ダイレクト・ホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
定期的に１on１を実施しており、コーチングを実施している
【気になること・改善したほうがいい点】
指導方法が画一化されておらず、ムラがあるため...続きを読む(全104文字)

【良い点】
基本的に有給は柔軟に取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人（立場的に弱い人）に業務が偏りがちで、残業が増えやすいこと。
...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の配分が大きいため、個人で結果を出したとしても会社の業績に左右されて、年収が大きく下がってしまうことがある続きを読む(全75文字)

【良い点】
フリードリンク制で、飲み放題なのは非常に良い
定期的に社内表彰も行なっていて、モチベーションは維持しやすそう
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
多様な新規事業を手がけていたが、業績悪化に伴ってポジションのピポットを打診されたため続きを読む(全62文字)

【良い点】
そこは隔たりなく仕事に関しては特に働きづらいと感じたことはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートだと時短という概念は...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性マネージャーの数は日本企業の中ではすごく多い方だと感じる。優秀な女性社員の絶対数も多いし、妊娠出産育児に対しての理解も会社として持っている印象。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休や時短勤務に対しての会社の理解度はあるように見えるし、夫側の育休も取得されているのが見受けられる。
ただ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
職場内での性別に対する偏見はなく、成果を基にした平等な評価が行われています。育児や家庭の事情に配慮した働き方も相談可能です。続きを読む(全68文字)

【良い点】
・男女関係なく働きやすいかと思います
・女性で活躍してる人もいます
・やる気がある人が活躍できる土日の予習や、残業して頑張ってるわかりやすい人...続きを読む(全110文字)

【良い点】
性別に関係なく成果を評価する環境で、女性でもキャリアを築きやすい点が魅力です。また、働きやすい雰囲気があり、相談しやすい文化が根付いています。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
出産後も仕事を頑張りたいという人には柔軟に働くことのできる環境だと思います。実際にバリバリと働いている方もいらっしゃいます。
【気になること・...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性が多いので、女性の活躍のしやすさとしては全く問題がない。女性だからと言って不利な扱いをうけることがない。育休なども普通に取れる。
【気にな...続きを読む(全174文字)

【良い点】
委託業務のラウンダーなので、メーカーによって扱っている商品が違う為、重量のある商材を取り扱っているメーカーとなると、体力を要する業務にはなるが...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性がたくさん働いていた。
働きやすい、復帰しやすい環境であり雰囲気ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
その点は関しては特にな...続きを読む(全97文字)