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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

頸城建工の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社頸城建工の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社頸城建工で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

頸城建工の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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2.9
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1.4
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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3.4

頸城建工の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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頸城建工の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社頸城建工の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年04月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに挑戦をしているという会社という印象だったので、入社後のギャップはありました。社風は、the体育会系とい...続きを読む(全139文字)

株式会社頸城建工の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長、社員は熱意を持って仕事しています。仕事も、プライベートも真剣に楽しむという感じです。表彰制度があり、仕事を頑張れば評価されるのはうれしい...続きを読む(全193文字)

株式会社頸城建工の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
説明会にいた方達から明るさや勢いを感じ、入社した。接客業であるため実際に職場は明るい方達が多いように感じた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全210文字)

株式会社頸城建工の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
CADオペレータ(建築・製図)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方はとても良い人が多く、気づいた事をすぐに指摘してくださるのでとても成長できるなあと思います。
一回ウン十万の研修に会社のお金で参加させ...続きを読む(全303文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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頸城建工を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2005年頃

投稿日:2012年12月18日
回答者:

部署によっては評価の指標がないため、昇進、昇給が望めなかった。業務上の問題点を改善するために、改善案を提案し実行したことで無駄な作業をなくすことに成功した...続きを読む(全153文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2021年2月22日
回答者:

【良い点】
新しい試みには敏感に反応し、取り組んでいる。そのための投資は行っている
【気になること・改善したほうがいい点】
役員が新しいことに飛びつき過ぎ...続きを読む(全191文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2016年3月10日
回答者:

【良い点】
とても働きやすいと思います。
残業もあまりなく、社員の方も優しいので、安心して働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
わり...続きを読む(全178文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2023年11月9日
回答者:

【良い点】
存在しません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はほとんどありません。即OJTで実践に放り込まれます。まともな教育体制がないの...続きを読む(全140文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年5月7日
回答者:

【良い点】
上の人に気に入られれば、残業していなくても残業手当を取得出来る事。
勤怠届に『タイムカード忘れ』と記載して部長の判子を貰えれば、総務の方は特に...続きを読む(全196文字)

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頸城建工の 他のカテゴリの口コミ

株式会社頸城建工の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年04月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事のやりがいはあります。毎日多くの仕事が入ってくるので、成長する場は整っていると思います。また、お客様の感謝を直接感じることができるので、や...続きを読む(全98文字)

株式会社頸城建工の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年04月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休日は、あるようでないようなものだと思っておいた方が良いです。何かと理由をつけて、休日出勤をすることになることもあ...続きを読む(全81文字)

株式会社頸城建工の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年04月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県内一位のリフォーム専門店ということもあり、入ってくる仕事も多く、自分のスキルアップをする上では、とても良い環境かと思います。続きを読む(全69文字)

株式会社頸城建工の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年04月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ社員の方々が本当に良い人ばかりで、派閥もなく、和やかな雰囲気で働くことができます。分からないことがあったら、すぐに教えてくれます。続きを読む(全73文字)

株式会社頸城建工の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年03月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の一声で方針がコロコロと直ぐに変わる為、落ち着いて仕事をすることなどは全く出来ない。
入社後しばらくすると管理...続きを読む(全188文字)

株式会社頸城建工の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな行事を社員が企画します。社長と意見交換できる場でもあります。社員教育には熱心です。
資格取得にも積極的で、会社としても後押ししてくれ...続きを読む(全191文字)

株式会社頸城建工の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面談の機会があり、自分の意見を述べる場がある。社長、上司も同席。どのような仕事がしたいか意見を言える。自分の場合はかなり理解してもらえ、実際に...続きを読む(全179文字)

株式会社頸城建工の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方達は気さくでみなさん言い方ばかりです。人間関係でのブラック企業ということは一切ありません。パワハラ、セクハラ、いじめなど。雰囲気よく働...続きを読む(全355文字)

株式会社頸城建工の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給はあってないような物です。有給が使えるのは、研修に参加をするとき、体調不良のとき、友人の結婚式の時などだけ。そ...続きを読む(全259文字)

株式会社頸城建工の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職が決まってからは迅速な対応でした。今、労務の仕事をしていますが、一企業としてあれだけ対応できるのはすごいと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全235文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ミサワホーム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社説明会での話は8割がた夢物語だった。
36協定無視の就労状況をはじめとして、決まりを守らない社風は企業として残念だった。続きを読む(全68文字)

株式会社RECの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計積算・新築工事・改修工事・営業・総務・人事・など分業がきっちりされており、何から何まですべて現場がかぶることはないとおもわれる。
【気にな...続きを読む(全151文字)

株式会社茂山組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気は入社当時感じたままで、社員間は仲が良く楽しく仕事ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考え方のままな会社な...続きを読む(全97文字)

株式会社IHI環境エンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司や同僚とのコミュニケーションが円滑でないことが挙げられます。意見や情報共有が不十分で、業務の進め方や方針が明確...続きを読む(全229文字)

ミサワホーム近畿株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハウスメーカーで名前を知っており、前職経由で知り合った営業の方の印象が良く会社全体の人も良いと感じ入社を決めました。
【気になること・改善した...続きを読む(全115文字)

大和ハウスリフォーム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新築物件よりもリフォーム業界の需要のほうが今後のいてくると考えたためリフォーム業界に入社を決めました。続きを読む(全57文字)

株式会社島津アクセスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はたくさん貰える部類だと思う。
しかし、残業がとても多い部署やそうでない部署の差が激しい仕事である。
また、求人の際に求められている能力と...続きを読む(全175文字)

株式会社シミズ・ビルライフケアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30歳までは30,000円、以降から40歳?までは20,000円の住宅手当が支給されます。
40歳以降の住宅手当の支給は無し。
他のビルメンテ...続きを読む(全211文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業ということで、お堅く怖い社員が多いイメージだったが、大人しく人が良い社員が圧倒的で、居心地が良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全120文字)

清水建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の良さは入社後も変わらず良いイメージであった。退職の際の相談も色々な方に相談したが皆さん親身になってくれた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)

頸城建工の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社頸城建工
フリガナ クビキケンコウ
設立日 1970年5月
資本金 5000万円
従業員数 80人
売上高 23億345万円
決算月 3月
代表者 福田孝則
本社所在地 〒942-0147 新潟県上越市頸城区西福島522番地3
電話番号 025-543-1802
URL http://www.kubiki-kenko.com/
NOKIZAL ID: 1502945

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