アイシーネットの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ほとんどの従業員が女性なので、女性の方ならコミュニケーションは取りやすいかと思います。男性は少し肩身が狭い思いをするかもしれません。続きを読む(全72文字)

【良い点】
繁忙期を除いて基本的に残業が無いため、自分の時間を有効に使えます。有休も気軽に取得できるので助かっています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全219文字)

【良い点】
上司や先輩との距離が比較的近いので、上下関係が苦手な方でも問題ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層と従業員が集まって気...続きを読む(全234文字)

【良い点】
やる気、努力、根気が重要。
ミスをしても挽回する事が可能。実績を積んでいけば認めてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的...続きを読む(全91文字)

【良い点】
同じ商材を扱っている業界ではトップクラス
【気になること・改善したほうがいい点】
国内、国外の物価高、円安、本店の動きなど、外部状況が非常に悪い。続きを読む(全79文字)

【良い点】
最低限の業務さえこなしていれば、売り上げ向上や作業効率など会社にとってプラスになることなら部署も越えて自由に提案、着手が可能続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性を積極採用しているわけではないが、従業員のほとんどが女性。役職者も女性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
男手が足りない時がある続きを読む(全79文字)

【良い点】
残業はほぼなし。休日出勤もこれまでなし。有給も希望日に取得が可能。有給取得の際も理由報告の必要はなし。続きを読む(全57文字)

【良い点】
取り扱い商品の社員割引による社販あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はなく副業は不可。資料の持ち帰りもリモート業務も基本不可。続きを読む(全79文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に提示された条件や社内雰囲気、残業などなど、入社後すべてが違っていて、悪くなって...続きを読む(全177文字)

【良い点】
給与面に関しては、自身の成果や取り組む姿勢が反映されやすいと感じています。特に半期に一度実施される社長や役員との面談は非常に貴重な機会です。...続きを読む(全211文字)

【良い点】
営業数字がよかろうが悪かろうが給与には関係ない。残業代40時間込み。サービス残業は当たり前、上層部には数字だけが届くため、労働時間をｐｃ上で...続きを読む(全296文字)

【良い点】
新卒1年目で基本給22万円。
バイク業界の中では年収はいい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与のテーブルが社内で公...続きを読む(全129文字)

【良い点】
私がイメージしていた会社は、年功序列の風土が強く、実績や才能を評価してもらえないことや、新人はまだ裁量権を持たせてくれないことでした。しかし...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途・新卒関係なく年収がとても低いです。多くの社員が年収を理由に2.3年で辞めていきます。年収を理由に転職するな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
パッと業界の中だったら多い方だと思います。パートアルバイトも気持ち程度ですが夏と冬に賞与があります。ただ、社員とかに話を聞くと月収は少なくて...続きを読む(全169文字)

【良い点】
基本給とは別に、一般的にボーナスにあたる業績給（半期年俸制度）があります。
業績給は半年ごとに評価され、支給されます。所属部門の業績が良い場...続きを読む(全428文字)

【良い点】
割にあった給料で昇給もしっかり評価してくれるいい会社だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点なども特にありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
年功序列ではなく、若い人材が重要なポストを任されるなど、若いうちから一般的な40～50代のお給料をいただけています。説明会の時点では本当にこ...続きを読む(全265文字)

【良い点】
副店長や店長になれば、少しは給料が上がるとは思いますが、あまり期待はできませんなのでいい点ではないのですが、こちらでも書かせていただきました...続きを読む(全291文字)