業拡大をしているので、将来的にも安定した...続きを読む(全168文字)

【良い点】
他社では表現できない業界特殊なデザインにチャレンジできます。
店舗ページデザインやバナーデザインが主な仕事ですが、連休企画の特設ページなどに...続きを読む(全175文字)

【良い点】
未経験でも正社員として採用されやすく、安定した収入を得られる環境が整っています。先輩方も優しく、業務の指導をしてくれるので、安心して技術力を...続きを読む(全87文字)

【良い点】
普段はあまり関わりが薄いナイトレジャー業界についてよく知ることができる。普通のオフィスにはないようなワードや映像がいたるところにあって面白いです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
完全週休二日制が採用されており、毎週土曜と日曜が休みなのでいいと思います。
休暇はカレンダーに基づいて決定されており、祝日や年末年始、GWな...続きを読む(全217文字)

【良い点】
基本給は高めの水準に設定されているため若い方はうれしいと思います。
中間層が少ないため組織の階層構造がフラットで努力や成果は目に留まりやすく...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性の管理職も増やし始めてる。
社員も女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は最近なった人が多く、他のおじさん管理...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性ならではの感性や視点を活かしていくことができるので、若手のうちから自分を武器に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性が多いのと、生理休暇も取りやすいので、女性でも働きやすい職場です。妊娠された方は早い段階からリモートワークをさせてくれたりと柔軟に対応し...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休育休は普通に取れる。待遇も良いので普通にとって、そのまま戻ってくるのが一般的。女性社員はとても多い続きを読む(全57文字)

【良い点】
男女半々か女性のほうが多い程度で、働く上で男女差別はさほど感じなかった。女性管理職もおり産休育休も特段支障なく取れていたように思う。
【気に...続きを読む(全173文字)

【良い点】
テレアポという声のみで判断するもののため、どちらかというと女性のほうが良い結果を残している雰囲気があった続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性のチームリーダーは多い。管理職以上でも3，4割は女性。
女性だけが参加できるウーマンラボという会があったり、女性が働きやすい環境を整えよ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性だからといって差別されることはなく、女性の管理職もいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし割合としては少なく、男性優位...続きを読む(全116文字)

【良い点】
体調への配慮ができる人が多いです。
また、女性でも課長になったり活躍されてる方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
出戻りす...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性でも仕事をどんどん任せてもらえるのでやりがいがあります。
実力主義な点も見受けられますがやる気次第では挑戦させてもらえます。
意欲を持っ...続きを読む(全93文字)