カルテットコミュニケーションズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
今年度から給与制度が変わり、より実力次第で給与を上げやすくなった。
若手も増え、自分から積極的に仕事したい人が増えてきているので、
この制度...続きを読む(全258文字)

【良い点】
いい方にしかギャップはないです。
働く環境はとてもいい(オフィスの綺麗さはもちろん、人も穏やかで、幹部陣もよく社員を見ている)ので、正直口コ...続きを読む(全259文字)

【良い点】
かなり取りやすい。基本残業も無理にすることはないし、社内も結婚し輝人が多いので家庭優先。
効率的に仕事をしていくので、逆に残業をしない人が評...続きを読む(全107文字)

【良い点】
私も前職Webマーケティングの会社でしたが、未経験からここまで育てる企業は本当にないと思います。
カリキュラムもありますし、名古屋でWebマ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
色々なお客様と関われたり、自分の部署は経営陣と間近で仕事ができるので、刺激が多いです。
手を上げたらいろんなルートが開けるので、積極的に仕事...続きを読む(全176文字)

【良い点】
最近では別業態の企業を子会社化し、勢いが増している。
いろんな企業との交流もあり、社内ではセミナーに登壇したりと、カルテットのブランド力も上...続きを読む(全122文字)

【良い点】
いい方のギャップが大きいです。
Webマーケティングの会社は比較的キツイなところが多いですが、カルテットは真逆。
前職がキツかったから余計に...続きを読む(全120文字)

【良い点】
基本仕事が終われば定時で帰れる。
それに対して、残業してないやつはダメとか、評点が低くなるとかはない。
むしろ、残業してない＝仕事が出来ると...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ベンチャーなのに補助が多い。
個人的には、コミュニケーション費として、3000円出るのが嬉しいです。
チームでご飯を食べに行ったり、自由に使...続きを読む(全127文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与スコアの見直しが行われたものの、依然として年功序列の文化が根付いている状況です。
※た...続きを読む(全186文字)

【良い点】
周りの女性社員は育休などを取っており、男性でもちらほら育休は取っていたのですごく取りやすい環境です。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性の正社員は、とても少ない会社ですが、課長級の方も在籍していました。一方、おつぼね的な人はいないため、若い人たちが忖度したりする空気もなく...続きを読む(全230文字)

【良い点】
女性でマネージャー職についてる方も複数名いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子持ちの女性社員はほぼいない。子育てと両立できる環境...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
30代以上に既婚が少なく子育て中が一名いたが既婚子どもがいない女性が子育て中の職員のことを悪く話していたので気になった続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性比率も高く、管理職も多くいる。
キャリアの前倒し、信頼貯金は社内の共通言語だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
産育休までに...続きを読む(全99文字)

【良い点】
女性の方が多く、男女差を感じたことはない。代表も女性。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務のため、出産後に復帰する人はほとんど見か...続きを読む(全82文字)

【良い点】
産休・育休制度は充実しています。産休・育休後も戻りやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休を取られた方に...続きを読む(全111文字)

【良い点】
デザイナー職は女性が多くて、働きやすい雰囲気〜！有給も取りやすいし、体調不良のときに休みやすいのは地味にすごく大事だと思ってる。リフレッシュ...続きを読む(全297文字)

【良い点】
女性社員が多いので、働きやすさはかなり感じる。産休育休も取られる方が多い。復職後も時短勤務など柔軟に対応しているので、安心感がある。
【気に...続きを読む(全168文字)

【良い点】
周りでも育休で仕事を離れても復帰している方がまぁまぁいらっしゃった。社内の男性女性割合も半々くらいな印象です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全93文字)