この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度は目標管理及び社内で定めた評価基準に基づき実施されます。目標管理は各部署における業績目標に対して各個人が其々考え、定めた目標を如何にし...続きを読む(全339文字)
金子コード株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
評価制度は目標管理及び社内で定めた評価基準に基づき実施されます。目標管理は各部署における業績目標に対して各個人が其々考え、定めた目標を如何にし...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
仕事に対する情熱、熱意がとても重要です。困難な仕事に立ち向かい成果として表れた時が一番達成感を得られる時です。目標が困難であればあるほど達成し...続きを読む(全217文字)
会社名 | 金子コード株式会社 |
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フリガナ | カネココード |
設立日 | 1932年4月 |
資本金 | 5900万円 |
従業員数 | 317人 |
売上高 | 49億3500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 金子智樹 |
本社所在地 | 〒143-0026 東京都大田区西馬込2丁目1番5号 |
電話番号 | 03-3777-3411 |
URL | https://www.kaneko-cord.com/ |
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