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金子コード株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

金子コードのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、金子コード株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に金子コード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

金子コードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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金子コードの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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金子コードの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

金子コード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年9月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日はしっかり121日ある。
残業代も1分単位でしっかりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多い。仕事でのストレス...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    金子コード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・土日休みの為仕事とプライベートを分けることができた
    ・祝日は日によって休みだったり休みじゃなかったりする
    ・夏期休暇や年末年始のお休みもし...続きを読む(全180文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    金子コード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    場所によっては休みやすいのだと思う。育児中の時短勤務もあると聞いていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    場所によって忙しさが違うよ...続きを読む(全102文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みが取りやすい環境があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みは取りやすいのですが、残業が多くほとんど毎日帰りが遅くなるため...続きを読む(全95文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    36協定は守るよう、管理されていること
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足が慢性的であり、残業も慢性化していること続きを読む(全70文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間での有給取得日のノルマが定められているため有給は確実に使用できます。強制的に取らされることは一部例外を除いて無いとみていいので唯一の良い...続きを読む(全177文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に休日出勤もなく、土日休みのため、プライベートの時間は確保できる。
    残業時間は45時間以内に収めるよう指示があるため45時間を超える人...続きを読む(全186文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間的にはしっかりととれる方だと思う。有休消化も比較的申請しやすく、時間休の取得も可能。残業においても部署により差はあるが、会社自体としては...続きを読む(全178文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年4月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 海外営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働きやすく非常に過ごしやすいです!
    福利厚生もしっかりしており男女問わずいいかと。ただできる人に仕事が集まってくるので注意が必要です。人につ...続きを読む(全162文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 技能工(その他) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークバランスは多少の残業がありますが、無理はなく働くことができます。
    また、お子さんのいる女性も多く、女性が働きやすい環境だと思います。
    福利厚生...続きを読む(全152文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事は多いですが、残業を強いられる等のことはないので、自分次第で十分バランスが取れます。有給も比較的に自由に取得することができました。配属される部署にも...続きを読む(全176文字)

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    11件中11件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    金子コードの 他のカテゴリの口コミ

    金子コード株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この会社特有の唯一無二の商材がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ①明確な事業計画の欠如
    年間目標、四半期目標、月次目標等の具体的...続きを読む(全512文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カテーテルは将来性があると思う。新規参入が難しいので、しばらくはいけるはず。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    カテーテルしか金を生み...続きを読む(全101文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    それなりに研修は受けさせてもらえるが、身になってるかは別問題。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育マニュアルも何もない。全部現場の...続きを読む(全101文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    絶対に入社しない方がいい。ボーナスはきちんと5ヶ月もらえるが、精神を病む。人の移り変わりが激しすぎてもはや面白い。続きを読む(全77文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料、ボーナスに関してはどんな不具合が起きても問題なく支給される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    穏やかな会社かと思ったらとんでも...続きを読む(全91文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給はその日に申請しても取れた。
    残業代も1分単位で出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助はないため一人暮らし勢には厳しい。続きを読む(全77文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に魅力的な福利厚生はない。一人暮らし、既婚者に対する手当はあるが家賃補助と言うには微々たるものでしかない。続きを読む(全74文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途社員がほとんどなので馴染みやすい環境だが、一方で離職率が高いため中途社員ばかりになっているということ。
    人が...続きを読む(全137文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇が取得しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前に説明がなかったが祝日でも出勤日になっている日がある。有給休暇取得推...続きを読む(全96文字)

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    金子コード株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与は多い方だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は他社と比較しても低く。また、勤続年数を重ねても大きく伸ばすことは難しい印象。続きを読む(全79文字)

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    メーカー・製造業(化学・石油)のワークライフバランスの口コミ

    信越化学工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署により差はあるかもしれないが、有給は申請すれば難なく取得できる。日勤者については問題なく取得できるはず。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全147文字)

    この投稿でわかること
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    コスメテックスローランド株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 研究開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私の部署は定時が17時で、会議も日中に集約されやすく、予定が立てやすかったです。
    繁忙期は業務量が増えることもありますが、残業はそんなにあり...続きを読む(全103文字)

    この投稿でわかること
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    花王株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月27日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 社内SE その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは、全体的にかなり良いと感じました。
    有給休暇は取りやすく、周囲も積極的に取得しているため、休みに対する心理的なハードル...続きを読む(全212文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社クボタケミックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によってはよい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては悪い。上司による。残業が常態化しており定時で帰る雰囲気でない部署...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ミライアル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が居た当時はシフト制で三交代制でした。
    残業時間もかなりあったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    体調管理が難しいです。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社ジュポンインターナショナルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の素材・化成品関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝、お盆や年末年始等休みが取れる点。
    有給は、責任者になると責任感あるのかと突き返されたことがあったが、今は私用を理由に有給が取れる等改...続きを読む(全150文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    淀川ヒューテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    これも部署によりますが残業が少ないところはかなり自分の時間がとれます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の部署を見ると夜まで残業して...続きを読む(全109文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱ケミカル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    場所にもよるが残業をしたら、した分だけつけられた。上司の気質にもよるが、上司は時間外がつけられないので、その分、部下に仕事を任せるタイプだっ...続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分次第で細かいスケジュールは組めるので、調整しやすい。
    直行直帰等も可能。
    土曜出勤の頻度も年々減ってきているため、有休も自分の使いたいタ...続きを読む(全201文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アイ・アンド・ピー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の素材・化成品関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    3交替制の4勤1休は無理がある。夜勤は明け休みがあるので、カレンダー上、一応2連休にはなってる...続きを読む(全203文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    金子コードの 会社情報

    基本データ
    会社名 金子コード株式会社
    フリガナ カネココード
    設立日 1932年4月
    資本金 5900万円
    従業員数 317人
    売上高 49億3500万円
    決算月 3月
    代表者 金子智樹
    本社所在地 〒143-0026 東京都大田区西馬込2丁目1番5号
    電話番号 03-3777-3411
    URL https://www.kaneko-cord.com/
    NOKIZAL ID: 1556131

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