日本コンセントリクスのコールセンター運営・管理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全62件）

【良い点】
今後もコールセンターの下請けとして様々な事業に導入される需要があると思う。

またOJTなどの充実感は他には無いと思う。続きを読む(全66文字)

【良い点】
同じ仕事をしているメンバーは多くいるので抜けてしまって申し訳ないという気持ちはあまり感じなかった。
また引き留めなどもなく、割とスムーズに退...続きを読む(全155文字)

【良い点】
女性が多く管理者もほぼ女性。生理休暇もしっかり取れるため、女性でも働きやすい環境ではあり昇進もある。続きを読む(全56文字)

【良い点】
在宅なのですぐに仕事ができ、すぐ退社できる。繁忙期と対応が長引いたこと以外で残業がない。休憩もとれる続きを読む(全56文字)

【良い点】
フルリモートではあるがサポート体制はしっかりしているので初めてでも業務はできる。内容がわからなくてもスクリプトを読めば大体はなんとかなる。何...続きを読む(全103文字)

【良い点】
フルリモートなので同僚ともそこまで深く関わらないので楽。本当に仲がいい家が近い人だと普段から交流があることはある。
【気になること・改善した...続きを読む(全132文字)

【良い点】
福利厚生はあるがあまり得には感じず利用したことはない。種類はいろいろあるため利用する人にはいいと思う続きを読む(全56文字)

【良い点】
基本給が高い 契約社員の場合契約更新はあるが昇給は基本ない。日々コールの品質管理はされておりフィードバックはある続きを読む(全62文字)

【良い点】
スマートフォン使用ユーザーのインバウンドでお困りの方の役に立てる部分はやりがいに感じます。
新しいものが出る度に忙しいことは事前に分かるので...続きを読む(全114文字)

【良い点】
OJTに関しては約1ヶ月、同期入社（同じ日に入ってきた中途採用）と勉強会のようなスタイルで行う。
生理休暇などの対応もあり。続きを読む(全68文字)

【良い点】
ライフワークバランスは良かったと思います。週に2日は求人があり、一般的な休日はありました。
また、残業は基本的にありませんでした。
体調不良...続きを読む(全164文字)

【良い点】
マネージャーの経験が、得られること。
また外資系ということもあり、強制的に目標を追うための貪欲さやノウハウが必要になる環境な印象。
【気にな...続きを読む(全210文字)

【良い点】
管理職は希望休が通りやすく、早番・遅番の調整もしやすい。
シフトが完成した後も、柔軟に変更できている印象。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全176文字)

【良い点】
いい意味で癖強い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションを取るのが苦手な人にとっては孤立しやすいため、管理職が積...続きを読む(全90文字)

【良い点】
管理職を目指す人間にとっては、自身のKPIが達成していればチャンスを貰いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の時は、ひた...続きを読む(全129文字)

【良い点】
KPIの達成率によってインセンティブの貰える額が変わる。
常にKPIを達成している人は満額貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全103文字)

【良い点】
やりたいことがあったためすんなり退職させてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
上長が異動限りは自分自身が出世できなかったため退職...続きを読む(全119文字)

【良い点】
たくさんのお客様と接することができますので話すことが好きな人には楽しんで仕事ができると思います。
お客様にありがとうと言われたときには、やり...続きを読む(全188文字)

【良い点】
クライアントにもよると思いますが、私のいた部署は女性もおり働きにくそうな感じはなかったです。
業務内容はテクニカルな内容になるので男性の方が...続きを読む(全244文字)

【良い点】
一般職であれば休み取り放題なので、精神が乱れることは少ないでしょう。バイト感覚で休みが取れるので、ここに慣れると他で働く時、辛くなる気がしま...続きを読む(全499文字)

【良い点】
一分単位で残業代が出た点。
コールセンターが主な業務で、基本的には営業時間が決まっているので遅くまで残ることは無い。
【気になること・改善し...続きを読む(全259文字)

【良い点】
派遣だったので高待遇ということはなく、実態はわからない。
ただ、残業なんかは1分単位で出たりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

【良い点】
有給消化はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
・住宅手当の補助
・ボーナスを最低各1ヶ月分毎支給
・早期正社員の登用
上記は...続きを読む(全190文字)

【良い点】
辞める時の対応で良かった点はなに一つありません。
お偉いさんに、一言「お疲れ様でした」って言われるくらいですので気持ちよく退職できないと思い...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になるまでの道のりが長く、プロジェクトの売り上げによって昇格できる環境かどうかが決ま...続きを読む(全251文字)