伊藤ハムフードソリューションの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
また、包丁の扱い方や部位ごとの違いなど、働きながら自然と専門的な知識や技術が身につくので、スキルアップできている実感があります。慣れてくると...続きを読む(全339文字)

【良い点】
肉店の仕事に携わってみて感じたのは、食に関わる仕事は需要がなくならない安心感があるという点です。肉は日常的に食卓に上がる食材であり、景気の影...続きを読む(全163文字)

【良い点】
シフト制なので、良くも悪くも平日に休みを取ることが多め。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界上仕方ないですが、繁忙期はもちろん世間...続きを読む(全138文字)

【良い点】
役職のない社員であれば、ある程度ルーティンワーク的な仕事でお給料がもらえるので働きやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全165文字)

【良い点】
新卒であれば数年間は研修有
他グループ会社も一緒に研修をするので、サービス業であるこの会社には有意義な時間ではない気もする(内容が)
【気に...続きを読む(全131文字)

【良い点】
会社の大元は大きいので、ある程度安定はしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店産業が衰退傾向にあるので、苦しくなる一方かと。続きを読む(全78文字)

【良い点】
制度改定によりベースの賃金は上昇。
【気になること・改善したほうがいい点】
その代わり福利厚生の一部が改訂され、不満を持つ層がでてしまっている。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価とかあるんですか？という感じです。「あなたは頑張ってるから」と通勤一時間半以上かかる店舗に飛ばされました。こ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
大きい会社ですし、食肉加工品は需要が高いですから、潰れることはまず無いでしょう。ワークライフバランスはいらないという人は、この会社向いてますよ続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスなんてものはありません。片道1時間半の通勤で12時間勤務が当たり前でした。仕事して帰って寝る...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に泊まり勤務だが、お子様のいる女性は日帰りで働ける環境はあるにはあった。ただ他の乗員からはかなり白い目で見...続きを読む(全112文字)

【良い点】
女性が圧倒的な割合のため、体調不良で急遽休む、ということもしやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりのデメ...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜間の業務もあり女性が全くいないと思っていい。
パート・アルバイトならたまに入ってくることもあるが1ヶ月以内に飛...続きを読む(全86文字)

【良い点】
いい意味で、女性だから、男性だからという区別はなかった。ただ、女性社員に対してさりげない配慮はあった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
管理職の女性も多く在籍しており、しっかりとした軸を持った強い女性が多いように感じます。
女性が8割以上ということもあり、女性への制度もきちん...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性8割なので、比較的話しやすい職場ではあると思います。親世代のパートさんから学生のアルバイトまで幅広い年代までいるので、いろんな方の話が聞...続きを読む(全124文字)

【良い点】
女性社員が多いのと、お子さんがいる社員の方も多く在籍されているので、キャリアアップのイメージはつきやすい。が、一方で旦那さんがリモートなど比...続きを読む(全161文字)

【良い点】
店舗として売上が安定していれば、性別に関係なく評価され、昇進は比較的スムーズだと感じます。実際に女性の店長やリーダーも多く、結果を出していれ...続きを読む(全240文字)

【良い点】
パートタイムでも社保完備で健康診断などもあります。
新年には親睦会などもあり馴染みやすくするようにはされていると思います。
【気になること・...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まず、女性はフルタイムでは働けません。
必ずパートです。
女性で正社員になった方を見たことありません。続きを読む(全71文字)