山陽色素のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
液晶部材でのシェア率が高く、業界からは一目置かれる技術と品質がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長に向けた経営戦略が不透明で...続きを読む(全111文字)

【良い点】
実家が遠い社員には寮が与えられる。格安のため、お得である。また、お得なクーポンも配布される。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当部...続きを読む(全103文字)

【良い点】
男性女性変わらない。非常に良い風潮だった。働来やすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはないが、閉鎖的なところは少し感じ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
中小企業ながら十分に整っている。ただもう少し増やしてくれたらもっと助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーなので難しいと思...続きを読む(全120文字)

【良い点】
平均的に無理せずもらえるのは、良い点だと思う。評価制度も特に厳しくなく、ゆったり働きたい人にはちょうど良い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ワークライクバランスは良いと思う。有給も取りやすく、中堅企業であるが働きやすくしっかりとした会社だと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
担当・配属にもよりますが、ワークライフバランスは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当顧客によっては夜遅くまで...続きを読む(全87文字)

【良い点】
担当およびマネージャーについては、良い人が多くコミュニケーションも差し支えなく取れる。一部の人間に合う合わないはあるが、当人次第であるため、...続きを読む(全243文字)

【良い点】
液晶パネルが続く限りはそれなりに頑張れると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
液晶テレビ向け事業一辺倒のため、将来性には大きく不安...続きを読む(全247文字)

【良い点】
評価はほぼ横並びの評価で、大きく上がることも下がることもほぼ無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は5000円/月程度。大...続きを読む(全86文字)

【良い点】
一台数千万円はするであろう機械をまかされ、大量生産品のファーストロッドの調整など責任感の成長が見込めます。
機械に関しての講習も度々あるので...続きを読む(全300文字)

【良い点】
個人の裁量により仕事を進めることが多く、業務量も多いが責任ある仕事に関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の体制が整って無...続きを読む(全159文字)

【良い点】
英語教育や特定の資格に対しては奨励金制度が存在しています。積極的に受けるとよいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当す...続きを読む(全118文字)

【良い点】
若手のキャリアアップやチャレンジの機会を会社全体として後押ししていると感じる。事実、研修等で多様なキャリア構築の機会があった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本はこの会社で上手く立ち回り、評価される資料つくり、といった社内限定的なスキルが身につくだけ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
希望すれば通信教育が受講でき、若干の補助もある。入社数年後や管理職を対象としたキャリア教育を実施している。続きを読む(全59文字)

【良い点】
入社時の研修は期間を長くとられており充実している部分がある。
開発の研修では実際にサンプルを作れるので貴重な経験になる。
【気になること・改...続きを読む(全111文字)

【良い点】
上司の質にかなりレベル差があり、どの上司の下で働けるかにより、その後のキャリアアップや希望部署への配置転換に影響が大きいが、良い上司の下では...続きを読む(全208文字)

【良い点】
コレクションが発売になる度にトレーニングがあったのでそこで色んな店舗の方と話す機会があるので知識を高めることができたと思う。続きを読む(全68文字)