練馬区の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年収には問題ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
何を持って評価されているのかはわからない。昇進試験に合格すれば役職は上がる。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテがあるため、専門性が身につきにくい。この先ずっといろんな部署に行くことが楽しみな人もいるが、不安もある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
福利厚生や待遇等にギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
法律に基づいて仕事をするが、細かい業務内容の基準が明確でない...続きを読む(全164文字)

【良い点】
プライベートと仕事の両立はしやすいと思う。残業時間は部署による。リモートワークも部署によってできるところもあるが、個人情報の扱い等厳しいため...続きを読む(全86文字)

【良い点】
制度としては整っている。育休産休など。ただ、実際に利用しやすいかどうかは部署によると思う。女性が多く、育休産休などは当たり前に取得している。...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は試験を受けて合格すればできる。しかし、スキルアップしているのかと問われればわからない。公務員として働くため...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやりがいは特に見出せたなかった。部署によって、相性によってはやりがいを見出すこともあると思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
長期休みは取りやすい方だと思います。有給はみんな使うのが当たり前だったので、長期休みで旅行の計画など立てやすかったのはありがたかったです。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
長年在籍して上手に付き合いをこなせる人には技能長になりやすい環境だと思います。ただ、それが出来ない人には難しいという表裏一体な関係ではありま...続きを読む(全181文字)

【良い点】
技能労務職でも良いので公務員の仕事に携わりたかったからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップは労働組合が行政...続きを読む(全96文字)