シンケンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
一般的な企業としての福利厚生はあったのではないかと思われる。ただ、おそらく退職金制度はなかったのではないだろうか。続きを読む(全63文字)

【良い点】
思い当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍同時はタイムカードが存在しなかったので、早出や残業が管理されていない。早朝の完成...続きを読む(全120文字)

【良い点】
残業が多いのはきつかった。36協定があるので、基本的に固定残業代としてげっきに反映だったので気持ち的にきついこともあった。休日も他部署イベン...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自社ブランドイメージ戦略がはっきりしていて、かなり独特ですがどういう風にアピールするかは、社内でかなり統一されており皆んなが同じ方向性で努力...続きを読む(全161文字)

【良い点】
初任給はかなり低いです。じわじわ上がっていく感じでした。部署によって基本給によってかなり開きがあります。資格手当も他社に比べて安いですが、資...続きを読む(全169文字)

【良い点】
ひとつのスタイルを作り上げて、ブランド化する経営手法の徹底化は勉強になる。完成物件を検証検討する会がまい物件にあるので、他の方のいけんがきけ...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものだ。ランクもどのレベルでとこなのか全くわからない。上司に聞いても答えてくれません。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
部署にもよるが、有給自体は受け付けてくれるがあまり使う機会がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の時間は会社のものだと思って...続きを読む(全181文字)

【良い点】
地場の工務店の中では、ネームバリューがあるので多くの物件に触れられ経験を積む機会は多いことは強みだと思う。一棟一棟力がはいっているので、特注...続きを読む(全236文字)

【良い点】
福利厚生は良かったです。
最初の規定通りでしたので、安心して勤務することが出来ました。
スタッフのかたも優しい方が多く、何かあると相談に乗っ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
現場で技術力・マネジメント力を直接学べる。施工管理者として現場に深く関与でき、職人・協力会社との調整や工程管理を通じて実践的に成長できる。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
資格取得支援はありました。会社の点数に繋がるような資格は取得が推奨されており、合格した際の祝金も有りました。続きを読む(全60文字)

【良い点】
資格試験に関して、手当が出たり合格したら報奨金を貰えたり手厚いなと感じました。
社内で講師を雇い、仕事時間で勉強もできたのでお金もらいつつ資...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員教育に力を入れていて業務時間内に研修に参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格さえとれば実務実績が乏しくても高評価される続きを読む(全77文字)

【良い点】
社員の教育制度は、昇進していく際の研修等必要最低限のもの以外は特にない。
関係各所との調整能力は育まれるのかもしれない。
【気になること・改...続きを読む(全253文字)

【良い点】
何もありません
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度など、何もありません。もっと人を育成することに力を注いだほうが良いと思います...続きを読む(全198文字)

【良い点】
設計、エンジニアしかいない為、研修、教育には積極的に取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境はあるものの業務多忙で...続きを読む(全101文字)

【良い点】
一般的な研修は毎月1-2日ほどある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務中の社員教育は全くない。管理者となってもない。自主性を重ん...続きを読む(全85文字)

【良い点】
入社３年目くらいから役職が付き始めます。そこから1~2年ごとに役職が上がっていくイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力...続きを読む(全95文字)

【良い点】
安全意識が高まっており、安全に関する教育等には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動の頻度が多く、人によっては不満を...続きを読む(全83文字)