ＧＭＢの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
研修終わるまでは新鮮。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ面白くない、悪く言えば替えが効く仕事である。続きを読む(全62文字)

【良い点】
ある程度整理されてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
加工機械を使わない部署は人のレベルが低すぎる、現場配属の人は気をつけた方が良...続きを読む(全109文字)

【良い点】
休みはちゃんとあります。忙しくない部署は1時間残業で帰れることが多い。続きを読む(全41文字)

【良い点】
製造研修があるので業界未経験の人は業界について把握しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルはつかない。個人で勉強するしかな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
若手は最初だけ昇給額がマシ。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く勤めても上がらない。年功序列で業界平均年収を大きく下回る。続きを読む(全72文字)

【良い点】
中古車業界が潰れない限りは需要がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特別新しいこともしない。設備投資をケチるの良くない。見切り発...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ボーナスは4.5ヶ月前後でる。住宅補助は1万。
【気になること・改善したほうがいい点】
新年会は強制出社。会社でタイムカードを押して大阪に行...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社風はのんびりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い。業界平均給与を下回る。製造の課長クラスは年収600万いかない。...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セクションによっては上司によるパワハラが横行していた。また、上場企業のわりに実態は組織化が確立されているとは言い...続きを読む(全178文字)

【良い点】
最近はちゃんとコンプライアンスとかあってちょっとは休憩時間とか守ってる気がします

定時なのに定時じゃない仕事量をさせられたりはあります、、...続きを読む(全163文字)

【良い点】
いい人はものすごくいい、事務所内の雰囲気が良くなり働きやすくモチベーションにつながる
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い人はとこと...続きを読む(全120文字)

【良い点】
仕事が緩い事。管理職もあまり仕事が出来ない人が多くて、求められるレベルが低い為、やる気がない人はオススメ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署によるが前向きな方が多く、改善活動なども活発である
【気になること・改善したほうがいい点】
技能職ではパワハラもあり、特に改善するつもり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
飲み会への参加、個人的な会食の場へ上長を誘うなど、社内営業さえ問題なくできれば快く受け入れてもらえると思う。
そのようにして業務効率化を図っ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任を取りたくないので、他部署に責任をなすりつけあう文化があり、若手で構成されている...続きを読む(全218文字)

【良い点】
マインドやスキル・知見の高い人は一部いる。また、人当たりの良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、仕事を自分事と捉え...続きを読む(全107文字)

【良い点】
全体的に協力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車業界から転職できた人の方が実力をつけていると感じる場面が多く、そういったメン...続きを読む(全112文字)

【良い点】
社員であればプライム企業で且つトヨタ主要グループの恩恵が受けられる。
ただ高卒は給与が上がるまで期間を要するので根気も必要
【気になること・...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
みんな死んだ目で仕事をしていました。夏場はほぼ毎日救急車が熱中症の人を搬送していました。今はどうか知りません。続きを読む(全75文字)

【良い点】
部署及び人によって差はあるが、全体的には平均〜やや良好です。とくにひどい管理者は見たことがないです。続きを読む(全56文字)