日本コンセプトの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
男性と女性で役割が異なります。サポート役に徹したい、理不尽なことも受け入れられるのであれば、働き続けられると思います。また、営業部の女性は妊娠...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年功序列のため、年齢や社歴に応じて自動的に年収が上がっていきます。評価制度は一応存在していましたが、形式的で、全員90点ほどの点数がつけられて...続きを読む(全199文字)

【良い点】
この会社でキャリアアップしたい方は充分育ててもらえると思います。自分から今後必要になる資格など取りたいと相談すれば受講させてもらえると思います...続きを読む(全201文字)

【良い点】
営業職に所属してましたが、営業職は若いうちから担当の顧客を持たせてもらい、責任のある仕事をすることができる。上司もサポートに入ってくれるので、...続きを読む(全183文字)

【良い点】
週1で全社員が参加できる勉強会が開かれており、そこで会社の業務に関する法律について勉強でき、良い機会を与えてくれる。また資格試験用の勉強本など...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層がスカスカ。入社10年目の主任のすぐ下が2年目の人という状態の時があり、入社2年目で新卒の後輩や非正規雇用の...続きを読む(全213文字)

【良い点】
女性同士の人間関係が良好。いわゆるお局様体質の人はおらず、非正規雇用にも優しい人が多かった。産休の実績もある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全202文字)

【良い点】
女性のことをとても気遣ってくれる環境のため、働きやすく、人間関係で悩むことはあまりないと思います。感じが良い人が多く人間関係で悩むことは少ない...続きを読む(全200文字)

【良い点】
ノー残業デーが設けられている曜日があり、その日は早く帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも人が足りず１人あたりの業務量が常に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
家賃補助は1万円程度出して頂けるかと思います。また、産休育休の制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
都内で暮らす場...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足だからなのか、辞める時すごい引き止められる。この会社よりいいところは無いみたいな熱弁される。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グランドハンドリングという職業は無くならないが、今のままでいいのか不安になっていくのを感じるようになりました。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
次の職場が決まっていたので、年末に退職したかったが、繁忙期を理由に1月退職を打診された。
結果、ほとんどの有給をド...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身の将来のキャリアが見えずらくなったため。非常に軽い上司だなと以前から感じていたが、悩みや将来の事を真剣に相談し...続きを読む(全175文字)

【良い点】
休憩時間もしっかりあって、余裕を持って仕事ができる。社員数が多いため自分に合う先輩も見つけやすく、交流も多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何も自分の身になるものが無いのと、人間関係が悪い為辞めました。
上の人間からはパワハラを受けている人間もいた為、下...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員については扱いが良いが、中間管理職になると完全体育会系の縦社会となり、ハラスメントなどを気にする人が少ない...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対入らない方がいい。
週6で1日16時間労働。土曜日は強制的に出勤命令される。代休なんてもんは...続きを読む(全243文字)

【良い点】
退職を申し出てからの手続きはスムーズかつ、現場に対しての告知の仕方を配慮をして頂けたりなどした。
【気になること・改善したほうがいい点】
本来...続きを読む(全182文字)

【良い点】
他にやりたいことがあるという理由で退職、転職をするひとが多いと思う。
新卒３年以内の離職者が多いと感じていたが、業界を変えて転職する人が多く、...続きを読む(全354文字)