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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社株を購入する制度があり、会社より補助がでる。
退職金制度も確定拠出年金を採用していて、安心感がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社船井総合研究所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社船井総合研究所の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社船井総合研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自社株を購入する制度があり、会社より補助がでる。
退職金制度も確定拠出年金を採用していて、安心感がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
福利厚生はかなり悪いと、社員さんに本音情報としてお聞きした続きを読む(全29文字)
大手企業に揃う福利厚生は大体揃っているのではないか。続きを読む(全26文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社が入っている保険が手厚く、業務と関係の無い入院手術でも保険金を受け取れます。
また、ディズニーやUSJのチケットを安く買えることもありました。続きを読む(全79文字)
福利厚生は充実していない。家賃補助などもない。続きを読む(全23文字)
在宅勤務制度やオフィス設備も整っており、働きやすさを重視した環境づくりが進められているそうだ。続きを読む(全47文字)
オフィスがとても綺麗です。場所は東京駅の八重洲口から徒歩5分で着きます。続きを読む(全36文字)
特に他社よりも優れた福利厚生はなく、基本実力主義で給与やボーナスが決まる会社続きを読む(全38文字)
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【良い点】
親の介護が必要になった際、マネージャーが親身に寄り添ってくれたことは勿論、実際に介護休暇を取得して諸々の準備に充てることができた。
土日祝も...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
実家が2時間以上離れている人は新卒2年目まで社宅を利用することができるが、その後は住宅補助などないため、進級し給与を上げていく必要がある。
...続きを読む(全177文字)
特別な福利厚生はないのでそういった面を求めるならお勧めしない。続きを読む(全31文字)
福利厚生に関してはかなり薄いと感じている。続きを読む(全21文字)
就労環境・福利厚生については、リモート制度や出張手当など実務に即した制度が整っており、働きやすさと裁量のバランスが取れている点が良いと感じました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
悪くはない。家賃補助、交通費補助など基本的な福利厚生はある。ただし限度額は高くない。有給は取りやすい。続きを読む(全57文字)
特筆するような内容はないが、一般的な企業と同じようなものがそろっていると思う。続きを読む(全39文字)
八重洲のオフィスでとても綺麗だった。働きやすい環境だと思う。続きを読む(全30文字)
福利厚生はあまりないイメージだが、オフィスは綺麗で働きやすい続きを読む(全30文字)
激務前提の働き方。特段補助も豊富ではなさそう。続きを読む(全23文字)
残業時間が長く、特筆した福利厚生はありません。続きを読む(全23文字)
オフィス自体は大都会に構えており、働く場所は良いかもしれないが、ほとんど出張で出社が少ないため魅力を十分に享受できないのではないか。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
出張すると日当がもらえます。役職によって額に差はありますが、最低でも3000円はもらえた記憶
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助といった福利厚生はほとんどない。
成果が上げられれば十分生活できるが、成果が上がらな人は辛い。続きを読む(全71文字)
社宅はあるが住宅補助はない。結構辛いところではある。社宅が入社直前にならないと場所が分からないという仕様なので結構きつい。続きを読む(全61文字)
オンライン会議は増えつつあるものの、中小企業ターゲットなので出張もまだ多いという。
福利厚生で特筆すべきものはない。続きを読む(全59文字)
基本的な保険制度に加えて、社宅や国内の各種施設の社員割引などもあり福利厚生は充実している方だと思う続きを読む(全49文字)
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【良い点】
特定業種ごとのビジネスモデルやKPI、集客導線、組織課題まで深く入り込むため、担当業界に対する解像度が非常に高くなり、実践的かつ再現性のある...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては、まず若手のうちは担当領域が限定され、案件の意思決定や提案方針は上司主導で進むことが多く、自身の...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
前向き(独立など)な退職が3割、残りは給与UPや職種不適合が多い
前向きな退職の場合、元社員や現社員とのネットワークは退職後もあり、社会人と...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若手のうちから経営者と対等に向き合い、コンサルタントとしての基礎体力を圧倒的に高められる環境です。以前は個人の裁量権が非常に大きく、自らの力...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
いい意味で自分次第。土日の休みに縛られることはないので、混んでいる土日ではなく、平日を利用して旅行などにもいけるし、日本全国はもちろん海外に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
今と昔でギャップの観点が違う。
昔は、想像はしていたけれど、こんなに働くんだという労働時間に対するギャップとコンサルタントという仕事の責任や...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
自身の役割を変え、さらに専門性を高めたいと感じ
将来的なキャリアプランを考えた結果、より成長できる環境を求めた
【気になること・改善したほう...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な長時間労働、休日出勤、有給が取れない、ハラスメントが横行している、離職率が高いといった特徴があります。生...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
社員の業績、能力、職務行動(プロセス)を定量的・定性的に測定し、その結果を等級、報酬、昇進・昇格などの待遇に反映させる仕組みがあります。
【...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
成果や能力が評価され、何を達成すれば評価されるかが明確なので
主体的に動く社員が多い。自責思考を持ち、前向きに課題解決に取り組む姿勢がある。...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
福利厚生は外資の中ではいいと思う。
家賃補助も3万円ある。(一人暮らしもしくは自分名義の賃貸の場合)続きを読む(全56文字)
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【良い点】
福利厚生の一環として自販機の飲み物が無料で飲める。オフィスにはスープもあり、小腹が空いたときによく利用していました。種類も豊富でお茶やジュー...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
クオーターごとに社内表彰があり、互いの成果を称え合いながら「みんなで高めていこう」という前向きな風潮が根付いています。
メンバーは本当に良...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
規模相応の福利厚生かと思います。
最低限の制度は整っており、1年に好きなタイミングで取れる5日間休暇の休暇があります。
【気になること・改善...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
家賃補助もしっかりあるのだ、他のコンサルと比べて福利厚生という点に関してはマシだと思う。もちろん通勤手当も続きを読む(全59文字)
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【良い点】
昇給:年1回/賞与:年2回
交通費支給(定期代またはガソリン代、上限あり)
家族手当
配偶者:1万円
子ども:1人3,000円
住宅手当:条...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
住宅補助があり、3万ほど貰える。
また、受診する時期にもよるが健康診断を受けただけで20000円相当のポイントが付与されたりもし、かなり充実...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
さすが世界軸で大手なので福利厚生、働き方改革、カフェテリア併設など十分過ぎる環境がなされていたと思います続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ネイル手当という福利厚生があり、月1回、5000円分のネイルができるのは良い点でした。デザインは限られていますが最近は増えてきました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
手当のようなものはほとんどないが、高額医療費上限や傷病休暇や生命保険など福利厚生は非常に強いと思われる続きを読む(全57文字)
| 会社名 | 株式会社船井総合研究所 |
|---|---|
| フリガナ | フナイソウゴウケンキュウショ |
| 設立日 | 1970年3月 |
| 資本金 | 30億円 |
| 従業員数 | 1,276人 |
| 売上高 | 236億9400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 真貝大介 |
| 本社所在地 | 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2番1号 |
| 電話番号 | 06-6232-0271 |
| URL | https://www.funaisoken.co.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.funaisoken.co.jp/ |
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