三協立山の新卒採用・就職・企業情報

三協立山株式会社の社員・元社員による総合評価は2.7点です(口コミ回答数602件)。ESや本選考体験記は8件あります。基本情報のほか、三協立山株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

三協立山の 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
  • 選考難易度
  • 重視する項目
  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した三協立山株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した三協立山株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

三協立山の 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

三協立山株式会社

総合職
通過
Q. 志望動機
A. 私は仕事を通じて人々の生活を豊かにし、社会へ貢献したいと考えています。その中で私は貴社の「高い技術力」と「幅広い事業」の2点に惹かれ貴社を志望します。貴社は高い技術力を基に事業の裾野を広げ、建材を中心に身の回りの製品に進出し生活の支えとなっているため、仕事を通じ社会へ貢献ができると考えました。また私は専門分野以外にも自ら学び挑戦していく事にやりがいを感じ、これを原動力に成果へと繋げる行動力を持ち合わせています。私は自分の強みを貴社の社員として活かし仕事を通じて社会へ貢献したいと考えたため貴社を志望します。
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公開日:2020年11月11日
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三協立山株式会社

総合職
通過
Q. あなたの人生最大の挑戦を教えて下さい。
A. 【挑戦】国際ボランティア団体の活動で、途上国に住む子供達に教育支援プロジェクトを行ったこと フィリピンのゴミ山や路上で生活する子供達に教育支援プロジェクトをする中で、衛生教育を行ったことです。現地の20%の子供が感染症によって亡くなっており、この現状を少しでも改善したいと考え担当しました。教育を受けてきていない子供達にどのようにして伝えるかを考えるために数多くの本を読み、メンバーと話し合いました。 また、私の強み1つでもある「行動力」を活かして幼稚園に訪問し、先生方がどのようにして子供達に教えているのかを見学させて頂きました。そこで、子供達に教えるには「楽しむ要素」が重要であると感じました。それを基に、視覚に訴えかけやすい「劇」と聴覚に残りやすい「替え歌」でバイ菌の概念や手洗いの重要性を伝えることにしました。また、自分達では替え歌や劇の内容を理解出来ていても実際に、子供達に伝わるのか分からなかったので渡航前に、幼稚園で実践させて頂きました。伝わらなければ劇の内容を簡単にするなど試行錯誤を繰り返しました。結果として、現地の子供達にバイ菌の恐ろしさや手洗いの重要性について理解してもらうことが出来ました。この経験を通して、【相手の立場に立って俯瞰的に考える大切さ】を学びました。
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公開日:2018年1月23日
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三協立山株式会社

総合職
通過
Q. 志望理由は。
A. マテリアル事業で人の豊かな生活に貢献したいため志望します。理由は二点あり、一点目は高い技術力とアルミやマグネシウムを使い、ものづくりに携われること。二点目はゼミで獲得したコミュニケーション力が活かせると感じたことです。鉄をアルミやマグネシウムに変えようと挑戦されている姿勢に感銘を受け、貴社の技術力を活かし昔から好きなものづくりに携われることに魅力を感じました。そしてお客様の要望に応えるためには、正確に相手を理解し、それを設計・生産部門に伝える必要があります。コミュニケーション力を活かすことで、連携を強めシナジーを発揮し、より良い提案をしたいと考えます。
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公開日:2017年12月11日
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三協立山の インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

三協立山株式会社

総合職/品質管理部門/1weekインターン
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A.

地元の企業であることに加えて、株式が上場している企業だからです。また、自分の所属する学科の先輩がいたこと...続きを読む(全111文字)

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公開日:2024年8月22日

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三協立山の みんなの就活速報

三協立山の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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3.0
年収・評価
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2.3
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.2

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三協立山の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.8
やりがい
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2.8
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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2.8
社風・文化
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2.6
女性の働きやすさ
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2.8
入社後のギャップ
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入社難易度
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2.6
おすすめ度
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三協立山の 社員の口コミ・評判

三協立山株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2026年10月8日
回答者:

【良い点】
女性は休暇など取りやすいかと思います、人情味あるので考慮してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
多少の用事でも半休となる点(休...
続きを読む(全110文字)

三協立山株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2026年10月8日
回答者:

【良い点】
大きな会社なのでやりがいはありました。また1人の担当範囲が広いため大変勉強になり知見を広げることができました。
【気になること・改善したほうが...
続きを読む(全111文字)

三協立山株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年10月1日
回答者:

【良い点】
年間休日が多く、有給休暇も比較的取得しやすいため、仕事とプライベートを両立しやすい点は良いと感じます。また、独身寮や社宅などの住宅関連制度に加...
続きを読む(全477文字)

三協立山株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年8月16日
回答者:

【良い点】
富山県内においては給与水準がやや高め
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列がメイン。年功序列を基本とし、勤続年数や経験、年齢に応じ...
続きを読む(全139文字)

三協立山株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年8月16日
回答者:

【良い点】
ある程度仕事ができれば責任のある業務を任されるためスキルアップにはつながる
【気になること・改善したほうがいい点】
自主的に仕事を覚え、成長し...
続きを読む(全242文字)

三協立山株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年8月16日
回答者:

【良い点】
周りの社員は評価してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って仕事をして成果を出したとしても、昇進するためには一定の勤続年数など...
続きを読む(全224文字)

三協立山株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年7月28日
回答者:

【良い点】
年に1回異動希望届けを出せる。
入社時に社内研修と、3年時までは年に一回研修があり、全国から本社に集められる。
スキルとしては営業マンなら法人...
続きを読む(全202文字)

三協立山株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月13日
回答者:

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
つぎからつぎと仕事をとってくるが、それをこなすだけの「ひと」、「どだい(しくみ)」がまっ...
続きを読む(全171文字)

三協立山株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日:2026年6月16日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きづらい環境だと思う。特に営業職はアルミ建材の営業ということもあり取引先も施工事務所や建築系がメイン。男社...
続きを読む(全130文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三協立山の 学生の口コミ・評判

三協立山株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

2.0

投稿日: 2025年06月03日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

三協立山株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年06月03日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

三協立山株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2025年06月03日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

三協立山株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2025年06月03日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

三協立山株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年06月03日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

三協立山株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

投稿日: 2025年06月03日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

三協立山株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年08月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

三協立山株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年08月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

三協立山株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年08月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

三協立山株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年08月05日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

三協立山の 過去の選考データから就活会議AIで分析

三協立山の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三協立山の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

三協立山の 会社情報

基本データ
会社名 三協立山株式会社
フリガナ サンキョウタテヤマ
設立日 1960年6月
資本金 150億円
従業員数 9,739人
売上高 3575億3300万円
決算月 5月
代表者 平能 正三
本社所在地 〒933-0957 富山県高岡市早川70番地
平均年齢 46.2歳
平均給与 556万円
電話番号 0766-20-2101
URL https://www.st-grp.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131564

三協立山の 業績データの推移

三協立山株式会社の2026年5月期
売上高
3575億3300万円
営業利益
15億4600万円
22年5月期 23年5月期 24年5月期 25年5月期 26年5月期
連結・単体
連結 連結 連結 連結 連結
資産合計
(円)
2684億7000万 2829億3200万 2899億7500万 3004億5400万 3059億9200万
純資産
(円)
856億500万 926億6700万 994億8300万 948億400万 942億4100万
売上高
(円)
3405億5300万 3703億8500万 3530億2700万 3594億2400万 3575億3300万
営業利益
(円)
37億8200万 26億6900万 38億700万 15億4500万 15億4600万
経常利益
(円)
41億9800万 34億1900万 38億8000万 9億4400万 8億8200万
当期純利益
(円)
3億9500万 16億3000万 - 10億1900万 - 23億3600万 - 134億9800万
利益余剰金
(円)
----
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売上伸び率
(%)
13.07 8.76 - 4.69 1.81 - 0.53
営業利益率
(%)
1.11 0.72 1.08 0.43 0.43
経常利益率
(%)
1.23 0.92 1.1 0.26 0.25

※参照元:NOKIZAL

三協立山の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。