文化シヤッター株式会社
- Q. 自己PR
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A.
私には、目的達成のために過去のやり方にとらわれず、自ら考えて行動する力があります。大学3年次に、サークルで新入生歓迎会を行いました。サークルへの加入者が減少していること、加入者のサークル活動への参加率が低迷していることなどから、サークルに入部する人を大幅に増やし...続きを読む(全348文字)
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文化シヤッター株式会社 報酬UP
文化シヤッター株式会社の社員・元社員による総合評価は3.0点です(口コミ回答数219件)。ESや本選考体験記は14件あります。基本情報のほか、文化シヤッター株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した文化シヤッター株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した文化シヤッター株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
支店長と人事の2名による面接であった。一方、学生側は3名。集団面接であったため、回答を端的に応えることを意識した。とても印象的だったのは、他の企業と違う質問が多かった点である。例えば好きな言葉を聞かれた。そんなもの正直なかったので、咄嗟の答えであったが、それっぽく話を組み立てた。志望度は低かったので変な緊張せず、受け答えができたところ、内定をいただけた。
企業の弱みを聞かれたときに、4人の中で自分だけが答えられたことは合格した一つの要因だと思う。
特にはありません。
気持ちを出した
簡潔に話す
準備したら大丈夫
明元素を意識して取り組んだ。
緊張せずに淡々と
全てWEBでした。
一次面接同様の質問と一つちゃんと企業研究していないと答えられない質問がありました。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年11月28日【良い点】
売れば売れるほど、インセンティブがあり、やりがいはあったと思う。
比較的他営業所との交流も多く、よくしてくれた先輩も多かった。
ただ営業所によ...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月5日【良い点】
比較的に人が良い印象。
また職人さんとの関わりも多いが、職人さんも良い人たちなので、勝手に思っていた怖いイメージは無くなった。
【気になること...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2024年7月22日【良い点】
安定している企業なので定年まで勤め上げることも考えた。上司や同僚にも特に問題はなくパワハラのようなこともなかった。可もなく不可もなくやっていけ...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年6月24日【良い点】
年齢によって上限あります!
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと実力主義にしてもいいのではないかと思ぃます!
年功序列傾向ではあるので続きを読む(全78文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年6月24日【良い点】
専門的な仕事は極められるし資格取得もしっかりできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとマルチに仕事ができるようになった方がもっ...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年6月24日【良い点】
育休はしっかりあります。女性はなんか福利厚生ありました!
【気になること・改善したほうがいい点】
女性がそもそも少ないのでもっと女性増やしてほ...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年6月24日【良い点】
残業はしっかり100%頂けるのは良いし、研修もしっかりしている
高卒でも一年目から一回のボーナスで40万も貰えた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全143文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年6月24日【良い点】
財形システムもあります!貯金したり自社株もあります!あとは浦和レッズのスポンサーもしていてアジアチャンピオンになった次の年はファンクラブに無料...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年5月10日【良い点】
単純に有給休暇を取るだけなら、問題なく取れる。
(但し、休暇中のフォローは基本無し)
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は極力しない...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2024年5月10日【良い点】
法規に守られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品開発は、よその会社でうまくいっている事を真似してばかり。
責任を取りたくない...続きを読む(全118文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年05月17日
良くもなく悪くもなく平凡。長く勤めるなら昇進もだんだんしていく。続きを読む(全32文字)
投稿日: 2024年05月17日
間仕切主要10社の中でも休みが少なく、就労環境も固め。続きを読む(全27文字)
投稿日: 2024年05月17日
シャッター業界トップ企業であり今後も安泰である。続きを読む(全24文字)
投稿日: 2024年05月17日
全国転勤はあるが勤務地の希望は通りやすいため悪くは無い。続きを読む(全28文字)
投稿日: 2024年05月17日
シャッター業界は新規参入が少ないため危機感をあまり持ってない印象の社風。続きを読む(全36文字)
投稿日: 2023年04月30日
【社員から聞いた】若手でも、いろいろな提案ができます。また、見積もりから設置まで営業が関わるので、その達成感は大きいそうです。続きを読む(全63文字)
投稿日: 2023年04月30日
【社員から聞いた】三和シヤッターには劣りますが、670万が平均なので、メーカーと考えるとある程度高い企業ではないかと思います。続きを読む(全63文字)
投稿日: 2023年04月30日
【社員から聞いた】若手から裁量権がおおきく働けますが、1日7,8件は訪問することもあるそうで、製品知識を付けるのもかなり苦労するそうです。続きを読む(全69文字)
投稿日: 2023年04月30日
【イベントや選考を通して感じた】法律に守られているし、かなり寡占市場なので、業界自体は安定していると思います。ただ、文化シヤッターはかなり海外展開に甘さが...続きを読む(全82文字)
投稿日: 2023年04月30日
【イベントや選考を通して感じた】女性がかなり少ないです。私が参加した選考は、全て私しか女性がいなかったです。なので、社員の方も出会いがないと仰ってました。続きを読む(全77文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
会社名 | 文化シヤッター株式会社 |
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フリガナ | ブンカシャッター |
設立日 | 1955年4月 |
資本金 | 150億5100万円 |
従業員数 | 5,416人 |
売上高 | 2210億7600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小倉博之 |
本社所在地 | 〒113-0024 東京都文京区西片1丁目17番3号 |
平均年齢 | 43.0歳 |
平均給与 | 714万円 |
電話番号 | 03-5844-7200 |
URL | https://www.bunka-s.co.jp/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
|
1658億7400万 | 1683億5000万 | 1692億500万 | 1772億4600万 | 2068億7900万 |
純資産
(円)
|
771億5700万 | 844億8200万 | 825億1200万 | 827億7600万 | 1039億2400万 |
売上高
(円)
|
1842億3900万 | 1731億4300万 | 1823億1300万 | 1991億7900万 | 2210億7600万 |
営業利益
(円)
|
94億8500万 | 105億1400万 | 91億500万 | 96億8500万 | 144億7200万 |
経常利益
(円)
|
100億300万 | 119億1000万 | 90億8100万 | 99億9200万 | 159億4100万 |
当期純利益
(円)
|
66億300万 | 83億9900万 | 67億600万 | 78億9900万 | 105億8200万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
|
5.48 | - 6.02 | 5.3 | 9.25 | 10.99 |
営業利益率
(%)
|
5.15 | 6.07 | 4.99 | 4.86 | 6.55 |
経常利益率
(%)
|
5.43 | 6.88 | 4.98 | 5.02 | 7.21 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。