この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時、このワタミにて非正規社員(つまりバイト)で働かせていただいていましたが、居酒屋のバイトであったため給料は高かったです。昇進や人事評価に関しては、非正...続きを読む(全150文字)
ワタミ株式会社 報酬UP
ワタミ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜5500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ワタミ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にワタミ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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当時、このワタミにて非正規社員(つまりバイト)で働かせていただいていましたが、居酒屋のバイトであったため給料は高かったです。昇進や人事評価に関しては、非正...続きを読む(全150文字)
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給与にていては基本給で見なし残業で残業代はつきません。タイムカード等ありません。賞与に関しては業績が悪いので少ないです。だいたい350万ほどの収入で、給与...続きを読む(全162文字)
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激務の毎日でした。寝る時間はなく、毎日目の下にクマを作りながら気持ちのこもっていない接客を繰り返す日々でした。私は奴隷なのではないのか。メディアでは社長が...続きを読む(全158文字)
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給与には満足しています。最近では労働環境の整備に力をいれており、一店舗当たりの人員が多く配備されています。したがって、働きやすく続けやすい。世間では、色々...続きを読む(全152文字)
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評価に関しては、なかなか厳しいものがあります。基本的には現場をしっかり経験していかないと厳しいです。バイトの方の方がきびきび仕事が出来たりする業界なので、...続きを読む(全159文字)
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居酒屋のため、労働時間はどうしてもお客様の退店時間に左右されます。
そのため、朝方に帰宅して寝ることも多々ありました。
しかし、上司はしっかりと頑張り...続きを読む(全206文字)
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基本的に外食部門の給料は安い。しかし、手厚い福利厚生は所帯持ちの人にとっては満足のいく内容だと思う。とにかくも理念の会社なので目標をしっかりともって計画的...続きを読む(全151文字)
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ぱっと見の給料はいいが、実際に働いている時間数で割って、時給を求めるとがっかりすることとなる。また、一般的な企業と違い土曜日曜祝日が休めないので友人と休日...続きを読む(全153文字)
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基本給16万+深夜手当3万+みなし残業代5万(+住宅手当5万)が新卒の初任給であったと記憶している。これを見ればわかるように諸手当をつけて無理矢理給与をか...続きを読む(全150文字)
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給料は他のところと比べると少し少ない感じが私はします。仕事の内容と給料を考えると見あってないかもしれませんが、初めはみな少ないと思うのでその点で言ったら普...続きを読む(全163文字)
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給与、賞与については一般的な範疇かと思います。ただし上る見込みは限りなくゼロに近く、周りもどんどん辞めていきます。驚いたのは私が入社してから2年で部署の半...続きを読む(全176文字)
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ワタミの給与はとてもいいです。社長がおっしゃっているようにお金のために働くのではなくやりがいのために働いており、正直無給でもいいくらいです。ワタミの仕事を...続きを読む(全155文字)
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この業界は給料は安いと思う。これについては覚悟の上で働いていました。ともかく、激務で精神的にも体力的にも余裕がないとやっていけないと思う。体力勝負の仕事な...続きを読む(全151文字)
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給与に関しては正直いって割に合わなかった気がしました。
都会のほうだともっとよいですが、地方での勤務でしたのでそれなりの安月給二で働かされていました。
...続きを読む(全153文字)
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給与に関しては申し分ありません。忙しいですが、その分時間が過ぎるのも早いのであっと言う間に時間が終わります。やればやるだけ評価されて、昇給もします。他の店...続きを読む(全153文字)
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非正社員だったので、残業したら残業しただけ給料はもらえた
非正社員から正社員になることは真面目に働き、配属先の店長または社員に気に入られれば、
比較的...続きを読む(全165文字)
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給与は年収500万ということで,生活に苦労することもなく,満足している。出産後,非正社員として再雇用されたため,昇進昇給は見込めないが,女性としては十分で...続きを読む(全152文字)
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毎日サービス残業当たり前で、上からの罵倒がしょっちゅうある。バイトが休むとさらに長時間労働しなくてはならなくなり、睡眠時間も2.3時間は当たり前で店中もザ...続きを読む(全153文字)
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給与規定に基づいて給与が決まっています。ですから年齢や性別には関係なく職層での給与です。がんばれば職層は上がるイコール給与も増える事になりますが、どの会社...続きを読む(全183文字)
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①給与、賞与について満足している点。
・入社したての20代前半にしては総額の給与は高いほうだという印象を持った。サービス残業が多大なため、ちゃんと勤務時...続きを読む(全491文字)
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給与は労働時間から考えると、本当に見合わない気がする。賞与はそんなにもらっていないし、大丈夫かと思いたくなるぐらい。昇進なんて考えている暇すらない。ただ、...続きを読む(全157文字)
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少なくとも私は割りに合わないと感じた。
以下はあくまで私がいた店舗についての話になるが、
出社、退社時間はシステムで管理されているが、退勤後も店舗内の...続きを読む(全159文字)
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現在ではかなり改善されているらしいが、当時はブラック企業そのものだった。タイムカードで残業を記録しても、毎月改竄されインセンティブの名のもとにボーナスはカ...続きを読む(全210文字)
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新卒で入社しました。正直、自分のやりたいことがわからず、ただ社長の話が面白いという理由で入社しました。他の方は、自分で店を持ちたいとかちゃんとした目標を持...続きを読む(全945文字)
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土日も営業所が稼働しており、土日休みという条件で入社しているが実際には土日ともに休むというのは難しい環境である。また、平日の勤務も拘束時間が長くなることが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
お客さんが喜んでくれる姿を直接見れる環境はやりがいに繋がります。また常連さんなどができて顧客ー従業員とは別の人間関係ができることはこの環境なら...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを求める人はお勧めしません、基本店舗で問題があれば社員がカバーするため休日であろうとイレギュラ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
教育体制はよくわからない。店によるかもしれない。スキルアップは人による。アルバイトだったためそこまで厳しくはなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
将来性はあるのかないのかわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料、待遇面。人間関係。評価制度。特に時給をもっと上げてほしい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
忙しい割に給料が低くて人間関係で悩むことがあったため退職しました。飲食店なので忙しさは仕方ないけど給料が低いことが悩みでした。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの観点で良い点は特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが取れるような環境ではない。新人は...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
エリアマネージャーはやる気に満ちた明るい方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長は他店舗のヘルプなどにも行くため残業時間が長い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
飲食にかかわる様々な事業を行っている
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗業務であると店長副店長の他はほぼアルバイトであるため、彼らと...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
充実した研修制度: 社員の成長を支援するための研修やキャリアアッププログラムが整っています。
柔軟な勤務形態: 勤務時間や休暇制度が柔軟で、...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
仕事に関しては店舗によって忙しさが変わると思うが、常に人員不足のため入りたい日に入りたい時間目一杯でシフトを組んでもらえる
まず早上がりさせら...続きを読む(全473文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの、結局いくら稼いだしか評価されない。時の運や見えない形での貢献は評価されない。まあ、コンサルは...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業代は必ず支給されます。見込み残業代はありませんでした。資格を取得した際の奨励金も付与され、資格免除手当などもあります。新卒の方は自宅手当が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若くても昇給していく。一年目から給料が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の評価基準があるが、謎。部門によって、評価の視点がか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業務内容にしては給与は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価+匿名他己評価による覆面評価制だが、文体で評価者が特定でき...続きを読む(全303文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しないと給与が頭打ちになる。賞与は配属先の業績に大きく影響される。女性を管理職に登用しようとしているが、まだま...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
成果が反映されやすいので正当な評価がされていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価においては私は特に改善点は感じませんで...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
インセンはあってないようなものなので、どれだけ頑張らなくても一定の給料は支給されるので、そこまでやる気なくても長く続けたい人にはいいかも。
【...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
派遣社員は良い点無しです。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一度派遣先の上司から評価を受けますが、評価があがったからと言って、特...続きを読む(全514文字)
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【良い点】
評価制度は2通りあり、入社後、社内・客先での評価や社内活動参加などの条件を満たせば、基本給制から能力給制に切り替えることができる続きを読む(全70文字)
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【良い点】
残業手当は実時間分つくのでありがたい。
人並みに過ごすなら十分な給与。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に若手社員は残業代ありきにな...続きを読む(全137文字)
会社名 | ワタミ株式会社 |
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フリガナ | ワタミ |
設立日 | 1986年5月 |
資本金 | 49億1000万円 |
従業員数 | 1,621人 |
売上高 | 823億200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡邉美樹 |
本社所在地 | 〒144-0043 東京都大田区羽田1丁目1番3号 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 518万円 |
電話番号 | 03-5737-2288 |
URL | https://www.watami.co.jp/ |
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