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福利厚生はかなり悪いと、社員さんに本音情報としてお聞きした続きを読む(全29文字)
株式会社船井総合研究所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社船井総合研究所の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社船井総合研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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大手企業に揃う福利厚生は大体揃っているのではないか。続きを読む(全26文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社が入っている保険が手厚く、業務と関係の無い入院手術でも保険金を受け取れます。
また、ディズニーやUSJのチケットを安く買えることもありました。続きを読む(全79文字)
コンサルの性質上クライアント対応や出張による忙しさの波はあるそうです。続きを読む(全35文字)
福利厚生は充実していない。家賃補助などもない。続きを読む(全23文字)
在宅勤務制度やオフィス設備も整っており、働きやすさを重視した環境づくりが進められているそうだ。続きを読む(全47文字)
オフィスがとても綺麗です。場所は東京駅の八重洲口から徒歩5分で着きます。続きを読む(全36文字)
特に他社よりも優れた福利厚生はなく、基本実力主義で給与やボーナスが決まる会社続きを読む(全38文字)
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【良い点】
親の介護が必要になった際、マネージャーが親身に寄り添ってくれたことは勿論、実際に介護休暇を取得して諸々の準備に充てることができた。
土日祝も...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
実家が2時間以上離れている人は新卒2年目まで社宅を利用することができるが、その後は住宅補助などないため、進級し給与を上げていく必要がある。
...続きを読む(全177文字)
特別な福利厚生はないのでそういった面を求めるならお勧めしない。続きを読む(全31文字)
福利厚生に関してはかなり薄いと感じている。続きを読む(全21文字)
就労環境・福利厚生については、リモート制度や出張手当など実務に即した制度が整っており、働きやすさと裁量のバランスが取れている点が良いと感じました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
悪くはない。家賃補助、交通費補助など基本的な福利厚生はある。ただし限度額は高くない。有給は取りやすい。続きを読む(全57文字)
特筆するような内容はないが、一般的な企業と同じようなものがそろっていると思う。続きを読む(全39文字)
リモートやフレックスもありますが、コンサルであるためプロジェクトによってはかなり忙しく残業も多い印象を受けました。続きを読む(全57文字)
八重洲のオフィスでとても綺麗だった。働きやすい環境だと思う。続きを読む(全30文字)
福利厚生はあまりないイメージだが、オフィスは綺麗で働きやすい続きを読む(全30文字)
激務前提の働き方。特段補助も豊富ではなさそう。続きを読む(全23文字)
残業時間が長く、特筆した福利厚生はありません。続きを読む(全23文字)
オフィス自体は大都会に構えており、働く場所は良いかもしれないが、ほとんど出張で出社が少ないため魅力を十分に享受できないのではないか。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
出張すると日当がもらえます。役職によって額に差はありますが、最低でも3000円はもらえた記憶
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助といった福利厚生はほとんどない。
成果が上げられれば十分生活できるが、成果が上がらな人は辛い。続きを読む(全71文字)
社宅はあるが住宅補助はない。結構辛いところではある。社宅が入社直前にならないと場所が分からないという仕様なので結構きつい。続きを読む(全61文字)
オンライン会議は増えつつあるものの、中小企業ターゲットなので出張もまだ多いという。
福利厚生で特筆すべきものはない。続きを読む(全59文字)
コンサルは若い年次から経営層と関わることができる。その点はやりがいであると言えるだろう。続きを読む(全44文字)
独自の強みを持つビジネスモデルを構築している。コンサルだけではなく、セミナーや経営研究会といったものをもちい、盤石な基盤からの収益を上げている。続きを読む(全72文字)
コンサルとしては極めて年収が低い。
コンサルには労働負荷やプレッシャーの見返りとして収入が欲しい続きを読む(全49文字)
出社が前提となっているため、出勤の時間も拘束されること、そしてそもそもの労働時間が長くなりがちであることを考えると、ライフワークバランスは取りにくい。
...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
中堅中小企業とはいえ、経営者と直接関わり、会社の業績を提案すること自体はとても面白い。基本的に業績改善が目的のため、マーケティングの支援が中...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
粗利主義であり、コンサルタント個人としての評価制度としてはわかりやすい。また、役職がつけば1000万円レベルの年収も狙いやすくなる
【気にな...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
入社当初に比べて全社的に改善されている印象。残業も20時ごろにはほとんどの人が退社することが多く、土日稼働もどうしても発生する時はあるものの...続きを読む(全186文字)
自身の興味のある領域に対し、アプローチすることができればやりがいを感じることができると思う。続きを読む(全46文字)
経営コンサル全般に言えることであるが、これからのAI等の発達により、事業の将来性は不透明であると感じる。続きを読む(全52文字)
業界他社に比べれば、残業時間の割には年収はそこまで高くないと感じる。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
シックリーブ制度があるため、業務都合がつけられれば通院などがしやすい。ただしシックリーブを時間休的に活用する場合は残業はつけられないため、結...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
各種手当が充実しています。中でも家賃補助制度があるのは、他県出身で一人暮らしの身としては本当に助かります。数ヶ月に一度くらいの頻度で、部署の...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
社宅制度は補助が長期あります。転勤が多い職種ですと、その都度リセットされますので転勤族は持ち家を保たなくても生活可能です。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は通勤に2時間以上かかる人だけ。1.45時間かかるのに補助があでないのはかなり不満であった。もっと近い支...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
資格補助位
【気になること・改善したほうがいい点】
資格補助以外に何もなく、家賃補助等が欲しければそれくらい稼げよ、が経営陣の口癖であった(...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
IT健保を使えるところが良い。飲食系は普通だと高くて手が届かないようなところに行ける。ただ人気で予約は取りにくい。旅行系の福利厚生も使える。...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
試用期間を過ぎればシックリーブが使える。
住宅手当も3万円出る。
入社時に、時期に応じて有給が付与される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)
基本リモートを活用でき、柔軟な働き方が可能である。少数体制のため責任は大きいが、その分周囲のサポートも手厚く、協調性を重視する文化を感じた。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
福利厚生と言えるものは最低限のものだけ。年俸に含まれるよという思想
【気になること・改善したほうがいい点】
他ファームと比べて年俸が低いにだ...続きを読む(全98文字)
テレワークをはじめとした制度が整っており個人の働き方に合わせて調整可能。続きを読む(全36文字)
| 会社名 | 株式会社船井総合研究所 |
|---|---|
| フリガナ | フナイソウゴウケンキュウショ |
| 設立日 | 1970年3月 |
| 資本金 | 30億円 |
| 従業員数 | 1,276人 |
| 売上高 | 236億9400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 真貝大介 |
| 本社所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 06-6232-0271 |
| URL | https://www.funaisoken.co.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.funaisoken.co.jp/ |
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