中日本ハイウェイ・エンジニアリング東京のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
部署や上司にもよると思うが、休みが多く取りやすい環境だと思う。資格手当など、サポートも充実してるので、自分次第でスキルアップは可能。
【気にな...続きを読む(全143文字)

【良い点】
男の視点だが、良い方だと思う。結婚したら転勤はしなくなると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場がメインな仕事なので、場所によっ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年功序列のイメージが大きいが、成果もみている感じがする。ただ、そこまで差が開いてもいないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
わが...続きを読む(全113文字)

【良い点】
住宅補助などが手厚い。福利厚生クラブに入っている。休日は年休以外にも、いろんな種類があるので、独身だったり、子供がいない人でもそれらの休みがあ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
働いている人はいい人ばかりで、勤務地、仕事内容が自分に合ってれば続けてたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にいい人ば...続きを読む(全204文字)

【良い点】
借り上げ社宅という住宅補助制度がとてもいいです。会社が八割弱（最大で8万円）負担してくれるので自分で払う分はとても安くすみます。給料は高いとは...続きを読む(全180文字)

【良い点】
休みがとても多く、年間135日ある。有給も取得しやすく、仕事に支障がなければ基本的にいつでも休める。また、時間休やシフト勤務などもでき、ワーク...続きを読む(全172文字)

【良い点】
残業した分だけ給料は良くなりますが、配属される事務所によって残業時間も全然違うので、そこは運次第になってくると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署にもよりますが、残業が殆ど無い部署だと時間も沢山取れて、プライベートを充実させる事は充分可能だと思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
大変な部署であったとしても、慣れてきてやりがいを感じれる事もあります。協力会社様とのやり取りを通して得られた現場での達成感等、様々なやりがいを...続きを読む(全88文字)

【良い点】
会社として人材を育てるべく
様々な取り組みや研修が行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTについては現場、担当部署まかせ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
定期的に研修は行われている。資格取得手当も用意されている。営業であれば成果を出せばきちんとお給料で還元される。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社内外の研修制度が充実。数十万のベンダー資格対策研修を毎年受講できたりスキルアップには意欲的に取り組みやすいです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
資格手当が充実しているため自分の挑戦したい業務や、活かせる資格であれば上長の審査次第で所得しやすい環境だと思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
様々なことにチャレンジはさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の機嫌次第ですべてが決まるため、今日からこれやるぞと言われ...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第
上司が変わってから負荷が多く現場を運営しながらDXの導入、その他会議への出席、ボランティアの半強制参加
...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社員教育の為一ヶ月半は研修が多かったのでその期間で親睦を深める事が出来たのが良かった点になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全145文字)

【良い点】
不動産業界に位置するものの、専門性を高く持っている人材は少ない印象。知識の習得などは資格の取得など自身での学びの時間をとって積極的に進めていく...続きを読む(全85文字)

【良い点】
上司が良い現場に配属されるとスキルアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい現場だとほぼ放置。
同期より仕事出来るようにな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
教育という点に関しては自社で保有している研修センターが千葉県にあるので新人から中間層まで幅広い教育を行ってもらえる。
また、3年目、5年目、7...続きを読む(全212文字)