この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料について正確な数値は記憶にないが、飲食チェーンとしては平均的だったと思われる。ただし、サービス残業もあったし、体を壊してしまい退職していく人も多かった...続きを読む(全159文字)
ワタミ株式会社 報酬UP
ワタミ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜5500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ワタミ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にワタミ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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給料について正確な数値は記憶にないが、飲食チェーンとしては平均的だったと思われる。ただし、サービス残業もあったし、体を壊してしまい退職していく人も多かった...続きを読む(全159文字)
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給与は他の飲食業、居酒屋と比べても見劣りしない額をもらえる。しかしやはりきつい仕事で定年まで続けるのは相当困難だと思われる。キャリアに関しては一年しかいな...続きを読む(全152文字)
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何度も書き込みを強要してくるといった無駄でやる気を刺激しない仕事を何度も強要してくるダメなサイトもあるが、手間なく閲覧すべきだと思う。そういった仕事には金...続きを読む(全176文字)
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働いたら働いただけ、給与がもらえる。しかし、昇進や昇給の見込みはない。もっとも、自分自身が期待していないので問題ないと思っている。企業がしている評価制度に...続きを読む(全150文字)
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評価は上司からの評価と
相対評価でした
ボーナスは多めでしたが
月々はやはり残業がつかなかったので
少なめ(勤務時間を考えると)
あとは休日が少な...続きを読む(全154文字)
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はっきりいって悪すぎます。仕事量はものすごく多いですが収入はすずめの涙です。給与自体は若干低いという程度ですが残業手当がない、備品の自腹、強制参加のイベン...続きを読む(全150文字)
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手取りは大体18万程度、昇給はありません。ボーナスはほかの会社と同じ半年に一度支給されるのですが、6万円から7万円程度しかもらえません。評価は5段階で社員...続きを読む(全158文字)
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家族様手当(扶養・保育)が厚く、家庭持ちの職員にとっては、だいぶ収入面からして助かると思います。逆にに扶養手当がないと物足りないイメージです。皆、お金は大...続きを読む(全339文字)
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給与において満足点はありません。
人件費削減の為に約12時間/日、週6日程度働かされます。
飲食業界の店舗勤務は肉体労働かつ社員ですとよりストレスが溜...続きを読む(全165文字)
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給料についてはおおむね満足していました。同業種と比べてもそんなに低くはないと思います。ただ、給料に伴う労働環境ではなかったと感じています。
本当に激務シ...続きを読む(全152文字)
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給与は低く、昇進もなかなか見込めず、残業は当たり前でブラック企業そのものといえる。
昇進の保証もなく、モチベーションを維持できないのが現状である。
社...続きを読む(全154文字)
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満足していることはありません
不可能なぐらい時間拘束が多く、栄養失調で倒れる人も多数いました。
それにも関わらず、給与が少なく、休暇も少ないです。
...続きを読む(全157文字)
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バイトなので年収はこんなものでした。
バイトとしては1分ごとに時給がでるシステムでとても満足できると思います。
社員の人は正直、低いと思われます。ボー...続きを読む(全171文字)
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そのような点はありません。毎日続くざんぎょうざんぎょうざんぎょう…手取りも低く、かえるじかんもおそい。そんかなかに人間らしい生活を営ませる気というものはか...続きを読む(全168文字)
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企業評価というのは、人によってあいまいである上に、価値観の相違から、独断で判断したところで、所詮主観的な意見でしかない。私が評価したところで、その意見は私...続きを読む(全162文字)
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給料は飲食店の中では高いほうかも知れませんが、もちろん時給に換算すると悲惨です。ボーナスなどは支給されますが、売り上げ評価よりも、上司にいかに好かれている...続きを読む(全166文字)
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完全実力主義を謳ってますが、現場の管理職はマネジメントスキルがないため、実力がほとんど公平に評価されない。それゆえにまったくと言ってよいほど働きが給与に反...続きを読む(全350文字)
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やはり賃金が低いです。非正規採用者の賃金が低いのはわかりますが、正規採用者の賃金も低いのはやはり納得がいきませんと思っていました。企業としては発展していっ...続きを読む(全164文字)
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居酒屋チェーンを運営する「ワタミ」は、正社員の賃金を時給930円で計算しているようです。
ホームページ掲載の給与モデルでは、23歳一般社員の月収は24万...続きを読む(全162文字)
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大手なので安定はしていますが、労働環境は男女問わず過酷といわざるをえません。昇進については、評価制度のマニュアルがあり、それに従い人事評価が行われます。で...続きを読む(全150文字)
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給与水準は業界平均で言えばさほど低いわけではない。
店舗配属であれば、月間予算や、前年比を上回るような数字を出せば会社からしっかりと評価される。
また...続きを読む(全188文字)
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働けば働いた分だけお金になるのはとても良いメリットです。頑張って考えた案が採用されればすぐにけっかというものがでやすいところでもあります。だからその分頑張...続きを読む(全155文字)
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忙しいながらもやりがいのある職場でした。
職種上、立ち続けることが多いので腰や足に疲労がたまります。
残業は多いですが、非正規社員であれば残業代も貰え...続きを読む(全162文字)
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労働時間は長すぎだが、給与は業界ではいいほうだと思う。
会社としては、ありきたりなトップダウンの組織で、上の人には逆らえません。
飲食店としての最低限...続きを読む(全165文字)
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バイトに関していえば、しっかりとタイムカードが管理されており、働いた分だけのきゅうりょうは発生していた。社員の方の話を聞く限りでは、残業代も発生せず、名ば...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
お客さんが喜んでくれる姿を直接見れる環境はやりがいに繋がります。また常連さんなどができて顧客ー従業員とは別の人間関係ができることはこの環境なら...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを求める人はお勧めしません、基本店舗で問題があれば社員がカバーするため休日であろうとイレギュラ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
教育体制はよくわからない。店によるかもしれない。スキルアップは人による。アルバイトだったためそこまで厳しくはなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
将来性はあるのかないのかわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料、待遇面。人間関係。評価制度。特に時給をもっと上げてほしい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
忙しい割に給料が低くて人間関係で悩むことがあったため退職しました。飲食店なので忙しさは仕方ないけど給料が低いことが悩みでした。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの観点で良い点は特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが取れるような環境ではない。新人は...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
エリアマネージャーはやる気に満ちた明るい方が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長は他店舗のヘルプなどにも行くため残業時間が長い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
飲食にかかわる様々な事業を行っている
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗業務であると店長副店長の他はほぼアルバイトであるため、彼らと...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
充実した研修制度: 社員の成長を支援するための研修やキャリアアッププログラムが整っています。
柔軟な勤務形態: 勤務時間や休暇制度が柔軟で、...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
仕事に関しては店舗によって忙しさが変わると思うが、常に人員不足のため入りたい日に入りたい時間目一杯でシフトを組んでもらえる
まず早上がりさせら...続きを読む(全473文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるものの、結局いくら稼いだしか評価されない。時の運や見えない形での貢献は評価されない。まあ、コンサルは...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業代は必ず支給されます。見込み残業代はありませんでした。資格を取得した際の奨励金も付与され、資格免除手当などもあります。新卒の方は自宅手当が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若くても昇給していく。一年目から給料が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の評価基準があるが、謎。部門によって、評価の視点がか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業務内容にしては給与は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価+匿名他己評価による覆面評価制だが、文体で評価者が特定でき...続きを読む(全303文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しないと給与が頭打ちになる。賞与は配属先の業績に大きく影響される。女性を管理職に登用しようとしているが、まだま...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
成果が反映されやすいので正当な評価がされていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価においては私は特に改善点は感じませんで...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
インセンはあってないようなものなので、どれだけ頑張らなくても一定の給料は支給されるので、そこまでやる気なくても長く続けたい人にはいいかも。
【...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
派遣社員は良い点無しです。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一度派遣先の上司から評価を受けますが、評価があがったからと言って、特...続きを読む(全514文字)
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【良い点】
評価制度は2通りあり、入社後、社内・客先での評価や社内活動参加などの条件を満たせば、基本給制から能力給制に切り替えることができる続きを読む(全70文字)
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【良い点】
残業手当は実時間分つくのでありがたい。
人並みに過ごすなら十分な給与。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に若手社員は残業代ありきにな...続きを読む(全137文字)
会社名 | ワタミ株式会社 |
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フリガナ | ワタミ |
設立日 | 1986年5月 |
資本金 | 49億1000万円 |
従業員数 | 1,621人 |
売上高 | 823億200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡邉美樹 |
本社所在地 | 〒144-0043 東京都大田区羽田1丁目1番3号 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 518万円 |
電話番号 | 03-5737-2288 |
URL | https://www.watami.co.jp/ |
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