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長野日本ソフトウエア株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長野日本ソフトウエアの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、長野日本ソフトウエア株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に長野日本ソフトウエア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

長野日本ソフトウエアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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長野日本ソフトウエアの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社風・文化
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入社後のギャップ
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長野日本ソフトウエアの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本8時間 残業はあまりない 逆を返すと残業ができないため年収は一定 有休は比較的取りやすいがスケジュールに余裕がないと厳しい続きを読む(全69文字)

この投稿でわかること
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    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    •SAP開発ができる。
    県内でSAP開発ができる会社はあまりないがこの会社では主軸として行なっている。

    •リモート
    リモートによる作業が...続きを読む(全197文字)

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    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手の仕事に携わることが出来るためやりがいについては問題ない。また、作業者として良い管理者に当たった場合には、ワークライフバランスよく働くこ...続きを読む(全177文字)

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    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2015年2月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    多岐にわたるシステム開発を開発を実施することが可能
    複数の拠点での開発をすすめ、いろいろな作業を経験することが可能です。
    社員同士のつながりは非常に高...続きを読む(全172文字)

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    長野日本ソフトウエアの 他のカテゴリの口コミ

    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    県内sierでは基本給は比較的高い しかし住宅手当などがなく、年収で見るとそれなり 残業をすれば当然増えるがプロジェクトごとに業務内容、体制...続きを読む(全268文字)

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    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社製品の開発など、安定した経営基盤の確立を目指している しかし先行投資などや専門チームの設立など、長期的な挑戦が難しい状態 通常業務に上乗...続きを読む(全86文字)

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    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    リモートワークは推進 時短も介護や育児など理由があれば許容される 副業はNG
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休も取得はできるが、...続きを読む(全105文字)

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    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    本社オフィスは新しくなった 家賃補助はあるが住宅ローンに対する手当はなし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度などは一切ない、自...続きを読む(全87文字)

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    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリア開発は難しい 基本全員マネージャーを目指すという方針のため、技術エキスパートは評価されにくい続きを読む(全56文字)

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    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年4月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時の研修以外では社内研修・勉強会のようなものはないため、案件によるところが多いように感じる。
    休日などに自学...続きを読む(全129文字)

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    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年4月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社を決めた理由:
    地元のIT系企業では規模が大きく、入社難易度は低めであったため。

    入社後のギャップ:
    想定...続きを読む(全118文字)

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    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年4月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    担当する案件と自身の作業の進捗による。
    リリース直前などは夜遅くなることも多い。
    有給取得は基本手に断られること...続きを読む(全142文字)

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    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年4月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年に一度昇給がある。
    一般的な手当はある。
    賞与は年に2回

    評価制度:
    基本的に年功序列での会社。
    高いスキル...続きを読む(全188文字)

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    長野日本ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女関係なく働ける。給与や仕事内容に差はなく、性別問わず活躍できる。続きを読む(全40文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の仕事のやりがいの口コミ

    バーチャレクス・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    どの業界でもやりがいを見出せる方は向いていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外的モチベーションは持ち辛く、内的モチベー...続きを読む(全115文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    データ作りが多かった。やりたい仕事をやらせてもらえたのでとても感謝している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    単調な業務になりやすかった続きを読む(全78文字)

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    ALH株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入った案件がたまたまよかったので何とか技術力の向上も見込めました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業次第なので、もう少し連携してほしい続きを読む(全78文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたい案件があるのであれば、積極的に上司に掛け合う事はできます。またローテーション制度があるので、好みの案件じゃないのに当たったとしても交...続きを読む(全136文字)

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    株式会社エレメンツリーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ゲーム業界なので、興味のある仕事に携われるのは面白いと思います。
    やりたい事をやらせてもらえるかは分かりませんが、それなりのスキルに自信があ...続きを読む(全90文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    事務職をやりたかったのてをちょうどよかったです。派遣先によるとは思いますが、大手の雰囲気等も味わえて良かったです。続きを読む(全63文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    普段TikTokに流れてくるような動画を見つづけるので、退屈はしない。
    たまに笑える動画も流れてくるので、気分転換になる。
    【気になること・...続きを読む(全125文字)

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    株式会社キーマネジメントソリューションズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    株式会社キーマネジメントソリューションズでは、顧客の課題解決に寄与するITソリューションを提供し、自分の成果が具体的なサービスとして形になる...続きを読む(全113文字)

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    株式会社HALの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    3年目からは還元率があがるので、頑張ったら頑張った分結果につながるので、やる気はでると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最...続きを読む(全120文字)

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    パナソニックシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司としっかり信頼関係を築けていれば、希望の仕事はさせてもらえると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1.
    コンサル部門とエンジ...続きを読む(全413文字)

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    長野日本ソフトウエアの 会社情報

    基本データ
    会社名 長野日本ソフトウエア株式会社
    フリガナ ナガノニッポンソフトウエア
    設立日 1987年10月
    資本金 6000万円
    従業員数 89人
    代表者 矢島博
    本社所在地 〒392-0027 長野県諏訪市湖岸通り5丁目17番26号
    電話番号 0266-58-9888
    NOKIZAL ID: 1559301

    長野日本ソフトウエアの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。