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長野県

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長野県の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、長野県の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に長野県で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

長野県の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.9
ワークライフ
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2.3
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

長野県の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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3.3

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長野県の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

長野県の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年8月29日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

公務員ということもあり休みがとりやすいと聞いていました。実際に半休を取って出勤などができているそうです。また、公務員になる前には想像していなかった税金徴収...続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    長野県の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定していること、これにつきます。
    ずっと同じような体形で働きたい方には向いていると思います。
    世間一般の考え方とは違う組織です。
    【気にな...続きを読む(全179文字)

    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    長野県を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年7月29日
    回答者:

    【良い点】
    ・中堅若手職員にも、どんどん仕事を割り振ってもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・仕事の種類にもよるが、業務の進行には多くの管...
    続きを読む(全204文字)

    在籍時期:1997年頃

    投稿日:2025年7月30日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は、汎用機全盛でオープン系の開発に携わることができず、同業他社に勤務している友人との技術レベルのギャップに焦り...
    続きを読む(全211文字)

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2022年1月31日
    回答者:

    【良い点】
    給与は県内平均からすると、平均以下ではないかと思われる。
    残業はやった分入るので、短期で見た所得は稼げるかもしれない。
    また、資格に対しての報...
    続きを読む(全185文字)

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2019年10月20日
    回答者:

    【良い点】
    規模が小さいので社員同士の距離は近い。現場においてもある程度できる人には裁量権はある方だと思う。その代わり、責任もあるので若いうちに現場をやる...
    続きを読む(全181文字)

    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2023年12月18日
    回答者:

    【良い点】
    コロナ禍でも食品業界はニーズがあるから強かったと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    OEMに頼り切っている部分があり、それを無くした...
    続きを読む(全88文字)

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    長野県の 他のカテゴリの口コミ

    長野県の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年8月29日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    長野県をよりよくするため、また、県民の方のために働ける。また、行政職の中には広報や人事、経理、市町村との連携など多くの仕事があり、さまざまな仕事を経験し、...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
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    長野県の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年8月29日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    官公庁、公共団体ということで将来仕事がなくなる可能性は低いと思いました。東京など大都市に人口流出が進む中で、住み続けたいと思えるようにすることはもちろんの...続きを読む(全137文字)

    この投稿でわかること
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    長野県の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2024年8月29日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年功序列賃金が導入されているため、長く勤めるならば収入は高いと思います。市町村より収入は高いですが近隣の東京や愛知などと比べると年収は低いと思います。続きを読む(全75文字)

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    長野県の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年8月29日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    公務員のため、児童手当や扶養手当、勤勉手当福利厚生は充実していると思います。また、健康診断が受けられたり、県内に職員宿舎が用意されたりしていることも魅力だ...続きを読む(全83文字)

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    長野県の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分が出した実績に対しての給料が得られない。いくら売り上げても自分に反映されることはなく...続きを読む(全190文字)

    長野県の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業と有給休暇以外は融通がきく
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司からの無理難題が多い。上司はなにもしないが指示だけし、同じ営業で...続きを読む(全182文字)

    長野県の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実績に見合った給料が得られない。インセンティブが入らないのできついです。有給休暇は祝日等...続きを読む(全181文字)

    長野県の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年5月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    県内での評判は抜群にいい。
    話題性も、あるので地元ニュースになりやすく、誰でも知っている会社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    将来...続きを読む(全213文字)

    長野県の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年5月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃補助があること。
    長野県内は家賃水準が元々低いわけとこほであるにもかかわらず、補助が出るので大変助かる。ただし、賃貸のみであって、住宅ロ...続きを読む(全206文字)

    長野県の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    県が独自に行う研修では、正直に言うとあまりやる意味を感じない研修も多く、むしろ普段顔を合わせない同期の職員との交流の機会として活用しているイ...続きを読む(全253文字)

    学校・官公庁・団体・公務員(官公庁)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    熊本市の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    市外への異動がないことが利点であると思う。異動があってもわざわざ引越しする必要がないため、引越し代などがかからずに済むのでそこは良かった点で...続きを読む(全147文字)

    東京都の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用担当が、入社の時に言っていたキャリアプランには、努力してもなれない。周囲にも不満を抱える社員が多数いる。続きを読む(全74文字)

    防衛省の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    飲料水は、全て購入しなければならない。建物から出てくる水を飲んだ人は、高熱がしばらく続いた。おそらく建物が古いの...続きを読む(全110文字)

    神奈川県の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 今年 公務員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に縦割り。企画立案のために打破できるかは、担当業務の性格や本人のネットワーク形成によるとことがある。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全82文字)

    新潟市の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 公務員 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ド安定です。安定以外何もいらない人はおすすめ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    市民の横暴な態度にも唇をかんで対応しなければいけませ...続きを読む(全93文字)

    法務省の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全国から人が集まってくる分、価値観の異なる色々な人がいる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い点の裏返しになるが、職員のバリエーシ...続きを読む(全98文字)

    神戸市の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    役所なので安定しているという安心感があった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    週休3日制だったが休みの曜日が変更になった。問題なかっ...続きを読む(全109文字)

    名古屋市の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署間の情報共有や業務の属人化に課題があり、意見を出しやすい風土づくりと業務効率化が必要だと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全418文字)

    山形県の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親も安心してくれる、地元で安定した就職先であること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも安定していることから、モチベーショ...続きを読む(全89文字)

    伊勢原市の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 その他 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みが取りやすく、、安定していて良い。有給が取りやすく安定している。残業が少ない。パワハラがないため安心
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全129文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    長野県の 会社情報

    基本データ
    会社名 長野県
    フリガナ ナガノケン
    本社所在地 〒380-0837 長野県長野市大字南長野字幅下692-2
    NOKIZAL ID: 2044324

    長野県の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。