ファインの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
出来るだけ社員のことを考えようとして、食事券の補助を出してくれたり、スポーツクラブの会費補助など、色々と補助がありました。他社で補助がない会社...続きを読む(全177文字)

【良い点】
事業部を分けたことにより、売り上げの柱が何本かできたことが良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内部門が、本当の意味で柱...続きを読む(全125文字)

【良い点】
自分で考えて行動ができる人間には適した職場である。配属場所によって、やりがいが異なるので、最終的にはご縁が大事だと思います。
【気になること・...続きを読む(全127文字)

【良い点】
セミナーやスキルアップは積極的な方である。資格と実務が連動するので有れば、積極的に参加するべきことである。部門によって教育訓練があるので、実務...続きを読む(全165文字)

【良い点】
円満に終われたことが何よりでした。精神的に楽になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動が多すぎる点、スキルが高まらないため、...続きを読む(全188文字)

【良い点】
住宅手当がありません。退職金があります。スポーツジム会員費用を5000円をサポートします。 オフィス環境: 中小規模な会社…工場がでかい。休...続きを読む(全234文字)

【良い点】
やる気を示せば、知識が豊富な上層部は沢山居るので、教えを乞うことはできる。日頃の業務は言ってしまえば雑用の積み重ねなので、そこから意味を自分な...続きを読む(全223文字)

【良い点】
要領の良い人なら早めに仕事を切り上げて帰宅ができる。残業時間10時間程度で抑える人も居る。有給は比較的取りやすい方だと感じた。大企業程ではない...続きを読む(全197文字)

【良い点】
年度はじめに目標を設定し、どれくらい達成したかで評価されます。
どんな些細なことでも、数値として表すことができれば、改善実行・目標達成とみなさ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
新入社員で入社後すぐに商品開発の仕事をさせて頂きました。
それはそれでやりがいはあったのですが、会社のお役には立てませんでした。
若い女性の先...続きを読む(全210文字)

【良い点】
近年は女性採用に力を入れているのか、入社割合が同じくらいか女性の方が多いというのが続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全154文字)

【良い点】
お子さんがいらっしゃる方の配慮はあり、時短勤務をしている方が多い。イレギュラーではあるが幼稚園がお休みの時などに、職場にお子様を連れてくる方も...続きを読む(全96文字)

【良い点】
男性には厳しいが、女性には優しい風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は本当に頭の切れる人が一部なっているくらいで...続きを読む(全92文字)

【良い点】
課長までなら女性管理職も珍しくはないため、キャリアを積んでいきたい女性にも道は用意されていると思う。
部長以上になるとほとんど50代以上の男性...続きを読む(全138文字)

【良い点】
間接部門の女性従業員は比較的働きやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門の女性は交替制に入るのが難しくなるため、退職...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性社員が多く、子育てしながら働かれている人が多いです。育休制度も充実しているため、女性にとっては働きやすい環境だと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
常に人手不足の状態が続いており、妊娠などしても出産したら戻ってきて欲しいと言われる事あると思う。
そう言った意味では、職場復帰しやすいと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
女性のみならず、男性も育休を取得していた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少ない、また、工場環境はわるかったため男性中心...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性の管理監督職も意外と多く、バリバリ働く人は評価してもらえると思います。陰で頑張るより、パフォーマンスが大切だと思います。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境になってきていると感じます。育休は取得率100%であり、結婚すると勤務地を会社から考慮してもらえます。また、男性と比較して...続きを読む(全143文字)