ライフプラザＮＥＯのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
仕事内容自体は楽しいです。
だらだら転職せずにこの会社に勤めている理由はこれが大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度...続きを読む(全242文字)

【良い点】
現場にはまともな人もいます。（とはいえ何も管理できない管理職が新幹線代を無駄遣いして現場まで出張してくるので落ち着ける日は正直そんなにありま...続きを読む(全281文字)

【良い点】
保険代理店の数は増えており競争力が問われる中、社員の流出が激しい会社は生き残るのが大変だと思う。
運用系のニーズが高まってきているため、ある...続きを読む(全182文字)

【良い点】
退職したいと言ったら超スムーズに退職させてもらえた。良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人の発言は大体社員の不満を一時的...続きを読む(全177文字)

【良い点】
事務の女の先輩は比較的ちゃんとした人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女はとりあえず事務やってればいいという方針が垣間見える...続きを読む(全213文字)

【良い点】
ほけんの窓口グループの研修も受け放題！税理士とかの資格とったら何十万とか貰えるらしい。どうせ取れないだろうと思って設定してる気がするけど。税...続きを読む(全264文字)

【良い点】
・育休・産休が取りやすい環境で、復職に向けてのケアも充実している。
実際、休業後の復帰率も高い。
・女性管理職を積極登用する企業風土。
能力...続きを読む(全217文字)

【良い点】
部活動の支援制度があり、社員の交流が盛んである。
新しい部活の立ち上げを共通の趣味がある社員同士で声掛けが行われている。
年次の浅い社員、ベ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
社員は良い人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になる旨みは全くないです。責任だけ増えて、年収は全く増えないと聞きま...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がついても年収が上がらなかった。2018年の年収からずっと横ばい。成果を出そう...続きを読む(全195文字)

【良い点】
夜もある程度の時間までで決まっていて、夕勤の翌日早番などの無理なシフトは基本なかったですし、有給は確認等なしに好きに入れられたのでとても良か...続きを読む(全208文字)

【良い点】
休みは取ろうと思えば取れる環境。ただし管理職になると周りが休んでいないのでとりづらい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
休むこ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
部署によっては部内の人員調整がきけば休みやすい。営業は事前に平日休みなどは確保可能。バックオフィス組はチームで調整がきけば有休取得しやすい。続きを読む(全76文字)

【良い点】
定時は16:50で残業がほとんどないため、プライベートの時間は作りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ために19:00の等のアポ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
出勤に関してはアルバイトはほぼ自由なので休みや出勤に対しての融通がとても聞きやすく働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)

【良い点】
1ヶ月前に希望休を出す仕組みなので休みたい日に休むことは可能。土日でも基本的には取ることはできる。フレックス制度があるので残業も仕事量次第で...続きを読む(全227文字)

【良い点】
とにかく自己責任で、放任されます。
個人で管理できる方には良いと思います。
ただし週一度出勤して朝礼参加が義務付けられます。
ほぼ意味をなさ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
配属部署によるがリモートワークがある。バックオフィスは交代勤務だが、営業部門や人数の少ない地方拠点だとリモート率は低い。
【気になること・改...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多くプライベートの時間はほとんど取れない。私自身育児をした際に深夜まで残業が毎日のようにあり、気味にな...続きを読む(全109文字)

【良い点】
残業も少なく、休みも取りやすいためプライベートの時間も大切にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトパターンが多すぎる。支店...続きを読む(全94文字)