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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の割合も多く、かと言ってギスギスした空気があるわけでもなく、女性として働きやすい環境ではあると思う。続きを読む(全58文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ONE
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ONEの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ONEで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性の割合も多く、かと言ってギスギスした空気があるわけでもなく、女性として働きやすい環境ではあると思う。続きを読む(全58文字)
人事担当も女性の方で、SNSに載っていた新入社員も女性は多かった。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
女性より男性が多い為、特有の欠勤にも理解あり。役職者にも女性が多く、営業特有の男性の方が上がりやすい、などはないイメージ続きを読む(全66文字)
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【良い点】
数字がすべてだったので、性別関係なく活躍できる環境があったように感じます。男性だから、女性だからという視点は一切なく、どれくらい数字を持って...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
私の周りは女性の方が多かったので、
女性でも活躍できる環境だと思います。実際女性の方がテレアポの受けが良かったりするそうです。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
圧倒的に女性が多い職場。営業も半分以上は女性で役職者も女性の方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性にしか怒らない職場。女性...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍を推進しており、意欲のある方には性別を問わずチャンスが与えられます。産休・育休制度は一応整っていますが...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
成績は全て数字で管理されるので男女で昇給に差などはないと思います。在籍当時は女性の役職者もかなり多かったです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
営業としてONEへ入社、産休育休を取得後は営業アシスタントとして復帰し時短勤務中。
委託?している社労士がいるので、給付金の申請や入院時の傷...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
求人でうたっていた通りに子育てしながら働くママさん社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ持ち帰り仕事は発生し深夜子供が寝...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性でも結果を出せば役職につけます。
産休育休をとっている社員もいましたが、営業職での復帰は難しい様で、事務職にまわったりしていました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性社員も多い環境。営業が女性でも仕事ができる人はマネージャーなどの役職に就けている。産休制度もあり女性も割と働きやすい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
性別に関係なくキャリアアップできるので、仕事最優先の女性には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休制度はあ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
女性でも数字を上がれれば役職に容易に着く事ができる環境。
その人次第で立場をすぐ帰る事ができる部分はとてもいいと思う
【気になること・改善し...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
性別による評価の差はないように感じる。
自分は使ったことがないので詳細は分からないが、生理休暇もある。
産休・育休・時短勤務もあるので、その...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性が多いので差別とか全くないです。生理休暇もあって使ってる人もいるので理解があると思います。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
営業成績主義なので女性の役職者も多いです。
年齢も様々でした。
評価のされ方は男女平等なイメージです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
主婦、子持ちの方は時短を使用し、在宅勤務も可能なのでやりやすいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
バリバリ働いて稼ぐところではな...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
基本的に男女関係なく活躍できる環境があると思う。男女比に関しても半々ぐらいの割合でいたので女性だからと言って業務に支障がでることはないといっ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
男女問わず、成果を残せば昇給可能。女性の役職者も多く、実力主義であることがわかる。また、営業活動では、女性の方が活躍している印象。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
男女関係なく評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワープレイで仕事を回しているので、時短や育児とのバランスは難しいと思わ...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
性別や年齢問わず売り上げを上げれば誰でも上に行ける環境ではあるが、役所が上がるにつれ後輩のマネジメントと自分の売...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
女性社会で働きやすい人は、働きやすいと思いました。営業であれば実力主義なので、
成績を取りやすい人が生き残る印象です。
【気になること・改善...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
性別問わず活躍することができますし、女性でも成績さえしっかりと出してあれば役職もいただけます。
また女性ならではの生理休暇もしっかりとあり、...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
給料はでないが、生理休暇があるのはとてもいいなと思う。人事社員が女性なため、とても気遣ってくれることや社員へのケアをとてもしてくれてありがた...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今から15年ほど前の話ですが、同社に常態化していたのが、役員によるパワハラです。経営層からの理不尽な叱責や威圧的...続きを読む(全496文字)
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【良い点】
土日祝は必ず休みで、私は短期離職したのでわかりませんが、有給も比較的貰いやすいと先輩社員は仰っていました。
なので予定だったりとかは比較的立...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人情報では「賞与あり」と記載されていますが、実際にはかなり少額であると感じました。まず、賞与を受け取るためには...続きを読む(全399文字)
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【良い点】
有給は申請すれば基本的に通るので休まなくて困るようなことはない。
時間休を取れるので半休取るまででもないちょっとした用事でも気軽に休める点で...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
中間管理職に当たる人がかなり少ないので、相談相手に困るケースがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントに特化した人材を確...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
同じ考えを持っている社員を見つけるのが難しい。長く勤めてる人とは価値観合わないと思うので、入社数ヶ月とかの人に詳しく話を聞いてみるといい
【...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
髪色とネイルは本当に自由である。営業でロングネイルの方もいました。服装はオフィスカジュアルで、ジャケットは当然ですが必須です。
【気になるこ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
インセンティブは豊富。
成果が出ればそれに伴って給与に還元される。
役職がつけば一気に月給が10万円ほど上がるのも助かる。
【気になること・...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
数字でロジカルに判断される。あまり好き嫌いや感情的な判断をされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったより成果を出すのに時間が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業を強制されることがない。
基本やることなければ定時には上がれる。
有給も取りたい日に取れる。
時間休も取れるので予定に合わせやすい。
【...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
働くママの方々は、時短の他、リモートやご前休などもフレキシブルに相談できていて、働きやすそうでした。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
性差別のようなものは感じない。ただ出世しているのは男性が多く、評価自体にはなにか働いている気もしなくもない。
上に気に入られる、信頼されるの...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
性別問わず環境は用意されている、特に若手にとっては働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職が非常に少ない、働き方をもう...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
産休、育休はちゃんと取れる。
過去に女性の部長さんとかもいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性じゃないのでわからない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
表向きは産休育休が取得しやすいように積極的な制度導入がはかられています。昇進は男女差が無い印象です。管理職の女性登用もだいぶ増えてきました。...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
女性管理職の方も在籍しており、組織としてセクハラやパワハラなどのハラスメント防止にはかなり配慮されている印象があります。社内でもコンプライア...続きを読む(全628文字)
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【良い点】
女性のディレクターやデザイナーが普通にいて、特に「女性だから…」と感じる場面はなかった。有給も取りやすく、体調が悪いときに休みを取ることへの...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
男女関係なく働ける環境です。私の部署は上司も男女同じ割合で、仕事に意欲があれば誰でもキャリアアップが目指せる環境です。また、ママさんがたくさ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性は育休や産休と取る社員が多く、とりやすい雰囲気もあると思う。周りでも複数回取得しているママさん社員が多くいるので、自分の時も不安はあまり...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚したり、子供を産んだりすることは基本的に厳しい環境でした。時短や産休制度も整っていなかった記憶です。続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 株式会社ONE |
|---|---|
| フリガナ | オーエヌイー |
| 設立日 | 2004年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 198人 |
| 代表者 | 山崎圭一郎 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目3番25号 |
| URL | https://one-group.jp/ |
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