回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列のため、年齢や社歴に応じて自動的に年収が上がっていきます。評価制度は一応存在していましたが、形式的で、全員90点ほどの点数がつけられ...続きを読む(全199文字)
日本コンセプト株式会社
日本コンセプト株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本コンセプト株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本コンセプト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
年功序列のため、年齢や社歴に応じて自動的に年収が上がっていきます。評価制度は一応存在していましたが、形式的で、全員90点ほどの点数がつけられ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
将来の年収を予測しやすい点
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がやや不透明でした。総合職で入社した認識ではありましたが、...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
給料は普通ぐらい。上の意見が通りやすく下の意見は通りにくい。就職活動のとき第一希望じゃない人は絶対に取らないというスタンスでやっているため熱...続きを読む(全176文字)
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仕事は決して楽ではない。給与もあまり高いとはいえない。なにより帰りが遅い。。
残業はつけるなと言われる。
がんばろうがそうでなかろうが給与は代わらな...続きを読む(全164文字)
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給与は規定通りですし、入社時に自分が決めたことですから。賞与については、あまり多くを望めません。他の人と比べることはできませんでしたが、その年によって違...続きを読む(全150文字)
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給与については、毎年昇給はあるものの、入社1年目~5年目の一般社員は大差ない給与額である。入社5年目以降で一般社員から昇進もあり、役職付きになると役職手...続きを読む(全282文字)
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収入面では特に不満はありませんでした。例年給与・賞与ともベースアップがあり、また残業代についても不払い等はないです。昇進については、若い会社ということも...続きを読む(全157文字)
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満足も何も給与が低いのはしょうがないとして、
残業手当が月2万込みで支払われるのはいいとしても、
残業時間が相当多かった記憶があるのですが。
9時...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
男性と女性で役割が異なります。サポート役に徹したい、理不尽なことも受け入れられるのであれば、働き続けられると思います。また、営業部の女性は妊...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
分からないことを聞きやすい。慣れてくるとペース配分がつかめる。担当を任せてもらえるのでやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
この会社でキャリアアップしたい方は充分育ててもらえると思います。自分から今後必要になる資格など取りたいと相談すれば受講させてもらえると思いま...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
営業職に所属してましたが、営業職は若いうちから担当の顧客を持たせてもらい、責任のある仕事をすることができる。上司もサポートに入ってくれるので...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
週1で全社員が参加できる勉強会が開かれており、そこで会社の業務に関する法律について勉強でき、良い機会を与えてくれる。また資格試験用の勉強本な...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フォワーダーだからといって必ずしも英語を使う機会があるわけではない。新卒採用向けサイトで「語学力が活かせる」など...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層がスカスカ。入社10年目の主任のすぐ下が2年目の人という状態の時があり、入社2年目で新卒の後輩や非正規雇用...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
女性同士の人間関係が良好。いわゆるお局様体質の人はおらず、非正規雇用にも優しい人が多かった。産休の実績もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性のことをとても気遣ってくれる環境のため、働きやすく、人間関係で悩むことはあまりないと思います。感じが良い人が多く人間関係で悩むことは少な...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ノー残業デーが設けられている曜日があり、その日は早く帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも人が足りず1人あたりの業務量が常...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ドライバーであればそこそこ生活できるぐらいの給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍を挟み賞与が少なくなっている。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
特に無いです。悪い点だけです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が20年前と2005年頃の30代前半の時にアルバイトのフォークリフ...続きを読む(全446文字)
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【良い点】
親会社が大手のため、賞与や福利厚生は手厚く、物流業界の中では「安定性」において高く評価できます。平均年収は400〜550万円前後がボリューム...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
どれくらいの達成率で賞与が上下するなど明確な基準がない
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な基準を設けて、社員の士気を上げるべきだ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇給は毎年必ず上がり、運送業の仕事でボーナスがきちんとある
【気になること・改善したほうがいい点】
等級の制度があり、課長などが評価し、きち...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
成績を評価していただくというよりかは、自身と上位組織のコミュニケーションと関係性を評価しているので、仕事が中途半端な場合でも昇進のチャンスは...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
唯一の良い点は、ボーナスが3回あって3月の決算ボーナスは、車の税金に当てれるのですごく助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボー...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
いわゆる仕事人間なら、能力なくとも延々残業してれば平均年収は軽々上回る。
徹頭徹尾イエスマンとして肯定してゴマすりまくれば勝手に昇格する。
...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
気に入られると昇進昇給もされる文化なので、そこを考えると結果がついてくると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラも一部特定...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ボーナスは毎年あります。今の所もらえない年は無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないからみなし残業代で補っている感じ続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 日本コンセプト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンコンセプト |
| 設立日 | 1994年1月 |
| 資本金 | 11億3478万円 |
| 従業員数 | 182人 |
| 売上高 | 182億2900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 松元 孝義 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番7号 |
| 平均年齢 | 33.1歳 |
| 平均給与 | 642万円 |
| 電話番号 | 03-3507-8812 |
| URL | https://www.n-concept.co.jp/ |
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