西菱電機の新規事業・事業開発の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長く、部署内でのコミュニケーションも欠如していた。気軽に相談や話がしづらい雰囲気が居心地悪いと感じた。ま...続きを読む(全103文字)

【良い点】
三菱電機グループなので、一般的な福利厚生は充実していたと思う。団体保険や持株会など大いに活用することができた続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
制度自体は存在するが、当時女性がまだまだ少なかったので、どれだけ活用できるのか、モデルとなるケースが身近になかった...続きを読む(全86文字)

【良い点】
評価制度は上司との面談時のキャリアシート、目標管理をベースに行う。論理だっていて特に異論はなかった。年収は決して多くはないが、一般的な額だと感じる続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いため、スキルアップなどに時間が割けない。通常業務とは別に、土日のどちらか一方に携帯修理事業...続きを読む(全113文字)

【良い点】
官公庁向けなどの手堅い事業からタクシー配車システムや発券機システムなど民間企業向けのシステムまで幅広く色んな業界に携われるところにやりがいを感...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員や中途社員を教育する制度はあるが、実質機能しているかは疑問が残る。部署や部門によって管理職の善し悪しも異なる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
官公庁向けの手堅いビジネスがあり、携帯修理事業など稼ぎ頭の事業もある。さらに三菱電機グループという後ろ盾もあるので、比較的安定はしていると思う...続きを読む(全160文字)

【良い点】
研修は多い。基本的なビジネススキルやマナーも丁寧に身につけられる環境があるので、未経験でも、新社会人として入社する場合も不安に思わなくても良い...続きを読む(全126文字)

【良い点】
人事担当者から入社後に自分が取り組む業務、職種の明確なイメージができるよう具体的な会社の要望、事業の展望、応募者への期待を伝えてもらえたのが、...続きを読む(全155文字)