この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業アシスタントとして働いていました。
取引先からの受注を専用システムに入力し納品の依頼をかけます
これがメインの業務で、内容自体は難しくあり...続きを読む(全575文字)
株式会社ノーリツ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
営業アシスタントとして働いていました。
取引先からの受注を専用システムに入力し納品の依頼をかけます
これがメインの業務で、内容自体は難しくあり...続きを読む(全575文字)
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【良い点】
周囲の人がそれぞれの仕事を頑張っている雰囲気で、自分もその雰囲気の中でスムーズに仕事をすることができると感じました。それぞれがモチベーションを...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
社員の方やパートタイマーの方など、それぞれで仕事や家庭、プライベートでの立場があるので一概に決める事はできませんが、自分の担当や役割をうまくし...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
女性が長く勤めている人も多いので、とても働きやすい環境だと思います。子供さんの体調不良時に早退しても、周りがカバーするような環境でした。残業も...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
とにかく研修が多い。新しい製品等がでるたびに勉強会があります。お客様の電話対応が多い部署は、製品の知識にプラスして電話対応の品質向上の為の研修...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
正社員で産休・育休から戻って働いている人も多いです。私の部署は子供さんの突然の体調不良等にも寛大でした。心の不調で休職する方にもすごい気づかい...続きを読む(全245文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期と閑散期の差が激しい。
人手が足りてないのに仕事は増えるばかり。
仕事が出来る人、頼みやすい人にばかり仕事が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大企業なので、基本的な制度は整っている。
資格取得制度あり。対象講座は合格すれば費用を会社が負担してくれる。
住宅設備メーカーだけあり、住宅購...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性用の更衣室完備。
男性社員の割合が多いが、全体的に女性には優しい風土がある。
産休育休制度もあり、取得実績もある。
時短勤務も出来るのが、...続きを読む(全183文字)
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完成品メーカーなので、自社で設計から開発、販売まで手掛けている。私は営業部門にて勤務しておりましたが、毎日非常に忙しく、繁忙期となればあっという間に1日が...続きを読む(全171文字)
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業界としては対人関係が厳しく、一般常識ではあり得ないこともあります。例えば、現場の職人さんや取引先の小さな工務店の社長などは口も悪いので怒鳴られたりするこ...続きを読む(全217文字)
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現在では残業を全社的に大幅に減らすよう努力しているのは伝わるが必要な残業も認められない雰囲気になっておりそのしわ寄せがみられることが多い。安定企業であり仕...続きを読む(全165文字)
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どうしてもやりたいことがあったので退職しましたが、職場環境はとてもよく、みなさんに良くしていただいたので長く続けたい気持ちもありました。
支店や営業所に...続きを読む(全158文字)
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最近は産休育児休暇をとる方が多いです。本社近郊や支店などの人数の多い部署ではワークライフバランスがとりやすいと思います。但し地方の小さな部署では、出来ない...続きを読む(全690文字)
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自分の事しか考えていない人材が多すぎる。ジョブローテーションを検討しようと思っても、スキルのない者・わがままなパート社員がおり、出来ない。このスキルのない...続きを読む(全298文字)
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・住宅補助⇒家賃の4割くらい会社が負担します。更新料も負担します。
・出産育児支援⇒産休・育休あり。産休・育休中は派遣社員を雇ってくれます。育休復帰後、...続きを読む(全206文字)
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・出産・育児する上で満足している点⇒産休・育児休暇はとれる。ただし産休前、体調不良などで休暇をとりたい場合は、法律上は休暇をとってもいいが、部署によってで...続きを読む(全600文字)
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福利厚生は充実していました。住宅補助や資格を取得するにあたっての通信教育の受講などの支援もありました。交通費の補助もありましたし、女性事務社員には制服貸与...続きを読む(全176文字)
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ショールーム勤務は社員にはなれません。契約社員です。
1年に一度会社と契約書を交わします。そのときに月収が記載されています。
ランクが3段階あり、年々...続きを読む(全249文字)
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女性が働きやすい環境を作るために、女性が集まって話し合った職場改善するグループがあります。また、結婚して出産しても職場復帰するための条件は整っています。そ...続きを読む(全275文字)
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家庭の事情で退職しましたが、それがなければ今も働いていたと思います。
待っているタイプの人にはつまらない会社かもしれませんが、
やりたいことがあったり、...続きを読む(全159文字)
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支店によって違いはありますが、ノー残業DAYは週に一度ありました。
結婚後も働く女性は総務には多く、営業はほとんどいませんでした。
総務では比較的産休は...続きを読む(全159文字)
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研修は充実していました。
社外のセミナーなども多く、上を目指して努力している社員ほど積極的に参加していました。
費用の一部を負担するものもあるようでし...続きを読む(全160文字)
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時代を先取りし過ぎたり、いいものを作っているのにアピールが苦手という印象でした。
温水器機はアフターサービスやメンテナンスが同業他社よりもよく
選ばれる...続きを読む(全159文字)
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支店によって違いますが、本人にやる気と能力があればやりたいことをやらせてもらえます。
仕事をする中で見つけたやりたいことはどんどん形にしていました。
...続きを読む(全162文字)
会社名 | 株式会社ノーリツ |
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フリガナ | ノーリツ |
設立日 | 1951年3月 |
資本金 | 201億6700万円 |
従業員数 | 6,328人 |
売上高 | 2018億9100万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 腹巻知 |
本社所在地 | 〒650-0033 兵庫県神戸市中央区江戸町93番地 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 656万円 |
電話番号 | 078-391-3361 |
URL | https://www.noritz.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。