板橋区の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
研修、メチャメチャある。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望する部署に異動できないことがある。培ったスキルが活かされない人事異動に...続きを読む(全84文字)

【良い点】
おだやか。3,000人規模なので、色々な人がいるが、若手を育てようと思ってくれる先輩がいるのはたしか。続きを読む(全57文字)

【良い点】
産休育休を２回とった。妊婦通勤時間制度など、ありがたい制度があった。復帰してからも時短を取りながら仕事を続けられた。続きを読む(全64文字)

【良い点】
地方自治体としては、とても良い自治体だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことが見つかったため。たくさんの経験を積ませ...続きを読む(全127文字)

【良い点】
小さい子供と過ごす時間がとれている。子供の看護休暇もあって、看病の時には使っている。上司には、お大事に。と言われるだけで、特に嫌な顔をされた...続きを読む(全82文字)

【良い点】
区民の方と接点があること。国や都道府県に比べて、課題を身近に感じられること。部署によっては影響力のある仕事ができること。
【気になること・改...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの役所仕事で、他の区と比較すると劣っていると思う。保育所はどんどん公設民営化が進んでいくと思う続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップする前にやめました。OJTはコロナ禍で最後有耶無耶になって終わりました。あとOJTの紙が保育士だから...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本当に人の考え方が古いですし、女性職場に来た男性はとても肩身が狭そうでした。ちょっとしたことでイジられます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
特別区合同研修で、他区の同期職員と情報交換出来るのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が希望制のものが多く、若手はほぼ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
海上保安庁の年収は国家公務員の公安職俸給表に基づき、若手で年収400万〜500万円台、中堅で600万〜800万円台、管理職級で900万円超が...続きを読む(全264文字)

【良い点】
若い時期は民間より低賃金で不満は大きかったが課長補佐級以上になるとそれなりの給与をもらえる。また、福利厚生は市役所、民間と比較すると最も良い...続きを読む(全132文字)

【良い点】
定期的に昇給がある点です。特段、成果をあげなくても昇給するのは良いポイントかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
あんまり働いてない...続きを読む(全104文字)

【良い点】
年収は20代前半で見ると安定しており、賞与もあるため生活基盤は作りやすいです。景気に左右されにくく、若いうちから社会保険や各種手当が整ってい...続きを読む(全502文字)

【良い点】
年功序列で年々少しずつあがっていく。
よくも悪くも平均であがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業に比べると少ない。
仕事を頑...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ボーナスも年収も良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のお気に入りになれば、評価も高く、移動先も希望とおりになりやすい。...続きを読む(全94文字)

【良い点】
非常勤職員の場合日給いくらの計算であるため、ゴールデンウィークなどの休みが多い月は給料がやすかったです。ただ、業務内容や、残業が殆どないこと...続きを読む(全139文字)

【良い点】
杉並区は、自治体職員として安定した給与体系が整っており、景気の影響を受けにくい点が大きな魅力である。平均年収はおおむね500万円台で、地域全...続きを読む(全159文字)

【良い点】
標準的な国家公務員の給与。同世代の民間より-150~200万くらいは下。ただし夜勤や休日手当で+2万弱ほどもらえた。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)

【良い点】
時給は特に高いわけではありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めた後に、社会保険に加入しなくてはいけない制度になり、そ...続きを読む(全113文字)