クォーターズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーを履き違えたたくさん働く者が偉いような風潮。
所謂な企業特有の「みんな大変、みんな頑張ってる」が口癖のよ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
スキルアップしやすい職場です。
自身がやりたいことを提案して計画し、それを実行できる環境ではあると思います。
部署異動なども人員次第ですが、積...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性の多い職場です。
若い方々が多いのでみんなで協力しながら働けると思います。
ちゃんと先輩女性社員もいるので安心できると思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
業界トップクラスの現場で働けるのはすごく勉強になります。
自分自身を鍛えたい、スキルアップしたい方にはおすすめできると思います。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の設定が遅すぎると思います。
立案から実施まで1年半近くかかりその間はほぼ昇給はないようなものでした。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与の支払い遅れ、過剰な仕事量、一緒に力を合わせていきたいメンバーがいないと感じました。
同じ会社のメンバーなのに...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業自体は成長していると思っていたが、経営難につきます。
提携企業や国への支払い遅れ等で経営が圧迫され、給与の支払...続きを読む(全110文字)

【良い点】
決まった人が毎日出勤するわけではなく、案件によってぜんぜん人がいない日もある。そういうときはわりと自由に自分のペースで働けます。
【気になるこ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ウエディングの会場に勤めていた方のキャリアアップとして良い会社だと思います(BtoCからBtoBへの転身という意味で)
ウエディング業界が好き...続きを読む(全381文字)

【良い点】
社労士の資格取得を積極的に支援していて、受験費用の全額補助や試験休暇、外部講師による講座などがあります。また、社労士としての活動を後押しする会...続きを読む(全130文字)

【良い点】
個人的な主義ですが、会社の福利厚生は必要以上に期待していません。大会社だけあって、有給取得や健保は整備されていると思います。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない。退職金もない。副業は禁止。残業も遅くまであるので、みんな会社の近場に住むが、住宅補助がないため家賃...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系企業のため基本的に日系企業のようなてあつい住宅手当などはないと思ってもらってよいとおもいます。続きを読む(全70文字)

【良い点】
休みは年120日くらいある。
カレンダー通りなので比較的休みは多い方だと思う。

有給とは別に冬休みと夏休みがそれぞれ3日くらいとれる。皆有給...続きを読む(全338文字)

【良い点】
資格やセミナーなど会社が必要とする内容であれば、支援してくれる場合もあります。ただ、資格などは合格しなければ自己負担です。続きを読む(全67文字)

【良い点】
福利厚生は殆どなかったイメージです。制度ではないですが、朝礼は独特で全員で声を出してました。
退勤時間には全員パソコンを触るのは禁止で残業申請...続きを読む(全293文字)

【良い点】
毎月末の締め会が恒例行事となっていた
さらに、4半期に1度、規模を拡大した締め会も行われていた
当日は、サプライズで昇格人事が発表されることも...続きを読む(全132文字)

【良い点】
出張すると日当がもらえます。役職によって額に差はありますが、最低でも3000円はもらえた記憶
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと言った福利厚生の強みがなく、年の有休の取得日数が最低取得日数として制限されているのはいいと思う。続きを読む(全73文字)