この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列。仕事を頑張っても頑張らなくても給料が上がっていく仕組み。故に肩叩きに合うことがないため、定年を超えるまでは一向に上がっていく。
【気...続きを読む(全138文字)
山崎産業株式会社 報酬UP
山崎産業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山崎産業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に山崎産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
年功序列。仕事を頑張っても頑張らなくても給料が上がっていく仕組み。故に肩叩きに合うことがないため、定年を超えるまでは一向に上がっていく。
【気...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般職で新卒での年収は300万程度。賞与は年間3ヶ月程度。年功序列制で少しずつ年収は上がっていくが雀の涙程度の上り具合
【気になること・改善し...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく低いです。頑張っても責任だけ増え、年収が上がらないので社員のモチベーションは非常に低いです。一部の社員にし...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年功序列である程度まではどんな人でも上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収が低くいつまで経っても新卒みたいな給料...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自分のテーマの重要さ頑張りによって、評価が変わる。在籍する工場の売り上げが他工場より高い賞与となる。残業代がゼロや昇級は3000円くらいのため...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
特に無い。
ただ、それなりの規模の会社にしては派閥がなく全体的に人は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく低い。部長ク...続きを読む(全180文字)
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給与は普通ですが、賞与はそんなに高くない。しかしベンチャーや零細企業みたいに出ないこともないしが安定して出る。
昇給昇進は老舗なので年功序列という感じ。年...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の工場研修·談話のみで、社員を育てるための体制は皆無。現場で覚えていくのが主。配属される部署·グループにもよ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
家庭用品・業務用品・その他事業部の商品等、取り扱う商品数が多く、優れている商品・ロングセラー品・ほぼ寡占状態の商品が多いため、提案にはある程度...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
徐々にではあるが、残業は少なくなっている気がする。事業部・課によって繁忙期が異なるため、忙しい時期は定期的にある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
完全週休2日制で土日祝日はお休みとなります。めったに休日出勤することはなく、休日に関しては文句ありません。ただ、部署によりますが有給が取りにく...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
一般職は残業もなく定時に帰れるし、土日祝は確実に休めます。総合職も働き方改革で以前に比べて残業が減り、19時には退社している社員がほとんど。
...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性はほとんどが一般職なので、育児休暇や有給休暇が取りやすい。仕事の裁量も小さいので、残業もなく定時に帰れるので家庭との両立が可能。
【気にな...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社員教育はないので現場で感じ自分で仕事を覚えていくので、ある意味自由にさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育や資格手...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性はキャリア等考えなければ、任される仕事も難しくない為良いと思います。社内のことを考えなくていいため、楽に働けます。そういった点で長い間働か...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
一部を除き比較的穏やかな人が多いです。
会社の命令には絶対な人が多く自分の意思もないので経営者からすれば素晴らしいと思います。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
同年代と比較するとそこそこ年収は高く、評価制度も多くあったので割と働きやすい会社だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導に疑...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
悪くはないものの、業務量と年収が合っているかと問われると微妙。業績賞与がもう少し出てもいいのではないかと感じる。ま...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
賞与は普通に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職はなかなか昇給しないので給料が全く変わらない。賞与がいいので年収で見るとそこ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
採用時の提示年収は悪くないように見えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
が、明確な昇給・昇進制度がなく全てオーナーである代表の心...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ボーナスは年に3回あります。
売り上げがよければボーナスもそれなりにもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルームセレクト自体の...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
予算達成するとインセンティブがあった
【気になること・改善したほうがいい点】
随分と前なので変わってるかも知らないですが、人によって同じ役職で...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
以前は新卒入社で、16.7万の基本給+固定残業代込みでやっと20万だったが、若手層の基本給アップで基本給が20万くらいになった。これからも底上...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は当時存在せず、社長や会長の判断のみで決められていた。それも定量的な内容ではなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年2回の評価制度で昇給はそれなりにできる。評価は部署によって偏りが出やすく管理系の部署はあまり評価されていない印象がある。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
年収は、若手の間は他社より貰っていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは、他よりも貰えるかもしれないが
結局等級が上...続きを読む(全134文字)
会社名 | 山崎産業株式会社 |
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フリガナ | ヤマザキサンギョウ |
設立日 | 1949年3月 |
資本金 | 5億8800万円 |
従業員数 | 430人 |
売上高 | 135億4100万円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 伊東廸之 |
本社所在地 | 〒556-0001 大阪府大阪市浪速区下寺3丁目18番7号 |
URL | https://www.yamazaki-sangyo.co.jp/ |
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