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吸収合併
2022/12/1に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クレストの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

株式会社クレストの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレストの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クレストの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

クレストの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クレストの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.5
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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4.3
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

クレストの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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クレストの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
3件中3件表示

株式会社クレストの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量や拘束時間に対しての給料のバランスが悪く、昇進の基準も不明だし評価考査などあるのかも不明なままだった。

株式会社クレストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年10月27日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義の歩合評価制度のため、仕事に重きを置ける人は頑張れば頑張るほど給与に反映される点も非常に良いと感じます。月ごとの売上成績によって歩合...

株式会社クレストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも実力主義。実力があれば若手でも大きなクライアントを担当し、ガンガンステップアップしていける。引き継ぎで
大手やチェーン系を担当で...

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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クレストの 他のカテゴリの口コミ

株式会社クレストの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスなので、前日のスケジュールに合わせて勤務時間の調整がしやすいです。またリモート勤務もできるので、その日の予定などに合わせて融通が効...

株式会社クレストの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスやリモートワークができるので、うまく周りを巻き込んだり、クライアントと良い関係性が作れれば、お子さんがいても働き続けることはできる...

株式会社クレストの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年06月07日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの案件によっては、土日祝日関係なく、また夜遅くまで施工立ち会いをすることもある。その為、仕事が出来る...

株式会社クレストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年06月07日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
斜陽産業ではあるが、新しいチャレンジをどんどん行っている。一つでも芽を出れば変わるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
メインの看...

株式会社クレストの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社割があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱い商品の着用義務があった。

株式会社クレストの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職日の調整や人員の補充や異動などはスムーズだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも経営者のクセがあり、体育会系である...

株式会社クレストの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないと終わらない業務量であり、土日は特に通常時間帯にお客様に丁寧に接客する時間はあまりなく、マルチタスクで...

株式会社クレストの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各仕事の担当者の自由裁量がある点。良くいえば個人主義的である分、自分のセンスを発揮したり試したりできる。
【気になること・改善したほうがいい...

株式会社クレストの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り扱い商品などにはこだわりを持っていて、オリジナル商品や他の商品もお客様に良品を販売しているという気持ちや充実感があった。

メーカー(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

大東建託株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい意味でも悪い意味でも実力主義
フルコミッション系の営業でがつがつ成果を残したい、残せる方にはお勧めです。
成約を挙げることのハードルはか...

日本熱源システム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく休日出勤、残業、出張が多くそれらに対する手当もしっかりと出るので、ワークライフバランス等を求めずできるだけお金を稼ぎたいという人には...

大東建託株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約を取ることが営業の仕事なので、契約をどれだけ取ることができるのかが重要。契約を取ることができればその分上司から適切な評価をしてもらうこと...

株式会社九電工の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若い割には給料は高い。愚痴を言いながらも上手くやれる人は続けられている。高卒で入れる会社の中ではトップクラスの会社だと思う。
【気になること...

住友林業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他の法律・会計関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収には大いに満足していた。年功序列のきらいはある。合う人には合うし、そうでない人にはもちろん合わない。
【気になること・改善したほうがいい...

株式会社キクチの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低く、評価制度は全く意味をなしていないです。パワハラ上司の気分で、売り上げや成果に関係なく評価が決まります...

ジェイ・トレイ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
CAD(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営者や上司など、多数に気に入られると、大幅に給与アップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られるなくなると、大幅に減給される。

株式会社東京エネシスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収自体は同世代内・東京都内に本社がある企業では平均的な放火と思われる。ただし僻地勤務・全国転勤があるので、他の...

株式会社バウハウス丸栄の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代で稼ぐことができる。
基本的には年功序列で上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いことと、業界だからか、...

日鉄環境株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社とともにベースアップしたので同年代よりは貰っている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が高額すぎて人件費を圧...

クレストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クレスト
フリガナ クレスト
設立日 1987年9月
資本金 1000万円
従業員数 108人
決算月 2月
代表者 永井俊輔
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂8丁目10番22号ニュー新坂ビル4F
電話番号 03-5213-8186
URL https://www.crestnet.jp/

クレストの 選考対策

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