エヌエステックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
基本土日休み。有給消化率もきわめて高いと思う。暇な時期はきっちり休め、普段も定時に帰れるなど給料の割に仕事が楽な時もある。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自主退職を申し出たら上司から今すぐにでもやめてくれと言われた。来るもの拒まず去る者追わずなスタイル
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全175文字)

【良い点】
派遣従業員の採用面接、現場勤怠管理、など幅広く色々と初めから任せてもらえる。やることが多すぎる分やりがいもある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

【良い点】
他に良い職業が見つかったため
【気になること・改善したほうがいい点】
広告では高収入の現場を大々的に宣伝しているが、実際にはその現場では一切募...続きを読む(全307文字)

【良い点】
寮、出勤退勤時の送迎、入社祝い金現金支給など派遣社員へのサポートが手厚く、県外への派遣も安心出来るように思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)

【良い点】
日中に自由に動ける時間が多いのは有難い。うまく時間を作れば様々な事が可能になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく低い。...続きを読む(全181文字)

【良い点】
様々な方と接するのが多い仕事です。自分の周りに居なかったような方々も沢山出会います。そのような方々の業務マネジメントをしなければならないので、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
派遣先での勤務ですが、基本的に派遣先企業との交渉はしっかりとしてくれます。
また、担当者の方の人柄は良い方が多く、仕事がやりやすいです。

【...続きを読む(全183文字)

【良い点】
派遣なので、こちらの都合が通りやすい。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先と意思疎通がなってない。派遣先に対する先入観が強い。情...続きを読む(全129文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
他人を評価する気が一切しない
単価をあげる事を極端に嫌がる
評価より生産を上げる事に力をそそいでいる続きを読む(全79文字)

【良い点】
年収は年齢で決まる。年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列のため、評価制度の結果は給与にほとんど影響しない。賞与に...続きを読む(全146文字)

【良い点】
年齢と同額かそれ以上の給料を提示されます。残業も少なく休みもしっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が上司によっ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
事務職は与えられた仕事をこなすことができれば、それなりの給料をもらえる。ただし、逆にがんばりが評価されることもない。続きを読む(全64文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はひと月分あればいい方。
昇給は年数を重ねたら基本上がると思います。
年収はそこ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
若い社員が多く飲み会などが多い。困ったことがあれば気さくに相談できる雰囲気。
忘年会は毎年松山の道後に泊まることが出来、飲み会に力を入れている...続きを読む(全228文字)

【良い点】
月給は一般的であるが、賞与が多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度が頻繁に変わるため、将来の収入を予測しにくいことが...続きを読む(全108文字)

【良い点】
賞与月数がとても高い。景気がいいと年間で7～8ヶ月出ることもある。
基本的に減給はなく、年か普通の評価で年間6000円は基本給がアップするため...続きを読む(全218文字)

【良い点】
いろいろと会社としては話題があるが、給与については業界平均以上を保っている印象。業績についてもきちんと反映される。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
給与としては会社規模に対してはかなりもらえます。近年、会社全体の業績が良く、賞与額も大手並みにもらえます。昨年ぐらいから初任給も引きあげられま...続きを読む(全158文字)